+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Den Haag.
Laad meer vacatures

Lead KYR & KYC Den Haag Werken bij MN

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 36 - 40 uur
  • Universiteit of hoger
  • Medior/Senior
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Vast contract
  • 4.286 - € 6.123 p/m (bruto)
  • Eindejaarsuitkering, Pensioenregeling, Reiskostenvergoeding
  • Deels thuiswerken
 

Vacature in het kort

Den Haag
Dit is je kans om je expertise in KYR & KYC toe te passen in een vooruitstrevende organisatie! Als Lead KYR & KYC ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en onderhouden van beleid, processen en werkinstructies. Je stuurt functioneel een team aan en bent het eerste aanspreekpunt voor stakeholders. Geniet van een moderne werkomgeving, optimale (thuis)werkfaciliteiten, een inpandige sportschool, en een eigentijds bedrijfsrestaurant. Neem de volgende stap in je loopbaan en lees verder.
 

Over het bedrijf

Werken bij MN
Directe werkgever
Bedrijfsprofiel
 

Volledige vacaturetekst

Ben jij op zoek naar de volgende stap in je carrière? De functie van Lead KYR & KYC bij MN is de uitgelezen kans om jouw reeds opgedane ervaring toe te passen in een vooruitstrevende organisatie!

Jouw rol

Als Lead KYR & KYC ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en het onderhoud van KYR/ KYC-beleid, -processen, -procedures en -werkinstructies. Je bent werkzaam binnen de afdeling Operations & IT.  In deze rol rapporteer je direct aan de Manager Supplier Management. De Lead KYR & KYC stuurt het team KYR & KYC functioneel aan.

Een aantal van jouw taken en activiteiten zijn:

  • Toezien op en bijdragen aan adequate uitvoering van KYR/ KYC beleid, -processen voor MN waaronder Externe Managers, Asset Management en Inkoop en het volgen van procedures;
  • Eerste aanspreekpunt stakeholders op het gebied van KYR/ KYC: Business, Operations & IT, Compliance, Management en Opdrachtgevers;
  • Het bijhouden en rapporteren van de voortgang op KYR/ KYC dossiers aan stakeholders;
  • Het opstellen en inregelen van een dedicated team voor het op orde brengen van achterstallige dossiers (Project Remediation). Deze bijhouden en aansturen op planning;
  • ‘Lead’ op KYR/ KYC-gerelateerde projecten;
  • Begeleiden en coachen van collega’s bij o.a. het KYR/ KYC-onderzoek, screenen van entiteiten, vastlegging en oordeelsvorming gericht op groei van kennis- en competentieniveau;
  • Het borgen en monitoren van de kwaliteit van KYR/ KYC door middel van Quality Checks en het bijbehorend proces inclusief betrokkenheid tweede lijn;
  • Opzetten en bijhouden van planning en revisiekalender KYR/ KYC in samenwerking met collega’s van Reporting;
  • Vakinhoudelijke aanspreekpunt voor het KYR/ KYC team. Gerichte oplossingen bieden aan complexe vraagstukken met betrekking tot de Wet ter Voorkoming van Witwassen en Terrorismefinanciering (Wwft) en Sanctiewet (SW);
  • Control Monitoring in Cerrix voor alle genoemde domeinen;
  • Het opstellen van de KYR / KYR kwartaalrapportage, rapportages aan management en de opdrachtgever over het informeren van de voortgang, prestaties en ontwikkelpunten;
  • Training en procesverbeteringen bespreken in het team om de kennis van het team up-to-date te houden en te verbeteren. Het geven van jaarlijkse FEC-training aan nieuwe medewerkers.

Jouw profiel

Je bent klaar voor een nieuwe uitdaging binnen jouw vakgebied en staat ervoor open om verder te leren en jezelf te ontwikkelen. Je typeert jezelf als een vak professional en je werkt zelfstandig. Daarnaast help je jouw collega’s graag waar soms even hulp nodig is!

Wat je verder meebrengt:

  • WO werk- en denkniveau;
  • Minimaal 5 jaar werkervaring, met enige ervaring van toezicht op (junior) collega’s;
  • Kennis op gebied van KYR en KYC bij een financiële instelling en kennis van wet & regelgeving rondom KYR en KYC;
  • Je bent communicatief sterk, resultaat gericht en goed in staat problemen op te lossen;
  • Je kunt goed samenwerken en je bent klantgericht;
  • Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend. 

Daarnaast herken jij je in de volgende competenties: verantwoordelijkheid, managen van complexiteit, strategische instelling, moed en experimenteel leren.


Jouw werkomgeving

De Lead KYR & KYC stuurt het team KYR & KYC inhoudelijk / functioneel aan. Het team bestaat uit circa 5 analisten op zowel junior, medior als senior niveau. Het team houdt zich veelal bezig met KYR onderzoeken van de Externe Manager relaties, Asset Management en Vendor/ IT relaties. Het team werkt proactief, waar ruimte is voor ideeën, creativiteit en innovatie. 

De afdeling Supplier Management bestaat verder uit circa 6 medewerkers verdeeld over Inkoop, Vendor Management en Licentiemanagement.


MN als werkgever

Wij zijn dé fiduciair vermogensbeheerder voor Nederlandse pensioenfondsen. We voeren integraal vermogensbeheer uit met een belegd vermogen van circa €150 miljard. Dat doen we voor zeven Nederlandse pensioenfondsen en hun achterban van 2 miljoen deelnemers en circa 35.000 werkgevers. Complex, dynamisch en maatschappelijk uiterst relevant: dat is het speelveld waarin we met onze 500 collega’s dagelijks opereren.  

MN is een organisatie zonder winstoogmerk en daarmee wijken we af van de meeste andere aanbieders van fiduciair vermogensbeheer. Bij MN geloven we in de kracht van verschillende perspectieven en bijdragen van mensen met verschillende achtergronden. Wij geloven in de opbrengst van ‘diversiteit in denken’. Iedereen moet zich thuis kunnen voelen bij MN. Je mag bij ons rekenen op een moderne werkomgeving met een prachtig uitzicht op de Haagse skyline, optimale (thuis)werkfaciliteiten, royale ontwikkelkansen en aantrekkelijke extra’s zoals een inpandige sportschool en een bedrijfsrestaurant met steeds een gevarieerd en eigentijds aanbod.


Als MN'er mag je rekenen op
  • Een maandsalaris in functieschaal 16 (minimaal € 4.286 , - maximaal € 6.123,- o.b.v. 36 uur);
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering, pensioenregeling, OV vergoeding woon-werkverkeer en een internet- en thuiswerkvergoeding; 
  • Optimale (thuis)werkfaciliteiten (hybride werken is de standaard), royale ontwikkelkansen en aantrekkelijke extra’s, zoals een inpandige sportschool en een fijn bedrijfsrestaurant; 
  • Het welzijn van onze medewerkers staat voorop; middels onze samenwerking met OpenUp kun je gratis mentale en fysieke ondersteuning ontvangen van psychologen en lifestyle-experts;
  • De sfeer is open, laagdrempelig en collegiaal. 
Contact

Solliciteer via de button en upload je CV (en motivatie). We nodigen je graag uit voor een nadere kennismaking. Heb je eerst nog vragen over deze functie of de sollicitatieprocedure? Mail deze via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.. 

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in