(Junior) HR Adviseur Zoetermeer • Yacht

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Transport en Logistiek Nederland (TLN) is dé ondernemersorganisatie voor wegtransportbedrijven, expediteurs en logistiek dienstverleners. Wij staan voor beweging en vooruitgang. Voor zowel de logistieke keten, als voor onze organisatie en jouw ontwikkeling.

Wat doen wij?

Wij behartigen de belangen van onze leden op (inter)nationaal, regionaal en lokaal niveau en we zetten ons in voor een slimme, sociale, schone en rendabele sector. TLN zet zich in voor ruimte om te ondernemen en biedt leden producten en diensten zoals advies, tools en trainingen voor gericht ondernemerschap en voor hun ontwikkeling. TLN is partner bij de onderhandelingen voor de cao binnen de sector transport en logistiek, waar zo’n 160.000 medewerkers werkzaam zijn. 

Onze kernwaarden: Zo doen we dat bij TLN!

Toegewijd aan TLN en onze leden streven onze mensen ernaar om zich dagelijks in te zetten voor het behalen van onze doelstellingen. Eigenaarschap betekent dat je je verantwoordelijk voelt voor de doelen van TLN en dat je alles doet wat binnen je mogelijkheden ligt om deze doelen te bereiken. We verwachten van onze medewerkers dat ze ambitieus zijn door onder andere te blijven werken aan hun persoonlijke ontwikkeling. We vinden het vanzelfsprekend dat onze medewerkers met verstand van zaken aan de slag gaan en dat kennis actief wordt benut. Deze kernwaarden zijn belangrijk voor onze gezamenlijke cultuur: zo doen we dat bij TLN! En die cultuur is belangrijk voor ons werkplezier, onze dienstverlening naar de leden, ons succes en voor een consistente reputatie. Dagelijks werken daarom zo’n 100 collega’s in het land of vanuit ons modern ingerichte kantoor in Zoetermeer volgens deze kernwaarden. 

Onze kerncompetenties zijn: leidend, nieuwsgierig, verbindend, kundig en betrouwbaar!

Ben jij die energieke en betrokken professional met een hart voor mensen en processen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als Junior HR Adviseur speel je een belangrijke rol binnen Transport en Logistiek Nederland: je bent het eerste aanspreekpunt voor collega’s bij HR-vragen en ondersteunt bij uiteenlopende personeelszaken. Van administratie tot het meedenken over beleid – jij schakelt moeiteloos tussen operationeel werk en een dienstverlenende rol.

Wat ga je doen?

• In deze functie fungeer je als eerste aanspreekpunt voor vragen van de medewerkers op P&O gebied.
• Je draagt zorg voor een actueel en correct ingericht personeelsinformatiesysteem, correcte en adequate salarisverwerking.
• Je bent de helpende hand met (het verbeteren van) de processen van de afdeling, waaronder onder andere: werving & selectie, ziekteverzuim & arbo, opleidingen en planning & control cyclus.
• Je voert de administratie uit op het gebied van pensioenen, verzekeringen en leaseauto’s.
• Je kent de AVG wetgeving en voert hiervoor controles uit. Je beantwoordt eenvoudige vragen van collega’s en betrokkenen van TLN over hun rechten en plichten en het naleven van de AVG. Je ondersteunt de experts die op dit gebied binnen de organisatie werkzaam zijn.

• HBO werk- en/of denkniveau.
• Je hebt een afgeronde opleiding op personeelsgebied.
• 2 tot 6 jaar ervaring op het gebied van HR.
• Je combineert enthousiasme, integriteit en punctualiteit met een proactieve instelling.
• Je bent flexibel en plannen, organiseren en samenwerken zijn je op het lijf geschreven.
• Je beschikt over organisatiesensitiviteit en inlevingsvermogen.
• Kennis en ervaring met Afas is een pré
• Je kunt je vinden in onze kernwaarden en de kerncompetenties passen bij je.
• Je bent woonachtig in de regio van Zoetermeer.
• Uitstekende kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Wat biedt TLN jou?

• Veel mogelijkheden voor ontwikkeling en groei.
• Een veelzijdige functie voor 24-32 uur per week.  
• Fulltime salaris tussen de € 3.600,- en € 4.700,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur per week). 
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, met onder andere:   
• Ruime reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer en zakelijke kilometers. 
• Premievrij pensioen. 
• Een aanvullende WGA-hiaatverzekering en een aanvullende ongevallenverzekering.  
• Collectieve ziektekostenverzekering.  
• Faciliteiten voor thuiswerken (bureau, -stoel, tweede scherm).  
• Ruime thuiswerkvergoeding. 
• Gezonde (en gedeeltelijk gesponsorde) lunch in ons bedrijfsrestaurant.
• Deelname aan bedrijfsfitness (Fit 20) onder werktijd op kantoor. 
• Een gezellige personeelscommissie die diverse activiteiten organiseert.

Waar je gaat werken

Transport en Logistiek Nederland (TLN) is dé ondernemersorganisatie voor wegtransportbedrijven, expediteurs en logistiek dienstverleners. Wij staan voor beweging en vooruitgang. Voor zowel de logistieke keten, als voor onze organisatie en jouw ontwikkeling.

Wat doen wij?

Wij behartigen de belangen van onze leden op (inter)nationaal, regionaal en lokaal niveau en we zetten ons in voor een slimme, sociale, schone en rendabele sector. TLN zet zich in voor ruimte om te ondernemen en biedt leden producten en diensten zoals advies, tools en trainingen voor gericht ondernemerschap en voor hun ontwikkeling. TLN is partner bij de onderhandelingen voor de cao binnen de sector transport en logistiek, waar zo’n 160.000 medewerkers werkzaam zijn. 

Onze kernwaarden: Zo doen we dat bij TLN!

Toegewijd aan TLN en onze leden streven onze mensen ernaar om zich dagelijks in te zetten voor het behalen van onze doelstellingen. Eigenaarschap betekent dat je je verantwoordelijk voelt voor de doelen van TLN en dat je alles doet wat binnen je mogelijkheden ligt om deze doelen te bereiken. We verwachten van onze medewerkers dat ze ambitieus zijn door onder andere te blijven werken aan hun persoonlijke ontwikkeling. We vinden het vanzelfsprekend dat onze medewerkers met verstand van zaken aan de slag gaan en dat kennis actief wordt benut. Deze kernwaarden zijn belangrijk voor onze gezamenlijke cultuur: zo doen we dat bij TLN! En die cultuur is belangrijk voor ons werkplezier, onze dienstverlening naar de leden, ons succes en voor een consistente reputatie. Dagelijks werken daarom zo’n 100 collega’s in het land of vanuit ons modern ingerichte kantoor in Zoetermeer volgens deze kernwaarden. 

Onze kerncompetenties zijn: leidend, nieuwsgierig, verbindend, kundig en betrouwbaar!