Teamleider Project Management Installatietechniek Alblasserdam • Levvl

Als Teamleider Project Management ben jij verantwoordelijk voor Project management van projecten in samenwerking met de projectleiders en engineers. Daarbij stuur jij de afdelingen aan en zorg je voor een verdere ontwikkeling van de organisatie. Op het gebeid van ontwikkeling van personeel, nieuwe opdrachten, kostenbeheersing etc.

Dit ga je doen:

• Aansturen en ondersteunen van de afdeling projectmanagement
  • Zorgdragen voor voldoende capaciteit
  • Organisatie voorzien van een goede en betrouwbare projectplanning
  • Zorgdragen voor juiste competenties en opleiding bij medewerkers
  • Zorgdragen voor juiste middelen
  • Toetsen van competent zijn van teamleden
  • Kosten-baten in balans voor de afdeling
  • Administratie/vastlegging (o.a. project uren) op juiste niveau
  • Ontwikkeling afdeling: schrijven van jaarplan en uitvoering hiervan
  • Verantwoordelijk voor optimaal benutten van afdelingsontwikkelingsbudget
• Vernieuwen en optimaliseren van processen en procedures ten behoeve van projectmatig werken
• Vernieuwen en optimaliseren van processen en procedures ten behoeve van de ROI in lopende- en toekomstige projecten
• Eindverantwoordelijk voor bewaken van scope, mijlpalen en budgetten voor alle projecten (op hoofdlijnen)
• Oplossingsgericht denken en acteren bij dreigende overschrijding budget in de relatie met de projectleiders
• Op de hoogte zijn van innovaties en verandering van klantvraag, en terugkoppelen aan het MT
• Leiderschap tonen in crisissituaties
• Opbouwen en onderhouden van klantennetwerk
• Verantwoordelijk voor de inhoudelijke oplossingen in offertes, producten en projecten
• Onderhouden van kennisnetwerk binnen vakgebied (bezoeken van beurzen/seminars)
• Verantwoordelijk voor opbouwen en implementeren modulaire project standaarden binnen projectmanagement
• Het detecteren van commerciële kansen in de lopende projecten en vertalen in pragmatische acties t.b.v. verbeteren ROI
• Periodieke rapportage voortgang afdeling en KPI’s richting algemeen directeur
• Kostenbewustzijn stimuleren en ontwikkelen bij de individuele teamleden
• Verantwoordelijk voor behalen van KPI’s zoals omschreven in jaarplan.

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in Installatietechniek of een vergelijkbare richting.
• Vanaf 5 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden (zowel mondeling als schriftelijk).
• Sterk in situationeel leidinggeven
• Een professionele en proactieve werkhouding.
• Uitstekende vaardigheden op het gebied van timemanagement.
• Een probleemoplossend vermogen.

Werken bij Boonstoppel Engineering is werken bij een bedrijf met uitdagende en unieke projecten. Doordat de systemen (ook) in eigen beheer worden onderhouden geeft het een extra verantwoordelijkheid om deze zo efficiënt mogelijk te laten draaien. Dit doe je samen met een hecht team en daar horen de volgende arbeidsvoorwaarden bij:

• Een salaris dat past bij jouw achtergrond van tussen de € 5.500,- en € 7.000,- +.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Een open, informele en vriendschappelijke werksfeer.
• Een verzorgde lunch tussen de middag.

Vanwege de aanhoudende groei van de organisatie en de uitdagende projecten die Boonstoppel in beheer heeft zijn wij voor hen op zoek naar uitbreiding van het team.