Junior Engineer Werktuigbouwkunde Amersfoort • Haskoning

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Met jouw kennis en kunde een positief verschil maken. Dat doe je bij ons. Als Junior Engineer Werktuigbouwkunde pas je jouw opgedane kennis toe in onze maatschappelijk relevante projecten. En daarnaast krijg je ook nog eens volop de ruimte om jezelf te ontwikkelen.

Als Junior Specialist Werktuigbouwkunde geef je advies over gebouwgebonden werktuigbouwkundige installaties. Je wordt uitgedaagd om werktuigbouwkundige installatatievraagstukken te ontwikkelen tot ontwerpen die succesvol uitgevoerd kunnen worden. Dit doe je in multidisciplinaire teams. En ondanks dat we je hier een hoop eigen verantwoordelijkheid in geven, sta je er nooit alleen voor. Je kunt altijd terugvallen op je collega’s. Daarnaast:

• Weet je de zorg van onze opdrachtgevers te achterhalen en denk je echt met ze mee.
• Maak en toets je ontwerpen van werktuigbouwkundige installaties.
• Draag je bij aan de optimalisatie van onze bedrijfsprocessen. Zie je een kans voor verbetering? Dan grijp je die met beide handen aan.
• Houd je je bezig met het borgen en delen van kennis over je eigen vakgebied.

Bij Haskoning kom je te werken bij een onafhankelijk adviesbureau dat ingenieurs-, ontwerp- en adviesdiensten combineert met software en technologie. Onze missie, “Enhancing Society Together" drijft ons om een positieve impact op de wereld te creëren.

Wij bieden uitdagend werk in diverse internationale projecten, waarbij we gebruik maken van onze 140+ jaar aan expertise. Met meer dan 6.800 medewerkers in meer dan 25 landen zetten we samen uitdagingen om in kansen om zo een positieve impact op de samenleving te maken. We werken samen met toonaangevende klanten in markten zoals infrastructuur, klimaatbestendigheid, hernieuwbare energie, decarbonisatie van de industrie en duurzame mobiliteit.

Je komt te werken binnen onze Business Line Industry & Buildings. Wij zetten ons dagelijks in voor een betere samenleving. Een samenleving vol met gebouwen en industrie die goed zijn geïntegreerd in haar omgeving en waarin mensen zich comfortabel voelen. Maar ook een samenleving met industrie die aandacht heeft voor de maatschappij en duurzaamheid en met zo duurzaam mogelijke vormen van energieopwekking.

Samen met duizenden collega’s wereldwijd ondersteunen we onze opdrachtgevers bij hun uitdagingen. Hierbij denken we vanaf het eerste moment met ze mee. Door de vaardigheden en kennis van onze collega’s te combineren met de nieuwste digitale toepassingen, komen we vervolgens tot slimme en innovatieve oplossingen die onze opdrachtgevers écht verder helpen. En onze opdrachtgevers? Die bevinden zich in een breed scala aan markten zoals fast moving consumer goods, data centers, renewable energy, chemie, vastgoed, overheid, onderwijs en zorg. Zowel binnen als buiten Nederland. Aan de hand van jouw interesses en onze behoeftes kijken we welke projecten het beste bij jou passen.

Als Junior Engineer Werktuigbouwkunde verwachten we niet dat je al een hele bagage aan ervaring met je meebrengt. Wat we wel van je verwachten is een ondernemende en proactieve instelling en een drive om veel te leren. En natuurlijk:

• Een afgronde hbo- of wo-opleiding in de richting van werktuigbouwkunde, installatietechniek of energietechniek.
• 0 tot 3 jaar werkervaring.
• Goede communicatieve vaardigheden en een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Heb je ervaring met Revit of AutoCAD en heb je affiniteit met? Dan is dat mooi meegenomen. Net als een afgeronde HIT opleiding.

Bij Haskoning geloven we dat het welzijn van onze medewerkers cruciaal is voor ons gezamenlijke succes. Daarom bieden we een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden die zijn ontworpen om jouw professionele en persoonlijke groei te ondersteunen.Wat wij bieden:

• Een goede basis: Een goed primair salaris dat jaarlijks groeit.
• Aantrekkelijk secundaire voorwaarden: Goede pensioenopbouw met een werkgeversbijdrage van 18,3%, 2,15% persoonlijk budget en jaarlijkse winstdeling. Daarnaast kun je aandelen kopen van onze organisatie en zo meedelen in ons gezamenlijke succes.
• Werk-privébalans: 28 vakantiedagen (op basis van fulltime) met de mogelijkheid om 16,5 dag per jaar bij te kopen en drie feestdagen in te ruilen voor een dag die voor jou belangrijk is. We werken hybride met flexibele werktijden, een thuiswerkvergoeding en een volledige ingerichte thuiswerkplek.
• Ontwikkelingsmogelijkheden: Diverse opleidings- en ontwikkelingsprogramma’s zoals leer- en ontwikkelpaden afgestemd op jouw expertise, learning weeks en verschillende kennisgroepen.
• Bereikbaarheid en reiskostenvergoeding: Een goed bereikbare werkplek op [ons kantoor in één van onze kantoren, reiskostenvergoeding en NS-Business Card. Kom je lopend of met de fiets naar kantoor? Dan ontvang je een hogere reiskostenvergoeding – zo stimuleren we duurzaam reizen.
• Informele en inclusieve cultuur: een informele en open cultuur waar iedereen zich welkom voelt met vrijblijvende sociale en sportieve activiteiten en diverse netwerken zoals Pride, Young Haskoning.

Meer over onze arbeidsvoorwaarden vind je hier.

We maken graag kennis met je! Klik op de solliciteer button onder aan de pagina en upload je cv en motivatiebrief. Na ontvangst van je sollicitatie nemen we zo snel mogelijk contact met je op. Het sollicitatieproces bestaat vervolgens uit een tweetal gesprekken en eventueel een assessment. Zijn we hierna allemaal enthousiast? Dan ontvang je van ons een aanbod en verwelkomen we je graag aan boord.

Wil je eerst nog meer weten over deze baan of de sollicitatieprocedure? Neem dan gerust contact op met Devika Jagmohan, Corporate Recruiter BuildingsNL, via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..

Bij Haskoning zetten we ons in voor een diverse en inclusieve werkplek waar iedereen zich gewaardeerd, gerespecteerd en empowered voelt. Onze missie, ‘Enhancing Society Together,’ drijft ons om een omgeving te creëren waarin ieders unieke achtergrond, identiteit en perspectief worden omarmd. Ongeacht je ervaring, afkomst, leeftijd, gender, of andere persoonlijke kenmerken—bij ons ben je welkom. We geloven dat diversiteit ons sterker maakt en dat een inclusieve cultuur iedereen de kans geeft om te groeien en bij te dragen. Lees meer over onze ED&I-initiatieven op onze webpagina.

Acquisitie op deze vacature door bureaus is niet gewenst en aangeboden kandidaten worden niet in behandeling genomen.