HR Adviseur Kampen • Werkis

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als HR Adviseur ben je een strategische en tactische partner binnen de organisatie. Je maakt actief deel uit van het managementteam en zet jouw kennis en ervaring in om leidinggevenden te ondersteunen en inspireren. Je bent aanspreekpunt voor uiteenlopende vraagstukken: van werving en selectie tot ziekteverzuim en arbeidsrechtelijke casussen. Ook denk je mee over scholing, ontwikkeling en organisatieverandering.

Naast je algemene taken draag je actief bij aan het HR-beleid en deel je jouw expertise binnen het team. Je kunt rekenen op ondersteuning van de backoffice, maar je voert ook administratieve taken zelfstandig uit. Binnen het HR-team werk je samen met vier HR Adviseurs en een HR-manager. Je werkt daarnaast ook nauw samen met de collega's van de personeels- en salarisadministratie. Jullie delen niet alleen kennis en ervaring, maar ook een informele sfeer met ruimte voor humor en optimisme.

Het bedrijf waar jij komt te werken bouwt mee aan duurzame, flexibele en comfortabele woon- en werkomgevingen. De specialisten binnen het bedrijf denken actief mee vanuit de businesscase van de opdrachtgever en bieden helderen, doeltreffende oplossingen. Dankzij een sterke focus op service, innovatie en intelligente industrialisatie helpen zij partners hun ambities waar te nemen. Van architecten en aannemers tot woningbouwcorporaties en particuliere klanten. Het bedrijf levert de hoogste kwaliteit prefab-vloeren als onderdeel van een innovatieve draagconstructie.

Ben jij de HR adviseur die wij zoeken? Lees dan snel verder en solliciteer via de knop!

• Een salaris dat in overeenstemming is met het niveau van de functie en jouw kwaliteiten;
• Veel mogelijkheden tot opleiding en ontwikkeling via Werkis;
• Bij een fulltime dienstverband ontvang je 25 vakantiedagen. Daarnaast ontvang je 8,33% vakantietoeslag;
• Vanaf 1 gewerkte dag via Werkis pensioensopbouw;
• Een uitdagende en leuke werkomgeving bij een professionele marktleider met hoogwaardige, innovatieve producten en processen;
• Een lease-auto.

• Je hebt een HRM-diploma op HBO-niveau;
• Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een allround HR-positie;
• Je vindt autorijden leuk en 3 à 4 dagen per week reizen naar verschillende vestigingen en het hoofdkantoor in Huissen is geen probleem;
• Je schakelt makkelijk tussen tactische en operationele HR vraagstukken;
• Je bent gefocust op continu verbeteren en excelleren in je vakgebied.