+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Utrecht.
Laad meer vacatures

HR Medewerker Utrecht IVC Evidensia

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 32 - 40 uur
  • HBO of hoger
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Vast contract
  • 3.430 p/m (bruto)
  • Opleidingsbudget
  • Deels thuiswerken
 

Vacature in het kort

Utrecht
Stap in de wereld van diergeneeskundige zorg en draag bij aan de kwaliteit van onze dienstverlening. Als HR medewerker bij een toonaangevend bedrijf in de sector, krijg je de kans om je breed te ontwikkelen binnen HR. Geniet van een marktconform salaris, een goede pensioenregeling, en een uniek collectiviteitsvoordeel op onze producten en diensten. Werk in een omgeving, waar jouw inzet wordt gewaardeerd en je volop mogelijkheden krijgt voor professionele groei. Klaar om te ontdekken waarom deze vacature jouw volgende stap kan zijn? Lees verder.
 

Over het bedrijf

IVC Evidensia
Bedrijfsprofiel
 

Volledige vacaturetekst

Ben jij accuraat, gestructureerd en iemand die liever twee keer checkt dan één keer iets over het hoofd ziet? Heb je een afgeronde HRM-opleiding en wil je jezelf rustig en stevig ontwikkelen binnen een betrokken HR-team? Dan hebben wij een mooie kans voor jou als Junior HR Medewerker (32/40 uur per week).

Wat ga je doen?

Als HR medewerker krijg je de kans om jouw HR-kennis in de volle breedte te ontwikkelen en onze klinieken te ondersteunen in HR gerelateerde zaken, om hiermee de kwaliteit van onze dienstverlening te waarborgen. Denk hierbij aan:

  • Het nauwkeurig verwerken van HR-administratie in AFAS (waar je uiteraard training in krijgt).
  • Structuur aanbrengen in documenten, dossiers en processen.
  • Meedenken en meewerken aan veranderende HR-processen (die elke 6 maanden kunnen wijzigen).
  • Het ondersteunen van collega’s bij projecten.
  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers op het gebied van personeelsaangelegenheden en wettelijke regelingen.
  • Je beheert de regionale personeelsadministratie door informatie in te voeren, bij te werken en te controleren.
  • Je ondersteunt bij ontwikkelgesprekken op het gebied van dossiervorming en bij verzuimbegeleiding heb je een signalerende rol.
  • Je verschaft, samen met de HR business partner van de regio, arbeidsvoorwaardelijke informatie en je bent verantwoordelijk voor het afwikkelen van administratieve acties.

Wie ben jij?

  • Je werkt nauwkeurig en vindt komma’s net zo belangrijk als de boodschap zelf.
  • Je voelt je verantwoordelijk voor je werk, toont eigenaarschap en durft ook zaken even te parkeren als dat nodig is.
  • Je blijft rustig onder druk en houdt het overzicht, ook wanneer processen veranderen.
  • Je hebt gevoel voor mensen: je bent sociaal, toegankelijk en weet wanneer je moet schakelen.
  • Je houdt van maatwerk en snapt dat elk personeelsdossier anders is.
  • Je hebt een afgeronde HRM-opleiding (must).
  • Je bent realistisch, flexibel en vindt het prettig om in een team te werken dat open communiceert.

Wie ben jij?

  • MBO+/HBO denkniveau, een afgeronde HRM opleiding.
  • 1-2 jaar ervaring op het HR gebied.
  • Je kunt snel verbanden leggen, hoofd- en bijzaken onderscheiden en je hebt organisatiesensitiviteit.
  • Je kunt goed inspelen op veranderingen in omstandigheden, bezetting en verhoudingen binnen de organisatie en bent dus in staat om effectief te handelen in een dynamische werkomgeving.
  • Je hebt goede communicatieve vaardigheden en bent in staat om anderen te coachen en te begeleiden.
  • We zijn een mooi internationaal bedrijf maar voor deze rol zoeken we een kandidaat die de Nederlandse taal goed beheerst.

Wat bieden wij jou?

  • Een dynamische en snelgroeiende werkomgeving met een duidelijke missie.
  • Salaris: max. EUR 3.430 bruto op basis van 40 u/w, afhankelijk van je kennis en ervaring.
  • Hybride werken 50/50.
  • Een informele werksfeer in een open, gezellige team van ongeveer 15 collega’s.
  • Een fijne, leerzame werkomgeving met aandacht voor jouw ontwikkeling.
  • Een persoonlijke buddy en duidelijke structuur in je inwerkperiode.
  • De ruimte om opleidingen te volgen (bijvoorbeeld in arbeidsrecht).
  • Een functie waarin jij je op jouw tempo kunt ontwikkelen tot een stevig HR-professional.

De organisatie

IVC biedt persoonlijke zorg voor alle dieren. Elke ontmoeting met dieren en eigenaren maakt een verschil. IVC Evidensia biedt de beste service door onze mensen, heldere communicatie, aandacht voor- én oprecht contact met mens en dier. Als organisatie draait het bij IVC Evidensia om relaties, in de eerste plaats die met jou. Wij geloven dat als jij goed in je vel zit, resultaten volgen. Onze ruim 3.000 medewerkers geven ons een nationaal gezicht en een lokaal hart. Je vindt onze 300 klinieken, dierenziekenhuizen en dierenuitvaart vestigingen door het hele land van Groningen tot Zeeland. Wat ze verbindt is de trots op hun vak, de drive om het maximale resultaat te behalen, en bovenal de motivatie om dat samen te doen. IVC Evidensia ondersteunt wetenschappelijk onderzoek, we hebben een sterk internationaal forum met diverse specialisten en beschikken over onze Evidensia Academy, waar we de kennis en kunde van onze medewerkers versterken en vergroten. https:

Interesse of vragen?

Word je enthousiast bij het lezen van deze leuke functie? Dan drinken we graag een kop koffie met je! Solliciteer via de onderstaande link of stuur jouw CV via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in