Junior Recruiter Son en Breugel • APS Personeel

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Een vliegende start geven aan jouw carrière? In de functie van Junior Recruiter krijg jij de ruimte om het vak te leren door een op maat gemaakt onboardingstraject. Je gaat aan de slag met het werven van kandidaten, voeren van sollicitatiegesprekken en schrijven van commerciële teksten zoals presentatieteksten en CV’s. De Personeelsconsulent heeft zijn of haar werk aan de klantenzijde gedaan en samen brengen jullie het werkgeluk van kandidaten naar een hoger niveau!

Jij komt terecht in een team waar dagelijks verhalen worden gedeeld, wordt gelachen om elkaars flauwe grappen en waar je altijd je eerlijke mening kan geven. Als Junior Recruiter krijg jij een passend salaris tussen de € 2.500,- en € 2.800,- bruto per maand en 28 vakantiedagen.

Als Junior Recruiter houd jij je bezig met:

• Voeren van sollicitatiegesprekken
• Werven van kandidaten
• Schrijven van commerciële teksten zoals presentatieteksten, CV’s of social media posts
• Relaties onderhouden met jouw eigen kandidaten
• Administratie omtrent de werving en selectie
• Actief bellen van klanten met CV's

Samen met jouw collega’s werk je bij het leukste familiebedrijf van de regio. In deze functie is volop ruimte voor eigen inbreng en persoonlijke groei.

Locatie: Son

Zoek jij afwisseling en een baan waar je kan groeien? Dan moet je bij ons zijn! APS Personeelservices is een allround personeelsbureau. Wij zijn specialist op het gebied van uitzenden, werving en selectie, detachering, payrolling en HR vraagstukken. Vanuit onze vestigingen in Nuenen, Son en Schijndel bemiddelen wij personeel op diverse niveaus in veel verschillende vakgebieden. Je werkt binnen een hecht team dat ook voelt als een familie en waar jij je iedere dag persoonlijk kan ontwikkelen.

Je collega’s beter leren kennen doe je niet alleen tijdens het werk, maar ook op één van de vele vrijdagmiddagborrels en diverse teamuitjes. Waar dagelijks verhalen worden gedeeld, wordt gelachen om elkaars flauwe grappen en waar je altijd je eerlijke mening kan geven. Een cultuur met een open en directe vorm van communicatie.

APS heeft vier kernwaarden: Communicatie, commercieel, klantgericht en samenwerken. Verder vragen we:

• Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
• Hbo werk- en denkniveau

Daarnaast vinden we humor, zelfspot en een nuchtere persoonlijkheid belangrijk!

Bij APS Personeelservices kun je rekenen op sterke betrokkenheid en persoonlijke ontwikkeling, waarbij wij samen jouw groeipotentieel verkennen. Als Junior Recruiter krijg jij de kans om door de groeien naar de rol van Personeelsconsulent, waarin jij verantwoordelijk bent voor het vacature- en relatiebeheer. Daarnaast ga jij zelf actief op zoek naar nieuwe klanten en stap je in de auto om de bedrijven te bezoeken!

Naast dat jij je kan ontwikkelen tot HR & Uitzendprofessional en volledige betrokkenheid vanuit het hele team krijg jij:

• Salaris tussen de € 2.500,- en € 2.800,- bruto per maand op basis van 40 uur per week, afhankelijk van opleiding en ervaring
• Een functie voor de lange termijn met uitzicht op een vast contract
• Een 13e maand bij een vast contract
• 28 vakantiedagen en 1 extra CAO-dag per jaar
• Goede pensioensregeling met werkgeversbijdrage
• Laptop voor het uitvoeren van je functie
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer
• Dagelijkse verzorging van lunch en vers fruit op kantoor
• Iedere vrijdag friet- of broodjeslunch
• Leuke uitstapjes als: culinaire etentjes, borrels, weekendjes weg
• Een competentieontwikkelingsprogramma aangeboden inclusief individuele coaching van een externe
• Jaarlijks meerdere scholings- en ontwikkelingsmogelijkheden op zowel individueel niveau als in

  teamverband