Senior adviseur RO-VVP 36u/w Hoogeveen • DC Professionals

Duik in de uitdagende wereld van het Programma Vitale Vakantieparken, een complex en politiek gevoelig dossier waarbij je als interim senior-adviseur ruimtelijke ordening een cruciale rol speelt. Je staat voor de unieke taak om belangen te behartigen in een omgeving waarin het schaken op meerdere borden centraal staat. Deze rol vraagt om jouw ervaring binnen een gemeentelijke en politieke setting, waarbij je sensitiviteit, strategisch inzicht en een breed netwerk van pas komen. Lees verder om te zien hoe jouw vaardigheden passen bij deze rol.

Standplaats: HOOGEVEEN
Duur: zsm - 31-12-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 06-06-2025

Organisatie:
Samenwerkingsorganisatie De Wolden Hoogeveen (SWO) geeft met ruim 900 medewerkers uitvoering aan de gemeentelijke taken en verleent diensten aan ongeveer 80.000 inwoners van de twee gemeenten. Dit maakt ons de op één na grootste gemeentelijke organisatie in Drenthe. Daarnaast zijn wij een unieke organisatie door het werken voor 2 heel verschillende gemeenten. We zijn centraal gelegen en goed bereikbaar, zowel met de auto als het openbaar vervoer. Kijk voor meer informatie over onze organisatie op

Opdracht

Het Programma Vitale Vakantieparken is een politiek gevoelig dossier. Er is sprake van een complexe materie met verschillende uitdagingen voor de vitale parken en de niet-vitale. Het is als schaken op meerdere borden. Dat maakt deze interim opdracht zeer uitdagend. Er zijn veel verschillende belangen te behartigen. Bovendien speelt het vraagstuk al decennia, maar is pas de afgelopen jaren met de komst van dit programma uitzicht op meer helderheid voor ondernemers, recreanten en bewoners. Ervaring met het werken binnen een gemeentelijke en politieke omgeving is noodzakelijk.

Functieomschrijving

Jij vervult als onze interim adviseur een cruciale rol binnen het programmateam Vitale Vakantieparken. Als senior-adviseur ruimtelijke ordening Vitale Vakantieparken (RO-VVP) ben je de spil tussen het programma en de gemeentelijke organisatie. Je bent uitstekend op de hoogte van de mogelijkheden en werking van de nieuwe Omgevingswet in relatie tot de transformatie van vakantieparken. Voor een deel is het nog pionieren en daarom is ervaring, inzicht en inbreng vanuit een breed netwerk nodig.

Verantwoordelijkheden
Inhoudelijk aansturen

Je stuurt de collega’s op je afdeling aan bij de uitwerking van initiatieven en transformatieplannen, maar ook heb je een actieve rol in de communicatie met de betrokken parken. De veelheid aan overleggen met verschillende parken vraagt om snel en adequaat schakelen. Daarvoor is ervaring nodig op het vlak van vakantieparken en ruimtelijke ordening.

Sensitiviteit en samenwerking

Dit vraagt om voldoende sensitiviteit vanwege verschillen tussen parken, VVE’s en eigenaren. Dat doe je in samenspraak met de programmamanager, stedenbouwer en handhavingsjurist. Je ondersteunt daarnaast het politiek-bestuurlijk proces. Daarvoor is strategisch inzicht en ervaring vereist, opdat het politiek proces zorgvuldig verloopt.

Functie-eisen:
Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie in de afgelopen 20 jaar;
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het werken voor een (ambtelijke) samenwerkingsorganisatie met meerdere politieke opdrachtgevers;

Wensen:
Aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding richting planologie/ruimtelijke ordening (10 punten);
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het programma Vitale Vakantieparken (30 punten);
Aantoonbare werkervaring in het opstellen van een ruimtelijk kader voor de transformatie van recreatieparken naar een permanente woonbestemming/woonfunctie binnen de integrale juridisch-planologische context van het werkveld (25 punten);
Aantoonbare ervaring met strategisch onderhandelen met relevante ketenpartners ter verwezenlijking van de te realiseren doelen (15 punten);
Minimaal 5 jaar werkervaring als senior adviseur met de meest complexe ruimtelijke vraagstukken en het opstellen van bestemmingsplannen. Geef hiervan een duidelijk voorbeeld in het CV (10 punten);
Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring met het schrijven van collegevoorstellen en bestuurlijke memo’s (10 punten);
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u/ de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet. Solliciteer nu!