Junior privacy officer Geldermalsen • All About Work

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

ft 21716. Werkzaak Rivierenland

Opdracht
In deze afwisselende en brede functie adviseer je ons over privacy gerelateerde onderwerpen en lever je een bijdrage aan beleidsontwikkeling op het gebied van privacy. Dit doe je samen in het Informatiebeveiliging en Privacy Team met de Functionaris Gegevensbescherming en de Chief Information Security Officer.

Wat ga je doen?

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor alle privacygerelateerde onderwerpen binnen de organisatie. Je beantwoordt privacyvragen in de privacymailbox;
• Je beheert privacyregisters, bijvoorbeeld verwerkingsregister, datalekregister;
• Je adviseert, samen met de Functionaris Gegevensbescherming (FG), het managementteam, teammanagers en medewerkers rond het thema privacy. Je vervult een brugfunctie tussen management en uitvoering;
• Je organiseert bewustwordings- en trainingsactiviteiten samen met het Informatiebeveligings- en Privacy Team;
• Je coördineert de klachtbehandeling en adviseert over klachten aangaande privacy en gegevensbeheer;
• Je ondersteunt bij het uitvoeren van privacy-impactanalyses.

Vereisten / knock-outcriteria
1. Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
2. BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet de kandidaat gebruik maken van eigen mobiel;
3. Je hebt een relevante afgeronde HBO opleiding, bijvoorbeeld hbo Recht;
4. Aantoonbaar in het bezit van een CIPP/E certificaat of behaalt dit op korte termijn;
5. Aantoonbare werkervaring als privacy officer;
6. Je bent bereid om te werken op de locatie van Werkzaak Rivierenland in Tiel.

Selectiecriteria te beoordelen door Flextender Werkzaak(weging, totaal 100 punten)
7. Aantoonbare werkervaring bij een gemeenschappelijke regeling of werkbedrijf (benoem dit duidelijk in het cv) (25 punten);
8. Aantoonbaar beschikbaar voor 8 tot 12 uur per week gedurende gehele opdracht inclusief verlengingen (30 punten);
9. Woon-werkafstand maximaal 45 minuten (25 punten);
10. Een door de kandidaat zelf geschreven motivatie voor de opdracht, waarin de mogelijke match met de opdracht verder toegelicht wordt. De leverancier wordt verzocht dit aan te vullen met een borging van begeleiding dan wel uitval van de kandidaat (20 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties
– Analytisch vermogen;
– Visie;
– Inlevingsvermogen;
– Overtuigingskracht;
– Initiatiefrijk.

Opdracht
In deze afwisselende en brede functie adviseer je ons over privacy gerelateerde onderwerpen en lever je een bijdrage aan beleidsontwikkeling op het gebied van privacy. Dit doe je samen in het Informatiebeveiliging en Privacy Team met de Functionaris Gegevensbescherming en de Chief Information Security Officer.

Wat ga je doen?

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor alle privacygerelateerde onderwerpen binnen de organisatie. Je beantwoordt privacyvragen in de privacymailbox;
• Je beheert privacyregisters, bijvoorbeeld verwerkingsregister, datalekregister;
• Je adviseert, samen met de Functionaris Gegevensbescherming (FG), het managementteam, teammanagers en medewerkers rond het thema privacy. Je vervult een brugfunctie tussen management en uitvoering;
• Je organiseert bewustwordings- en trainingsactiviteiten samen met het Informatiebeveligings- en Privacy Team;
• Je coördineert de klachtbehandeling en adviseert over klachten aangaande privacy en gegevensbeheer;
• Je ondersteunt bij het uitvoeren van privacy-impactanalyses.

Vereisten / knock-outcriteria
1. BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet de kandidaat gebruik maken van eigen mobiel;
2. Je hebt een relevante afgeronde HBO opleiding, bijvoorbeeld hbo Recht;
3. Aantoonbaar in het bezit van een CIPP/E certificaat of behaalt dit op korte termijn;
4. Aantoonbare werkervaring als privacy officer;
5. Je bent bereid om te werken op de locatie van Werkzaak Rivierenland in Tiel.

Selectiecriteria te beoordelen (weging, totaal 100 punten)
6. Aantoonbare werkervaring bij een gemeenschappelijke regeling of werkbedrijf (benoem dit duidelijk in het cv) (25 punten);
7. Aantoonbaar beschikbaar voor 8 tot 12 uur per week gedurende gehele opdracht inclusief verlengingen (30 punten);
8. Woon-werkafstand maximaal 45 minuten (25 punten);
9. Een door de kandidaat zelf geschreven motivatie voor de opdracht, waarin de mogelijke match met de opdracht verder toegelicht wordt. De leverancier wordt verzocht dit aan te vullen met een borging van begeleiding dan wel uitval van de kandidaat (20 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties
– Analytisch vermogen;
– Visie;
– Inlevingsvermogen;
– Overtuigingskracht;
– Initiatiefrijk.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr
Is hybride werken mogelijk: Ja

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op vrijdag 6 juni 2025.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet de kandidaat gebruik maken van eigen mobiel;
  2. Je hebt een relevante afgeronde HBO opleiding, bijvoorbeeld hbo Recht;
  3. Aantoonbaar in het bezit van een CIPP/E certificaat of behaalt dit op korte termijn;
  4. Aantoonbare werkervaring als privacy officer;
  5. Je bent bereid om te werken op de locatie van Werkzaak Rivierenland in Tiel.

  6. Aantoonbare werkervaring bij een gemeenschappelijke regeling of werkbedrijf (benoem dit duidelijk in het cv) (25 punten);
  7. Aantoonbaar beschikbaar voor 8 tot 12 uur per week gedurende gehele opdracht inclusief verlengingen (30 punten);
  8. Woon-werkafstand maximaal 45 minuten (25 punten);
  9. Een door de kandidaat zelf geschreven motivatie voor de opdracht, waarin de mogelijke match met de opdracht verder toegelicht wordt. De leverancier wordt verzocht dit aan te vullen met een borging van begeleiding dan wel uitval van de kandidaat (20 punten).

  10. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris voor deze functie?

  11. Per wanneer ben je beschikbaar?