Storingsmonteur 3 ploegen Kapelle • Positon

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Voor een opdrachtgever in Kapelle zijn wij op zoek naar een flexibele Storingsmonteur. Als een flexibele Storingsmonteur werk je in een 3-ploegenrooster en ben je bereid om storingsdiensten mee te draaien. Je gaat werken in een Nederlands familiebedrijf dat door professionals wordt geleid. Kwaliteit en samenhorigheid zijn van groot belang! Ze houden van langdurige samenwerkingen en bieden intern veel groeimogelijkheden. Bovendien investeren zij in hun personeel door ruimte te creëren voor persoonlijke ontwikkeling!

Over de vacature:

Je krijgt een afwisselend takenpakket. 

Als storingsmonteur 3 ploegen ben je verantwoordelijk voor het opheffen van storingen, het controleren van machines, installaties en apparatuur en verricht je preventief en correctief onderhoud, modificatie- en nieuwbouwwerkzaamheden op elektrotechnisch gebied.

Om dit voor elkaar te krijgen bestaan je taken o.m. uit:

• Het mede inspecteren en beoordelen van de technische staat van apparatuur a.d.h.v. geldende normen en specificaties, in het kader van preventief en correctief onderhoud op elektrotechnisch gebied;
• Het onderhouden, wijzigen en optimaliseren van de PLC-besturing;
• Het uitvoeren van gepland onderhoud en (delen van) nieuwbouw- en/of revisiewerkzaamheden en het rapporteren over bevindingen en werkzaamheden in het onderhoudsbeheersysteem;

Wat wij vragen:

• Je beschikt over een MTS-E diploma of gelijkwaardig;
• Je hebt ongeveer 3-5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie of branche;
• Je hebt voldoende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift, bij voorkeur ook Engels en Duits;
• Je beschikt over actuele kennis van moderne besturingstechnieken;
• Je hebt geen negen tot vijf mentaliteit en bent bereid om in een 3-ploegen storingsdienst mee te werken;
• Je hebt een analytisch denkvermogen en bent flexibel en bent accuraat;
• Je kunt zowel zelfstandig, als in teamverband werken.

Wat wij bieden:

• Een marktconform salaris tussen € 3390 en € 4095 bruto per maand, inclusief gemiddeld ploegentoeslag van 17% 
• Een vaste eindejaarsuitkering van 4,25%;
• 25 vakantiedagen en 9,5 ADV- dagen;
• Direct in dienst bij de opdrachtgever;
• Een dynamische en uitdagende werkomgeving;
• Bij een bedrijf dat continu in ontwikkeling is;
• Waar ruimte is voor eigen ontwikkeling.

Over het bedrijf:

Onze opdrachtgever is een Nederlands familiebedrijf sinds 1957 dat gestuurd wordt door professionals. Met ruim 60+ jaar ervaring in het verduurzamen, maken zij private label producten voor Europese retail partners. In Europa staan zij in een top drie lijst van producten van verduurzaamd fruit en flexibele verpakkingen. In de fabrieken maken ze gebruik van de meest vernieuwende technologieën en de efficiënte technieken. Ze zijn gedreven door innovatie, waardoor de organisatie permanent in ontwikkeling is.
Zij vinden samenhorigheid erg belangrijk en hanteren een informeel werksfeer op de werkvloer. Zij geloven niet alleen in een duurzaam product, maar ook in duurzame relaties. Daar waar zij samenhorigheid enorm belangrijk vinden, vinden zij het ook belangrijk om te investeren in de groei van iedere medewerker!