Strategisch Planner Nieuwbouwprojecten – Area Noord Arnhem • TenneT

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Inschrijving op Noordtalent mogelijk tot 30-05-2025

Je gaat projectplanningen ontwikkelen en bewaken binnen complexe nieuwbouwprojecten, samenwerken met diverse disciplines, en planningsworkshops faciliteren om een gestructureerde aanpak te waarborgen en risico’s te beheren. Lighting the way ahead together. Wij zetten ons 24/7, 365 dagen per jaar in voor een veilige en betrouwbare levering van elektriciteit, nu en in de toekomst. Dat is de wereld van TenneT. Als toonaangevende Europese netbeheerder ontwerpen, bouwen, onderhouden en exploiteren wij het hoogspanningsnet in Nederland en grote delen van Duitsland en spelen wij een sleutelrol in de energietransitie. Met 23.500 kilometer aan hoogspanningsverbindingen op land en in zee en bijna 5.000 medewerkers zorgen wij voor de dagelijkse stroomvoorziening van meer dan 42 miljoen eindgebruikers. TenneT heeft nu en in de komende jaren zó veel innovatieve projecten op stapel staan dat we altijd op zoek zijn naar gedreven vakmensen. Strategic Planner voor Nieuwbouwprojecten in Area NorthDeze functie is niet geschikt voor ZZP’ers, detavast constructie is ook een optie.

• Verantwoordelijk voor de totstandkoming en bewaking van projectplanningen, waarbij benodigde informatie wordt opgehaald bij verschillende projectdisciplines en kritische vragen worden gesteld.
• Initiëren en faciliteren van interactieve planningsworkshops om een gezamenlijke projectstructuur te creëren.
• Beoordelen en toetsen van detailplanningen van interne en externe partijen, signaleren van knelpunten en adviseren over noodzakelijke bijsturing.
• Ondersteuning van projectteams bij de overall planning en inzichtelijk maken van afhankelijkheden tussen verschillende activiteiten.
• Afwijkingen in de doorlooptijden van kritieke activiteiten signaleren en hierover rapporteren aan de relevante stakeholders.
• Samenwerken met risicomanagers en diverse stakeholders om planningsrisico’s in kaart te brengen, deze in het systeem te verwerken en beheersmaatregelen te monitoren.

• Ontwikkelen en bewaken van projectplanningen binnen complexe projecten.
• Samenwerken met verschillende disciplines en proactief informatie ophalen.
• Faciliteren van planningsworkshops en bijdragen aan gestructureerde planningen.
• Beoordelen van detailplanningen en adviseren over noodzakelijke bijsturing.
• Ondersteunen van projectteams bij planning en inzichtelijk maken van afhankelijkheden.
• Signaleren van afwijkingen in doorlooptijden en rapporteren aan stakeholders.
• Samenwerken met risicomanagers en stakeholders om planningsrisico’s te beheren.

• Minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Minstens 5 jaar ervaring met het plannen van complexe infrastructurele werkzaamheden binnen technisch georiënteerde organisaties.
• Ervaring met opwaarderingsprojecten in hoogspanningsverbindingen, waaronder werkzaamheden zoals het vervangen van geleiders (lijnen), aanpassen van fundaties, kruisingen met andere lijnen (permanent of tijdelijk verkabelen), en het aanvragen van benodigde vergunningen zoals een Milieueffectrapportage (MER) of Zakelijk Recht Overeenkomst (ZRO).
• Inzicht in aspecten zoals ElectroMagnetische Compatibiliteit (EMC) en de gevolgen hiervan voor het elektromagnetisch veld.
• Begrip van de noodzaak om tijdig de Voorziene Niet Beschikbaarheid (VNB) aan te vragen voor het uitschakelen van delen van het tracé tijdens werkzaamheden.
• Ervaring met de dynamische en vaak ad-hoc aard van opwaarderingsprojecten, waar de doorlooptijden korter zijn (ca. 7 jaar) in vergelijking met nieuwbouwprojecten (ca. 14 jaar).
• In staat om effectief te schakelen binnen een multidisciplinair projectteam en om te gaan met de dynamiek van planningen op de korte termijn.
• Uitstekende beheersing van het Nederlands is vereist en professioneel niveau Engels.
• VOG dient binnen te zijn voordat een kandidaat mag starten.
• Bij indiensttreding wordt standaard een Pre Employment Screening (PES) uitgevoerd.
• Kandidaat dient minimaal 32 uur per week beschikbaar te zijn.
• Aanwezigheid: Dinsdag MCE Arnhem, donderdag Rijnpoort Arnhem voor projectoverleg; 2 x per maand 1 dag per week in MCE Arnhem of projectkantoor Gouda voor plannersoverleg; rest van de dagen hybride; flexibiliteit wordt verwacht.
• De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.
• Het is van belang dat de kandidaat beschikbaar is voor de hele gevraagde periode in de aanvraag.

• Aantoonbare ervaring met het gebruik van planningsapplicaties, waaronder Primavera P6, is sterk gewenst.
• Goede communicatieve vaardigheden.
• Assertief.
• Effectief in het geven en ontvangen van feedback.
• Proactief en doortastend.
• Zelfstandig.
• Zelfverzekerd en standvastig in complexe situaties.
• Snel aanpassingsvermogen.
• Analytisch.
• Perceptief.
• Altijd op zoek naar verbeteringen, met een positieve en oplossingsgerichte grondhouding.

23-06-2025 t/m 31-05-2026

Waar je gaat werken