+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Den Haag.

Principal Java ontwikkelaar Den Haag Between Staffing

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 36 uur
  • HBO of hoger
  • Medior/Senior
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Tijdelijk contract
 

Vacature in het kort

Den Haag
De Immigratie- en Naturalisatiedienst (IND) zoekt een zelfstandig fullstack developer voor de vernieuwing van correspondentiesystemen. In deze rol werk je aan cruciale services die bijdragen aan het behalen van doelen in het kader van het EU Migratiepact. Je maakt deel uit van een multidisciplinair team en werkt aan de hand van afgesproken resultaten. Een uniek aspect van deze opdracht is de kans om bij te dragen aan maatschappelijk relevante doelen. Enthousiast om meer te leren? Verken de volledige details hieronder!
 

Over het bedrijf

Between Staffing
Werving en selectie
Bedrijfsprofiel
 

Volledige vacaturetekst

Opdrachtomschrijving

De Immigratie- en Naturalisatiedienst (IND) werkt stapsgewijs aan een toekomstbestendig IV-landschap, in lijn met haar datastrategie, organisatiedoelen en de bestaande knelpunten in de informatievoorziening. Onderdeel van dit traject is de vernieuwing van de correspondentiefunctionaliteit - de systemen die verantwoordelijk zijn voor het opstellen en beheren van brieven en documenten.

Achtergrond opdracht

Voor deze opdracht zoekt de IND een zelfstandig fullstack developer, die vanuit zijn of haar expertise en ervaring een bijdrage levert aan de inrichting en implementatie van de nieuwe correspondentie-oplossing in het platformteam Correspondentie. De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen een multidisciplinair scrumteam, waarin ook een architect, Kofax-consultant, business- en informatieanalist en technisch/functioneel beheerders participeren. De zelfstandige werkt op basis van afgesproken resultaten en deadlines die nodig zijn ten behoeve van de producten correspondentie-generatie-service en content-beheer-service. Dit omvat twee specifieke services die een koppeling hebben met het pakket Kofax Communications Manager. De services en koppelingen die zijn gebouwd behoeven specifieke kennis en vereisen nauwe samenwerking met de sliceteams voor verdere realisatie en ondersteuning. De services zullen worden doorontwikkeld om te zorgen dat, voor 30-06-2026, de doelen ten behoeve van het door de EU gestelde Migratiepact worden behaald en de services kunnen worden gebruikt door alle afnemende sliceteams om zowel correspondentie te genereren als de bijbehorende content te kunnen beheren.

Eisen

  • Kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met Java, Spring Boot, Spring MVC en/of Hibernate (5 jaar)
  • Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met Vue3 in combinatie met TypeScript, JavaScript, HTML en/of CSS (3 jaar) 
  • Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met Agile/Scrum-ontwikkelmethodieken (3 jaar)

Wensen

  • Architectuur en het ontwerp van complexe systemen
  • Domain Driven Design
  • Event Storming, Event Modelling
  • DevOps
  • Event-driven architecture
  • Ervaring met de volgende technieken is een pré:
  • Microservices
  • Kafka
  • Axon framework
  • AsyncAPI, OpenAPI, JSON Schema
  • SQL
  • REST
  • CI/CD
  • Maven
  • Git
  • IntelliJ
  • Docker
  • Kubernetes
  • Atlassian Stack
  • flowable
  • Drools
  • Java SE programmer certificate
  • HBO/WO Informatica diploma, HBO werk- en denkniveau

Competenties

  • Communicatief vaardig
  • Resultaatgericht
  • Plannen en organiseren
  • Zelfstartend vermogen
  • Stress bestendig
  • Flexibiliteit

Aanvullende Informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in