Functioneel Beheerder AFAS Breda • FlexIntens Werving, Selectie & Detachering

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Ben jij iemand die processen snel doorgrondt en graag slimme oplossingen aandraagt? Dan is dit jouw moment. We staan voor een aantal grote automatiseringsvraagstukken en zoeken een collega die met een frisse blik meedenkt, adviseert en impact maakt op hoe wij werken.

• Beheer en Onderhoud: Je bent samen met collega’s verantwoordelijk voor het beheer en/of het onderhoud van AFAS.
• Afstemming: Je denkt mee over de afstemming tussen werkprocessen en het applicatielandschap.
• Ondersteuning: Je ondersteunt gebruikers, configureert, lost applicatievraagstukken op en geeft richtlijnen en adviezen voor het gebruik van de applicaties in de diverse processen.
• Procesinrichting: Je richt processen in en beheert deze processen.
• Service: Je doet alles om je (interne) klanten van de beste service te voorzien.

• Procesonderzoek: Je onderzoekt en graag samen met collega’s processen met behulp van digitale middelen en neemt daarin van nature het voortouw.
• Opleidingsniveau: Je beschikt over hbo verbetertwerk- en denkniveau en hebt affiniteit met – of kennis van – informatietechnologie en bedrijfskundige informatica.
• Ervaring: Je hebt minimaal twee jaar ervaring als functioneel- of applicatiebeheerder van AFAS en weet hoe je het systeem effectief inzet.
• Gemeentelijke ervaring: Je hebt ervaring met een AFAS-implementatie binnen een gemeentelijke organisatie of andere overheidsinstelling.
• Procesvraagstukken: Je weet een procesvraagstuk snel te doorgronden en te vertalen naar een passende functionele inrichting van systemen.
• Teamspeler: Je bent een teamspeler, communiceert helder in het Nederlands en werkt prettig samen met zowel collega’s als stakeholders.
• Stressbestendigheid: Je bent stressbestendig, werkt gestructureerd en denkt oplossingsgericht, ook als de druk oploopt of prioriteiten verschuiven.
• Agile ervaring: Je hebt ervaring met Agile werken en projectmatig werken, en krijgt energie van het continu verbeteren van processen en systemen.

Werken bij de Gemeente Breda is werken in een stad met ambities. We denken vooruit en maken mogelijk. Voor onze inwoners én voor onze medewerkers.

Team Functioneel- & Applicatiebeheer is onderdeel van de afdeling Regie, Data & Informatie. Hier werkt ons team van beheerders (60 personen), over alle grenzen van de verschillende organisatieonderdelen van de gemeente heen. Wij zorgen voor de continuïteit en kwaliteit van de (kern)applicaties en de integratie van de systemen. Het is een enorme uitdaging, maar wij doen het met veel enthousiasme! Op onze afdeling staat iedereen voor elkaar klaar. We geloven er in dat vele handen licht werk maken.

Gevraagd

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding
2. Uw kandidaat is aangesloten bij een AFAS partner
3. Uw kandidaat is akkoord om minimaal 2 dagen per week op kantoor aanwezig te zijn. Vaste dag op kantoor is dinsdag en de 2de dag is in overleg
4. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp’ers. Mocht je als zzp’er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

1. Uw kandidaat heeft bij voorkeur een afgeronde WO opleiding
2. Uw kandidaat heeft bij voorkeur meer dan 2 jaar ervaring als Functioneel Beheerder AFAS of (Implementatie) Consultant AFAS

Aanbod

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

Waar je gaat werken