+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Den Haag.
Laad meer vacatures

Pedagogisch medewerker peuteropvang/BSO Wateringse Veld Den Haag gro-up

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 32 uur
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Tijdelijk contract / Vast contract
  • Eindejaarsuitkering, Reiskostenvergoeding
 

Over het bedrijf

gro-up
Directe werkgever251+ medewerkers
Bedrijfsprofiel
Medewerkers
Sollicitatieprocedure
 

Vacatureomschrijving

Ben jij die creatieve, betrokken pedagogisch medewerker die energie krijgt van zowel jonge peuters als schoolgaande kinderen? Dan hebben wij dé perfecte combinatiebaan voor jou! 

Als pedagogisch medewerker ben jij een vertrouwd gezicht op zowel onze peuteropvang (PO) als op de buitenschoolse opvang (BSO). 

Op peuteropvang Knofje (2,5 tot 4 jaar) bied je een veilige en stimulerende omgeving waar spelenderwijs leren centraal staat. Je werkt met een VVE-programma dat kinderen voorbereidt op de basisschool. Met jouw aandacht en ondersteuning groeien peuters op sociaal, emotioneel en motorisch vlak. Natuurlijk sta je er niet alleen voor – je wordt ondersteund door een betrokken pedagogisch coach. 

Op BSO Hamelen (4 tot 12 jaar) is geen dag hetzelfde. Of je nu een sporttoernooi organiseert, een natuurwandeling maakt of een knutselproject begeleidt: jij bruist van de ideeën en krijgt de ruimte om die te realiseren. Samen met je collega’s zorg je voor een fijne, ontspannen plek waar kinderen na school kunnen ontdekken, ontspannen en zichzelf kunnen zijn. 



Gevraagd

Peuteropvang Knofje en BSO Hamelen bevinden zich beide in het gezellige Wateringse Veld. We werken nauw samen met de Montessorischool, waarmee we niet alleen een pedagogische visie delen, maar ook enkele gezamenlijke ruimtes. Zowel Knofje als Hamelen zijn kleinschalige locaties met elk twee groepen. Dat maakt onze opvang persoonlijk, overzichtelijk en warm – precies wat jonge kinderen nodig hebben. Hier kennen we elkaar écht, en krijg jij als pedagogisch medewerker de ruimte om een vertrouwde band op te bouwen met kinderen én ouders. 


Wat zoeken jullie in een nieuwe collega?

Een enthousiaste, positieve, flexibele collega die de samenwerking met collega's opzoekt. Je hebt affiniteit met het werken met peuters en met basisschool kinderen. Je werkt 32 uur per week verdeeld over 5 ochtenden VE-peuteropvang en 3 middagen BSO. Je werktijden liggen tussen 08.30 en 18.30 uur. 


Kun je meer vertellen over het team?

We zijn een hecht en gezellig team, met veel aandacht voor de kinderen én voor elkaar. Daarnaast werken we nauw samen met locatie Gulliver, op slechts 5 minuten loopafstand. Daarnaast werk je samen met andere zorgprofessionals om de ontwikkeling van elk kind optimaal te begeleiden. Zo zorgen we er samen voor dat ieder kind een fijne en kansrijke start krijgt!


Waar kom je te werken?

Locaties Knofje en Hamelen zijn centraal gelegen in de wijk en je kunt voor de deur gratis parkeren. Je vindt ons op de Zevenwoudenlaan 195 in Wateringse veld, zien we je snel?

Dit breng je mee als pedagogisch medewerker

  • Een geschikt diploma volgens de cao Kinderopvang. Zonder diploma kun je helaas niet aan de slag. Twijfel je of jouw diploma voldoet? Doe de diplomacheck.
  • Aanvullende kwalificaties en certificaten. Om te werken op de VE-locatie ben je in het bezit van een VE-certificaat of vergelijkbaar. 
  • Een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Om te registreren in het Personenregister Kinderopvang. Als je deze nog niet hebt, vergoeden wij deze voor je.  
  • Je spreekt goed Nederlands. Je voldoet aan de taaleis VE en hebt aantoonbaar 3F taalniveau. Zo kun je goed communiceren met collega's, ouders en kinderen. 
  • Eerdere ervaring in werken met kinderen is een pluspunt. Het juiste diploma en motivatie is natuurlijk het belangrijkst. Jij vindt werken met kinderen het leukste dat er is.


Aanbod

  • Salaris natuurlijk. Volgens de cao Kinderopvang schaal 6. Daarbij heb je ook 210 verlofuren bij een werkweek van 36 uur. De trede bepalen we aan de hand van jouw ervaring en opleiding. 
  • Een jaarcontract op basis van jouw wensen. Bij goed functioneren wordt jouw jaarcontract omgezet in een vast contract. In overleg bepalen we de indeling van jouw werkweek. 
  • Een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden. Met o.a. reiskostenvergoeding, een fietsplan, collectieve verzekeringen en een eindejaarsuitkering. Maar ook voorrang op gro-up kinderopvang voor je eigen kind(eren).  
  • Een persoonlijk 100 dagen onboarding programma. Want een goed begin is het halve werk. Zien we jou bij de volgende introductiebijeenkomst?  
  • De ruimte om het mooiste uit jezelf te halen. Bijvoorbeeld door middel van (bij)scholing en trainingen via onze eigen gro-up Academie.  

Wacht niet te lang, want voor je het weet is het plekje op jouw ideale locatie al vervuld. Vul het sollicitatieformulier hieronder in of solliciteer via de WhatsApp-button en wij nemen contact met je op. Eerst nog wat vragen? Bel of app Simone via 06 22 06 30 83.

Zijn we na een telefonische intake allebei enthousiast? Dan plannen we een gesprek op locatie. Voelt het daarna nog steeds goed? Dan volgt het arbeidsvoorwaardengesprek en kun je al snel beginnen op jouw nieuwe werkplek! 

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in