Junior Werkvoorbereider (0-3 jr. ervaring) Almere • Prefound

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Wij zijn op zoek naar een Junior Werkvoorbereider (0-3 jr. ervaring).

Als werkvoorbereider maak je integraal deel uit van het projectteam, samen met de projectleider en uitvoerder. Gezamenlijk dragen jullie de verantwoordelijkheid voor de doelmatige en efficiënte voorbereiding en uit-engineering van bouwprojecten, zowel op technisch als organisatorisch vlak.

Tijdens het voorbereidingstraject onderhoud je intensief contact met diverse partijen, waaronder leveranciers, onderaannemers en bewoners. Het beoordelen en aansturen van de kwaliteit van het ontwerp, de deelontwerpen (van onderaannemers en leveranciers), en inkoop vormen cruciale aspecten in jouw rol. Met heldere planning en communicatie fungeer je als centraal aanspreekpunt tussen verschillende betrokkenen. Afhankelijk van jouw ervaring werk je samen met een ervaren werkvoorbereider.

Kenmerken vacature: Werkvoorbereider, Vaste baan, Vakgebied: Bouwkunde.

Gevraagd

Only candidates living in the Netherlands and with Dutch language proficiency will be considered for this position.

• Afgeronde bouwkundige opleiding.
• Ervaring: 0-3 jaar.
• Leergierig met ambitie om werkzaamheden steeds slimmer en efficiënter uit te voeren.
• Goede samenwerker en teamplayer binnen projectteams.
• Sterk in het maken van planningen, meedenken in oplossingen en bieden van alternatieven.

Aanbod

• Voor deze vacature is de salarisrange €2700 t/m €4000 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.

Over Prefound
Zorgeloos solliciteren en waarmaken van ambities, daar staan we als Prefound voor. Wij begeleiden je stap voor stap naar je nieuwe baan. Wij kennen de markt en alle mogelijkheden die daarbij horen. Samen met jou brengen wij in kaart welke functie(s) bij je passen. Wij kennen de bedrijven en weten welke talenten zij zoeken.

• 70% van alle vacatures zijn al vervuld voordat ze online komen. Via ons kan je hiervoor wel in aanmerking komen en ga je gelijk mee in het voortraject met onze opdrachtgevers!
• Loopbaanadvies over alle mogelijkheden in de markt.
• Goede voorbereiding op sollicitatiegesprekken met “inside” informatie over wat het bedrijf belangrijk vindt en waar je ambitie tot zijn recht komt.
• We onderhandelen namens jou over arbeidsvoorwaarden.
  

• Direct een opleidingsbudget om jezelf nog meer te ontwikkelen.
• Goede arbeidsvoorwaarden, betrokkenheid en advies vanuit jouw adviseur.
• Keuze uit verschillende workshops en uit 100 online trainingen.
• Een team adviseurs die gelijk aan de slag gaan mocht je toch (ondanks uitgebreide inventarisatie) de verkeerde keuze hebben gemaakt.
• Een nette pensioenregeling waarvan tweederde door ons wordt betaald.
• Last but not least, meer grip op het waarmaken van jouw ambitie!

Waar je gaat werken

Deze organisatie is een vooraanstaand partner in de verduurzaming en het onderhoud van vastgoed in Noord-Holland, Zuid-Holland en Utrecht. Ze staan bekend om hun resultaatgerichte aanpak en het streven naar continue verbetering. Een hecht team van professionals zet zich dagelijks in voor het realiseren van onderhouds- en verduurzamingsprojecten. Met aandacht voor CO2-reductie, duurzame en circulaire keuzes, wordt er gestreefd naar een CO2-neutrale toekomst. De cultuur is er één van creativiteit, energie, en gezelligheid, waar persoonlijke groei en plezier centraal staan.

Onze opdrachtgever is een groep bedrijven die zich bezig houdt met strategisch, duurzaam en resultaatgericht renoveren en onderhouden van vastgoed en civiele objecten en asbestsanering. Samenwerking, vakmanschap, inspiratie en ontwikkeling zijn de kernwoorden. De innovatieve kracht maakt het mogelijk opdrachtgevers steeds die oplossing de bieden waar de situatie om vraagt. Innovatie en ontwikkeling zijn steeds gekoppeld aan een praktisch toepassingskader. Met een omzet van 90 miljoen euro is onze opdrachtgever één van de grotere spelers op de markt. Onze opdrachtgever is sinds 1971 landelijk werkzaam en heeft op dit moment circa 250 werknemers in dienst.