Junior Functioneel Engineer - Young Professional Programma Den Bosch • Enexis Groep

Ben jij een gedreven starter met passie voor het creëren van betrouwbaarheid en consistentie voor de applicaties waar monteurs en kantoormedewerkers gebruik van maken en heb je de ambitie om jezelf te ontwikkelen binnen Energie transitie? Als Functioneel Engineer of Lovion Engineer leiden we je op en word je onderdeel van een goed georganiseerd team. Je krijgt de kans om impact te maken en uit te groeien tot IT-professional.

Met jouw energie kan het:

• Ondersteun in bestaande en nieuwe processen
• Draag bij aan beheer van huidige keten en ketenvernieuwing
• Adviseer en werk samen met Business/Informatie Analisten, Business Consultants en Architecten
• Breng frisse ideeën in en bevordert innovatie binnen de Werkmanagement-afdeling.
• Neem verantwoordelijkheid en heeft motivatie voor het leren van de bestaande en nieuwe systemen en inbreng van nieuwe ideeën
• Kick-start je carrière met ons tweejarig opleidingsplan voor young professionals! Een unieke kans om deel te nemen aan ons Young Talent Programma waar je met andere young professionals werkt aan je persoonlijke ontwikkeling. 

Zo ga je deze uitdaging aan 

Als Functioneel Engineer ben je actief betrokken bij het implementeren, configureren en beheren van het storingen en onderhoud IT-landschap. Je draagt bij aan het optimaliseren van de reguliere en vernieuwingsprocessen en levert ondersteuning aan ervaren specialisten.

Met ons opleidingsplan voor Functioneel Engineer  zorgen we ervoor dat je goed voorbereid bent op deze verantwoordelijke functie. Of je nu al ervaring hebt of niet, wij bieden passende opleidingsmodules.

Naast de inhoudelijke trainingen binnen je afdeling neem je in het eerste half jaar van je dienstverband deel aan trainingen gericht op persoonlijke ontwikkeling, samen met andere Young Professionals binnen Enexis. Door deze unieke combinatie van trainingen op het gebied van Hard Skills en persoonlijke ontwikkeling krijg je niet alleen de kans om jezelf te ontwikkelen, maar leer je ook de organisatie beter kennen en breid je je netwerk razendsnel uit. Dit geeft je een echte kick-start voor je carrière bij Enexis.

Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:

• Uitvoeren van consistentiecontroles ter waarborging van datakwaliteit en systeemintegriteit
• Behandelen van incidenten en servicetickets via ServiceNow, inclusief vragen en verzoeken
• Afhandelen en coördineren van wijzigingsverzoeken binnen het ServiceNow-changeproces
• Deelnemen aan en uitvoeren van periodieke releases binnen de reguliere ketenprocessen
• Monitoren van systemen op inconsistenties en proactief signaleren van afwijkingen
• Afhandelen van beveiligingsmeldingen volgens vastgestelde procedures en richtlijnen
• Leren én werken binnen het opleidingsplan voor Young Professionals
• Lever een actieve bijdrage aan ketenvernieuwing.

Zo pak jij het aan:

Als Junior Functioneel Engineer- Young Professional Programma beschik je over essentiële competenties, waaronder probleemoplossend vermogen, communicatieve vaardigheden en een leergierige instelling. Verder breng je het volgende mee:

• Een afgeronde opleiding in de richting van ICT, Bedrijfskundige Informatica of een andere relevante studierichting.
• Interesse in IT-systemen en functioneel beheer.
• Affiniteit met data, procesoptimalisatie en digitale transformatie.
• Nieuwsgierigheid naar de rol van IT in de energietransitie.
• Enthousiasme voor persoonlijke groei binnen ons Young Professional Programma.
• De bereidheid om te leren werken met tools zoals ServiceNow, XML en databasemodellering.

En wij steken natuurlijk ook energie in jou
Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega’s te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:

• Salaris tussen € 3.517,- en € 5.024,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 6.466,- bruto per maand.
• Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.
• Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je brutojaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.
• 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.
• Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.
• Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.
• Vitaliteitsbudget van € 500,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.
• Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.
• Je neemt deel aan het opleidingsplan in een dynamische omgeving om je te ontwikkelen tot een echte Functioneel Egineer Professional.

Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Werk als Junior Functioneel Engineer - Young Professional Programma aan de energie van morgen:
Solliciteer onder aan deze pagina. Binnen twee weken ontvang je een reactie. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Klara Sarti, Campus Recruiter, via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. of via .

Goed om te weten

• Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega’s op locatie.
• Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure
• Dit Junior Specialist Training en Opleiding Kennis & Support - Young Professional Programma start op 1 september 2025.

Je zet je schouders eronder met
Jouw collega's van de afdeling Onderhoud & Storingen Team Werkmanagement. 
Hier vorm je een team met Business Consultants, Informatie Analisten, Developers en Testers. 
Op de kantoordagen hangt er een gezellige werksfeer waarbij je samen in dezelfde ruimte werkt aan je vraagstuk.

Hoe jouw collega's hun werk ervaren? Lees het verhaal van Sven en Bastiaan.
Geen dag is hetzelfde! Als Functioneel-Engineer van de huidige processen en toekomstig Lovion-expert binnen Werkmanagement bevind je je in het hart van de organisatie voor het Onderhoud & Storingen proces.

Als Functioneel-Engineer ben ik betrokken bij processen vanuit de huidige Onderhoud & Storingen keten en uiteenlopende vraagstukken voor Lovion en fungeert als dé expert van nu en toekomst waar collega’s op kunnen rekenen. Vanuit de organisatie wordt er veel vrijheid gegeven jezelf te ontwikkelen en kennis op te doen van reguliere en nieuwe processen waar het binnen Onderhoud & Storingen om draait. 

De rol Functioneel-Engineer beschouw ikzelf als zeer uitdagend en leerzaam en geen dag is hetzelfde. Ik werk samen met collega’s binnen onze eigen Onderhoud & Storingen, maar ook met collega’s van Kleinverbruik waarbij processen vaak in elkaar overlopen. Hiervoor is een nauwe samenwerking vereist tussen de verschillende teams wat het werk vaak nog uitdagender maakt en leuk. Je leert andere systemen kennen wat jou eigen kennis ook weer verbreedt. De Agile/Scrum (SAFe ) werkmethodiek binnen Enexis biedt de mogelijkheid bezig te zijn met onderwerpen die daadwerkelijk waarde toevoegt voor de eindgebruiker, wat voor mijzelf voldoening geeft en energie. 

We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! Lees hier mee over ons beleid op diversiteit en inclusie.