Junior Projectmanager Vastgoed Assen • Kracht Recruitment

Vacature in het kort

Over het bedrijf

Kracht Recruitment

Werving en selectie•51 - 250 medewerkers

4,7 / 5 Beoordeling op basis van 203 reviews

1.517 Succesvolle bemiddelingen

Bedrijfsprofiel

•

Medewerkers

•

Sollicitatieprocedure

Volledige vacaturetekst

Wil jij je eerste stappen als projectmanager vastgoed zetten binnen een dynamisch en betrokken organisatie? Solliciteer dan hier!

De opdrachtgever zoekt een gedreven junior projectmanager vastgoed die projecten coördineert en ondersteunt, met een sterke focus op duurzaamheid. Je werkt aan het verduurzamen, beheren en renoveren van bestaande gebouwen. Samen met opdrachtgevers, aannemers en interne teams zorg je voor een succesvolle uitvoering van projecten, van voorbereiding tot oplevering. De functie biedt uitstekende doorgroeimogelijkheden, met ruimte voor professionele groei en ontwikkeling. De functie is uniek door de combinatie van innovatie, duurzaamheid en de kans om snel te groeien binnen de organisatie. Jouw werkzaamheden zullen bestaan uit:

• Het coördineren van projectplanning, budgetten en documentatie;
• Samenwerken met opdrachtgevers, aannemers en adviseurs;
• Toezicht houden op de voortgang, de kwaliteit en de kosten;
• Het signaleren en rapporteren van knelpunten tijdens het bouwproces;
• Meedenken over innovatieve verduurzamingsoplossingen.

Gevraagd

Naast dat je maximaal 1 jaar werkervaring bezit, beschik jij als junior projectmanager vastgoed ook over:

• Een afgeronde hbo-opleiding in bouwkunde of iets soortgelijks;
• Je bent communicatief sterk; communiceren met klanten en collega’s gaat jou goed af;
• Een wil om jezelf te blijven ontwikkelen en dagelijks nieuwe dingen te leren;
• Je bent oplossingsgericht en werkt zelfstandig en proactief.

Aanbod

Deze organisatie biedt niet alleen een goede basis voor jouw professionele ontwikkeling, maar ook andere aantrekkelijke voorwaarden zoals:

• Een marktconform salaris tussen €3.000 en €3.700 bruto per maand, afhankelijk van ervaring;
• Volop kansen om jezelf verder te ontwikkelen en door te groeien binnen het bedrijf;
• Betrokkenheid bij projecten die bijdragen aan een duurzame toekomst;
• Flexibele vervoersopties, zoals een leaseauto, reiskostenvergoeding, NS Business Card of zelfs een fietsregeling;
• Een prettige en informele werksfeer, waarin samenwerking en persoonlijke groei 2.centraal staan.

Waar je gaat werken

Deze organisatie is een grote vastgoedbeheerder die zich richt op het beheer en de verduurzaming van bestaande gebouwen. Denk hierbij aan het verbeteren van energieprestaties, renovaties gericht op milieuvriendelijke oplossingen, en het beheer van een grootschalige vastgoedportefeuilles. Het bedrijf werkt veelal aan projecten in de utiliteitsbouw en woningbouw. Wat deze organisatie uniek maakt, is de combinatie van omvang en een mensgerichte aanpak. Ondanks de grootte van de organisatie voelen medewerkers zich gehoord en gesteund. Met meer dan 300 medewerkers en een indrukwekkend portfolio van vastgoedprojecten door het hele land, behoort dit bedrijf tot een van de grootste spelers in de sector. Hierdoor biedt het bedrijf stabiliteit en veel mogelijkheden om door te groeien en te ontwikkelen. Binnen deze organisatie heerst een professionele, maar warme en collegiale werksfeer. Samenwerking staat centraal, en er is veel aandacht voor persoonlijke groei en teamontwikkeling. Door de groeiende vraag naar verduurzaming is het projectportfolio van de organisatie sterk uitgebreid, waardoor het op zoek is naar nieuw talent om het team te versterken. Hier krijg jij de kans om jezelf te ontwikkelen en bij te dragen aan een duurzame toekomst.