Learning Analytics Expert Delft • TU Delft

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

De TU Delft zoekt een expert in Learning Analytics om ons onderwijsteam te versterken!

Functieomschrijving

Over deze uitdaging:

De TU Delft wil extra inzetten op docentontwikkeling en onderwijsinnovatie op het gebruik van Learning Analytics en AI in het Onderwijs. Dat doen we door docenten uit te rusten met kennis over Learning Analytics en AI tools en hen te ondersteunen om Learning Analytics en AI verantwoord in hun onderwijs te gebruiken. Voor deze activiteiten heeft de TU Delft een Npuls subsidie ontvangen waarmee het Centre for Teaching & Learning (CTL) van de universiteit haar docent-ondersteuning en -professionalisering op Learning Analytics en AI in het onderwijs kan versterken.  

In het moderne hoger onderwijs spelen data en analytics een steeds grotere rol bij het optimaliseren van leerprocessen. Bij de TU Delft zetten we in op datagedreven onderwijsinnovatie om onze studenten de beste leerervaring te bieden. Om dit te realiseren zoeken we een specialist die binnen de TUD kan helpen met het opstarten van de benodigde organsiatie voor het effectief inzetten van Learning Analytics binnen het onderwijs.

Wat ga je doen?

Als Onderwijsadviseur Learning Analytics bij de TU Delft:

• Ontwikkel je methodieken en instrumenten waarmee onderwijsdata verzameld en geinterpreteerd kan worden
• Ontwerp en faciliteer je workshops en trainingen voor docenten en onderwijskundigen en opleiidngsmanagers over datagedreven onderwijsverbetering
• Begeleid je bij het implementeren van Learning Analytics in de onderwijspraktijk
• Bouw je een actief kennisnetwerk rond Learning Analytics binnen de universiteit
• Vertaal je complexe data-inzichten naar praktische onderwijsadviezen
• Werk je samen met collega's binnen ESA en met verschillende diensten en faculteiten aan innovatieve onderwijsprojecten

Het betreft een tijdelijke functie voor 1 jaar, met de mogelijkheid tot verlenging met 2 jaar bij goed functioneren en voldoende voortgang van het project. Je wordt onderdeel van het Education Innovation Team binnen Teaching & Learning Services, een dynamische, internationale en diverse groep professionals die gedreven zijn om het onderwijs aan de TU Delft voortdurend te vernieuwen en verbeteren.

Functie-eisen

Om succesvol te zijn in deze functie:

• Beschik je over een academische opleiding in Data Science, Learning Sciences, Onderwijskunde of vergelijkbaar vakgebied
• Heb je aantoonbare ervaring met het toepassen van Learning Analytics in hoger onderwijscontexten
• Ben je vaardig met data-analysetools en visualisatiesoftware (zoals R, Python, Power BI of Tableau)
• Kun je data vertalen naar betekenisvolle inzichten voor onderwijsverbetering
• Heb je minimaal 3-5 jaar werkervaring in adviserende of ondersteunende rollen binnen het hoger onderwijs
• Ben je een vaardige communicator die complexe concepten helder kan uitleggen
• Kun je goed luisteren en achterhalen wat de werkelijke behoeften van docenten zijn
• Toon je initiatief en werk je zelfstandig, maar ben je ook een sterke teamspeler
• Ben je in staat zowel in het Nederlands als Engels effectief te communiceren (minimaal B2-niveau Nederlands) 

TU Delft
De Technische Universiteit Delft heeft een sterk fundament. Als bouwer van de wereldberoemde Nederlandse waterwerken en pionier in biotech is TU Delft een internationale topuniversiteit die wetenschap, engineering en design combineert. TU Delft staat voor onderwijs, onderzoek en innovatie van wereldklasse om uitdagingen op het gebied van energie, klimaat, mobiliteit, gezondheid en digitale maatschappij aan te gaan. Generaties Delftse ingenieurs hebben bewezen ondernemende probleemoplossers te zijn in bedrijfsleven en in sociale context.

