Senior Projectontwikkelaar Warmte 40u/w Delft • DC Professionals

Als Senior Projectontwikkelaar Warmte bij NetVerder krijg je de kans om leiding te nemen in kapitaalintensieve warmteprojecten, van idee tot investeringsbesluit, in samenwerking met diverse partners. Bijdragen aan een duurzame toekomst voor heel Nederland, in een organisatie die groeit en bloeit, met een duidelijke focus op transparantie en samenwerking, vormt de kern van deze uitdagende rol. Meer weten over deze leuke kans? Lees verder!

Standplaats: DELFT
Duur: 21-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 09-06-2025

Project:

Senior Projectontwikkelaar – warmtenetten

Ben jij de strategische Projectontwikkelaar vol energie die samen met ons verder werkt aan een duurzame toekomst? Als Senior Projectontwikkelaar Warmte bij NetVerder neem jij de leiding in kapitaalintensieve warmteprojecten, van idee tot investeringsbesluit, samen met diverse partners.

Jouw volgende stap in de energietransitie

Bij NetVerder werken we met passie en ambitie aan een duurzame toekomst voor heel Nederland. We ontwikkelen, realiseren en beheren netwerken voor duurzame energie, van warmte en stoom tot duurzame gassen. De komende jaren verwachten we dat vooral warmte een steeds grotere rol zal spelen. En wij staan klaar om die uitdaging aan te gaan.

Daarom zetten we nu al in op groei: we breiden de organisatie uit, bouwen aan stevige samenwerkingen met onze partners en werken aan concrete projecten. We doen dit met volle energie én een duidelijke focus op wat écht belangrijk is. Transparantie is voor ons key, zodat we samen met onze omgeving heldere keuzes kunnen maken en straks energieoplossingen realiseren die maatschappelijk verantwoord én betaalbaar zijn.

En daar kom jij in beeld

We zoeken een Senior Projectontwikkelaar Warmte. Iemand die net zo gedreven is als wij om complexe, kapitaalintensieve (warmte)projecten van de grond te krijgen. Jij neemt de verantwoordelijkheid voor de voortgang van deze projecten: van de initiatie, het opzetten en uitwerken van een business case, tot het nemen van de investeringsbeslissing.

Samenwerken is voor jou vanzelfsprekend. Je werkt intensief samen met diverse partners zoals warmteproducenten, gemeenten, woningcorporaties, ingenieursbureaus, adviseurs en aannemers. Jij zorgt ervoor dat het project volgens plan blijft lopen, binnen de afgesproken tijd, budget en kwaliteit.

Vanaf het moment dat de afspraken met projectpartners zijn gemaakt, ben jij de drijvende kracht achter de ontwikkeling en het succes van het project, tot en met het moment van de investeringsbeslissing. Je zorgt ervoor dat het bij ambitieuze plannen niet blijft, maar dat projecten daadwerkelijk worden gerealiseerd. Er is genoeg te doen – maar je doet het niet alleen. Bij NetVerder krijg je de ruimte om samen met gedreven collega’s en partners te werken aan iets waar we allemaal trots op kunnen zijn.

Wat jij goed kunt, daar maken wij het verschil mee

Je bent klantgericht en bouwt duurzame klantrelaties op. Je hebt diepgaande kennis van de energietransitie en warmteprojecten. Daarnaast is het stakeholdermanagement van jou vanzelfsprekend: je legt moeiteloos contact met zowel externe als interne partijen op elk niveau. Van de publieke sector met gemeenten en woningcorporaties tot de private sector met industrie en leveranciers. Daarbij verlies je de publieke belangen en bestuurlijke verhoudingen nooit uit het oog. Je hebt uitstekende antennes en speelt in op de beweegredenen, motieven en gevoelens van anderen. Je begrijpt de impact van jouw beslissingen op andere delen van de organisatie en zoekt altijd samenwerking en verbinding om gezamenlijke resultaten te boeken.

Energie-infrastructuurprojecten zijn vaak complex en kennen lange doorlooptijden. Daarom ben jij vasthouden en raak je niet in paniek bij tegenslagen. Bovendien ben je in staat om minder ervaren collega’s het vak van projectontwikkelaar bij te brengen. Wat jou verder de perfectie senior projectontwikkelaar warmte maakt?

•

• Je beschikt over een afgeronde wo- of hbo-opleiding in de richting van bedrijfskunde, duurzame energie of techniek.

• Je beschikt over minimaal 10 jaar relevante werkervaring waarvan een belangrijk deel in B2B met vergelijkbare complexiteit.

• Je hebt kennis van en ervaring met warmteprojecten. Het is een pré als je ervaring hebt in ander typen energie-infrastructurele projecten.

• Je hebt ervaring met het leiden van multidisciplinaire (project)teams die samenwerken aan een gezamenlijk doel.

• Je hebt ervaring met het over de streep trekken van projecten (financial close) en de onderhandelingen die daarvoor gevoerd worden.

Samen sterk. Samen vooruit

Vanaf dag één ben jij onderdeel van ons energieke team bij NetVerder. Je werkt op ons kantoor in Delft, recht tegenover station Delft Campus. Je komt terecht in een slagvaardig, ambitieus en groeiend team, dat samen nog volop aan het bouwen en inrichten is. Door de nieuwe warmtewet en de bijbehorende publieke verantwoordelijkheid, verwachten we een flinke groei in ons team de komende tijd. En jij ziet die groei als een mooie uitdaging.

Onze lijnen zijn kort en direct – dat spreekt jou aan. Om onze projecten naar een hoger niveau te tillen, werk je nauw samen met andere afdelingen binnen de Stedin Groep. Samen ontwikkelen we de energie-infrastructuur van de toekomst. Samen realiseren we duurzame projecten die er écht toe doen.

Voor deze aanvraag zijn ZZP'ers ook welkom om zich aan te bieden.

Functie-eisen:
Kandidaat dient de Nederlandse taal machtig te zijn in woord en geschrift, een aanbieding op deze aanvraag is hierbij een akkoordverklaring
Kandidaat heeft kennis/ervaring van warmtenetten, bij voorkeur ook hoe deze technisch/organisatorisch zijn ingeregeld
Kandidaat heeft ervaring met het over de streep trekken van projecten (financial close) en de onderhandelingen die daarvoor gevoerd worden.
Kandidaat heeft ervaring met het leiden van multidisciplinaire (project)teams die samenwerken aan een gezamenlijk doel
Kandidaat heeft ervaring met het overzicht te houden over de technische, juridische en menselijke kant van de projecten
Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent) of deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.

Wensen:
De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Deze kunnen worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever.

- Goed kunnen plannen
- Verantwoordelijkheidsgevoel
- Flexibele instelling
- Goede communicatieve vaardigheden
- Resultaatgericht
- Proactief
- Luistervaardig
Is de kandidaat eerder werkzaam geweest binnen Stedin?

Indien kandidaat eerder werkzaam is geweest binnen Stedin dan dient de reden van vertrek in het CV te staan. Tevens worden intern referenties ingewonnen. Mocht de reden van vertrek en de referentie(s) niet overeenkomen, dan wordt de toelating in het Dynamisch Aankoopsysteem ontnomen. Solliciteer nu!