Begeleider Dagbesteding IB Noordwijkerhout • Raamwerk

Ben jij die aanpakker met een groot hart én een gezonde dosis humor? Hou je van afwisseling, laat jij je niet snel uit het veld slaan en weet je altijd de juiste toon te vinden? Dan is dit dé baan voor jou! Voor drie toffe dagbestedingsgroepen binnen de Intensieve Begeleiding zoeken we een begeleider die houdt van uitdaging, duidelijkheid brengt en met plezier meedraait in een gezellig team. Maandag en vrijdag staan al vast, de rest stemmen we lekker samen af. Klinkt goed? Lees snel verder!

Je gaat werken op drie bijzondere dagbestedingsgroepen binnen de Intensieve Begeleiding:

• De Dolfijn: Een rustige groep voor cliënten met een licht verstandelijke beperking die structuur nodig hebben. Denk aan activiteiten als boodschappen doen, wandelen, zorgen dat de cliënten een zinvolle/ ontspannen dag hebben – allemaal stap voor stap, zonder prestatiedruk.

• Het Duin (IB op maat): Een kleine, prikkelarme setting voor cliënten die niet goed functioneren in een grotere groep. Veel één-op-één en individueel afgestemd.

• Het Pluspunt: Een creatieve werkplek met cliënten die houden van schilderen, timmeren of knutselen. Hier is ruimte voor eigen tempo, structuur én gezelligheid.

Als begeleider zorg je voor een fijne, gestructureerde dag voor onze cliënten. Je speelt in op hun individuele behoeften en biedt ondersteuning bij creatieve, praktische of sociale activiteiten. Je werkt met cliënten die extra aandacht en duidelijkheid nodig hebben. Soms kan er sprake zijn van moeilijk gedrag, maar jij schrikt daar niet van. Jij ziet de mens áchter het gedrag.

Je werkt op maandag en vrijdag; de overige uren stemmen we af op basis van mogelijkheden en jouw wensen.

• Ervaring met intensieve begeleiding en gedragsproblematiek.

• Een mbo-diploma Zorg & Welzijn (minimaal niveau 3).

• Een stevige persoonlijkheid die weet van aanpakken én rust kan brengen.

• Salaris volgens cao gehandicaptenzorg FWG35: €2.448 – €3.427 (o.b.v. 36 uur).

• Extra’s zoals: 8,33% eindejaarsuitkering, ORT, fietsplan.

• Interne opleidingsmogelijkheden en coaching.

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.

• Werk dat ertoe doet, op een plek waar je elke dag het verschil maakt.

• Werken tijdens kantoortijden – dus vrij in de weekenden en op feestdagen.

• Gezellige teamuitjes en ruimte voor ontwikkeling.