Bij TU Delft omarmen we diversiteit als een van onze kernwaarden en zetten we ons actief in om een universiteit te zijn waar jij je thuis voelt en kunt floreren. We hechten veel waarde aan verschillende perspectieven en kwaliteiten, omdat wij geloven dat dit ons werk innovatiever, de TU Delft-gemeenschap levendiger en de wereld rechtvaardiger maakt. Samen bedenken en ontwikkelen we oplossingen die een positieve invloed hebben op wereldwijde schaal. Daarom nodigen we jou uit om te solliciteren. Je sollicitatie krijgt een eerlijke behandeling.

Challenge. Change. Impact!

Universiteitsdienst – Education & Student Affairs
Education & Student Affairs (ESA) ondersteunt het onderwijs met het voeren van de onderwijs- en studentenadministratie, coördinatie van het onderwijsbeleid, functioneel beheer onderwijsapplicaties en realisatie monitoring- en management rapportages, het begeleiden en ondersteunen van (buitenlandse) studenten en promovendi, het verzorgen van (didactische) trainingen, het geven van onderwijskundig advies en ondersteuning, en het aanbieden van sport & cultuur activiteiten. ESA bestaat uit de afdelingen Education Service Centre, Academic Services, Information Management en X en telt circa 250 medewerkers. ESA staat binnen de TU Delft bekend om de hoge kwaliteit van haar dienstverlening en kent een proactieve en oplossingsgerichte cultuur.

Arbeidsvoorwaarden 

• Het dienstverband is 1 jaar. Tijdelijk met uitzicht op verlenging. 
• Een functieomvang van 24-32 uur per week. 
• Een salaris dat is gebaseerd op Schaal 11 uit de CAO Nederlandse Universiteiten met salaris tussen €4537 - €6209 bruto per maand op basis van een volledige werkweek (38 uur), plus 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%.  
• Een uitstekende pensioenregeling via het ABP. 
• De mogelijkheid om jaarlijks een individueel arbeidsvoorwaardenpakket samen te stellen. 
• Korting bij zorgverzekeraars op aanvullende pakketten. 
• Flexibele werkweek. 
• Jaarlijks 232 verlofuren (bij 38 uur). Via het individueel keuzebudget kun je bovendien verlofuren verkopen of bijkopen. 
• Volop mogelijkheden om opleidingen, trainingen en cursussen te volgen. 
• Gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof. 
• Aandacht voor gezond en energiek werken met het vitaliteitsprogramma. 
   

Additionele informatie

Wil je meer informatie over de functie en sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Sinan Al-Attar via via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.

Sollicitatieprocedure
Heb je interesse in deze vacature? Solliciteer dan uiterlijk 10 juni 2025 via de sollicitatiebutton en upload de volgende documenten:

• CV
• Motivatiebrief

Ben jij de datagedreven onderwijsinnovator die we zoeken? Stuur ons dan je CV en motivatiebrief waarin je jouw visie op Learning Analytics in het hoger onderwijs toelicht. Je kunt je sollicitatie richten aan Sinan Al-Attar, Projectleider van het NPuls CTL project. Mocht de ideale kandidaat zich al eerder melden, dan zullen we deze tijdens de procedure al uitnodigen voor een gesprek.

Let op:

• Solliciteren gaat eenvoudig online. Sollicitaties die per email en/of post worden verstuurd nemen we niet in behandeling. 
• Een pre-employment screening kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. 
• Een kennisveiligheidscheck maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Deze check zal worden uitgevoerd op de laatst overgebleven kandidaten. Voor meer informatie over deze check verwijzen wij u naar hoofdstuk 8 van de ‘National Knowledge Security Guidelines’. Deze check voeren wij uit op basis van de grondslag gerechtvaardigd belang. 
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.