Medewerker Handhaving Pensioenen StiPP - PGGM Zeist • Finance Club

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Ben jij een datafanaat met een passie voor het helpen van bedrijven én mensen? Wil jij een sleutelrol spelen in het waarborgen van de pensioenen van uitzendkrachten, flexwerkers en gedetacheerden? Dan hebben wij de ideale uitdaging voor jou!

Bij PGGM zoeken we een Medewerker Handhaving Pensioenen StiPP die zich gaat inzetten voor het naleven van de pensioenregelingen binnen de uitzendbranche. Als jij het leuk vindt om met data te werken, Excel tot in de puntjes beheerst en graag in contact staat met werkgevers om hen te ondersteunen bij hun administratieve processen, dan pas jij perfect in ons team!

Als Medewerker Handhaving bij PGGM ben jij degene die ervoor zorgt dat werkgevers de juiste pensioenafdrachten voor hun werknemers doen. Door datavergelijkingen, loon- en plausibiliteitscontroles weet jij de bedrijven te vinden die in gebreke blijven. Jij neemt contact op met deze bedrijven en zorgt samen voor een correcte administratie en de juiste afdracht van pensioenen.

Je zult ook actief betrokken zijn bij:

• Het opstellen van notities, adviezen en een plausibiliteitsjaarplan voor het bestuur van het fonds.
• Het bewaken van overzicht en termijnen, en het rapporteren aan het bestuur van het fonds.
• Het doen van voorstellen voor verbeteringen in het Handhavingsbeleid en het opvolgen van deze voorstellen.
• Klantcontact via telefoon en e-mail om werkgevers te ondersteunen bij de correcte afdracht van pensioengegevens.

Je werkplek: Je maakt deel uit van het multidisciplinaire Handhavingsteam binnen de afdeling StiPP. Het team werkt agile, met een fijne, collegiale sfeer. Op dinsdag ben je fysiek op kantoor, de rest van de week kun je zelf bepalen waar je werkt. Je zult samenwerken met verschillende afdelingen binnen PGGM, waaronder beleid en juridische zaken. Op die manier zorgen we er voor dat de werkgevers goed gefaciliteerd worden en de deelnemers van StiPP een mooi pensioen opbouwen.

• Je hebt een minimaal hbo werk- en denkniveau en bij voorkeur enige werkervaring (WO werk- en denkniveau is een pre).
• Je hebt affiniteit met data-analyse en beschikt over gevorderde kennis van Excel. 
• Je hebt een proactieve houding en vindt het leuk om beslissingen te nemen.
• Je werkt graag zelfstandig, maar bent ook een teamspeler.
• Je neemt een positieve en oplossingsgerichte mentaliteit mee. 
• Je kunt goed plannen, organiseren en prioriteren en hebt een sterke communicatievaardigheid, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je bent niet bang om verantwoordelijkheid te nemen en beslissingen te maken. 
• Je bent enthousiast over agile werken en wilt je verder ontwikkelen.
• Je bent woonachtig in Nederland en spreekt de Nederlandse taal vloeiend.

• Een goed salaris van €3.500-€4.375 bruto per maand o.b.v. 40 uur (instroom afhankelijk van kennis en werkervaring);
• 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur;
• 8,33% vakantietoeslag (uitbetaald in mei);
• Pensioenregeling (pensioenopbouw vanaf dag 1);
• Hybride werken;
• Een persoonlijk toegewezen Happy Manager voor jouw persoonlijke ontwikkeling;
• Mogelijkheid tot het volgen van verscheidene opleidingen en trainingen via The Ministry Of Compliance en Projective Academy;
• Mogelijkheid referral bonus (€1.000 per aangedragen professional die start op opdracht);
• Reiskostenvergoeding: keuze voor vergoeding per kilometer of OV-kaart; 
• Thuiswerkvergoeding  en budget voor het inrichten van je thuiswerkplek.