Stagiair Communicatie Utrecht • De Tussenvoorziening

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Zoek jij een communicatie-stage waarbij je werk écht iets betekent voor anderen? Vanaf september hebben wij ruimte voor een stagiair bij ons communicatieteam. Het gaat om een stage waarin je meewerkt én onderzoek doet. Je krijgt veel ruimte om je talenten te laten zien en om jezelf verder te ontwikkelen.

Je helpt mee met ons werk voor de cliënten van de Tussenvoorziening en voor de organisatie zelf. Daarnaast doe je (afstudeer)onderzoek naar onze interne communicatie. Zo help je ons om beter samen te werken aan een thuis voor iedereen.

We zoeken iemand die onderzoek wil doen naar hoe we onze interne communicatie kunnen verbeteren. Je onderzoekt onder andere:
• Hoe collega’s ons intranet gebruiken (gebruikersonderzoek).
• Wat collega’s en vrijwilligers nodig hebben om goed geïnformeerd en betrokken te zijn.

Bij de Tussenvoorziening werken we met hart en ziel voor onze doelgroep. Maar om dat effectief te doen, is goede interne communicatie noodzakelijk. Binnen teams, tussen teams, en tussen het managementteam en de mensen die daadwerkelijk de begeleiding, zorg en opvang bieden aan onze cliënten (het primaire proces). Hoe lang en uitgebreid je onderzoek is, hangt af van de eisen vanuit je opleiding. Is er veel ruimte? Dan denken we graag met je mee over het toepassen van de uitkomsten van je onderzoek in de praktijk. Je adviseert ons dan over de implementatie.

Naast je onderzoek werk je mee in het communicatieteam. Ongeveer de helft van de tijd ben je hiermee bezig. Wat je precies doet, stemmen we af op jouw talenten en leerdoelen. Je kunt bijvoorbeeld aan de slag met onze social media kanalen, het maken van een kanaalstrategie, verhalen maken, het ontwikkelen van een bedrijvenpagina op de website en de communicatie rondom ons event Uit je Dakloos.

We vinden dat iedereen moet kunnen meedoen. Elk idee, elke wens of behoefte is belangrijk. Daarom staan we open voor jouw ideeën en suggesties. Met een open mind werken we effectief samen. Zo laten we je groeien vanuit je eigen kracht en investeren we in je ontwikkeling en gezondheid op de werkvloer.

Verder krijg je:

• • Een stageovereenkomst van 16 tot 32 uur.
  • Stagevergoeding.
  • Stagebegeleiding.

Alle stagiairs hebben recht op een gelijke vergoeding, ongeacht de opleiding of stageplek. De stagevergoeding bedraagt 400 euro bruto per maand op fulltime basis (36 uur per week). Voor deeltijdstagiairs wordt de vergoeding naar rato uitgekeerd.

Je bent een enthousiaste en nieuwsgierige student communicatie (hbo of universiteit) met interesse in interne communicatie. Je kunt goed zelfstandig werken, maar zoekt ook graag de samenwerking op. Je houdt van afwisseling en kunt makkelijk schakelen tussen onderzoek doen en meewerken in de praktijk. Schrijven, organiseren, interviewen en adviseren gaan je goed af. Je neemt initiatief, denkt mee en vindt het belangrijk om bij te dragen aan een organisatie met een maatschappelijk doel.

Verder heb je:

• Je bent beschikbaar voor 24 tot 36 uur per week, minstens 5 maanden.

Daarnaast is het handig om terug te lezen in je brief:

• Wat jij hoopt uit je stage te halen.
• Wat je vanuit je opleiding uit je stage moet halen.

Je loopt stage bij team Beleid en Communicatie van de Tussenvoorziening. Het communicatieteam bestaat uit drie collega’s. Zij werken samen aan alle communicatiedisciplines die langskomen. Denk aan evenementcommunicatie, interne communicatie, corporate communicatie en woordvoering, social media en campagnes. We verdelen het werk via een gedeelde mailbox en planbord. De lijnen met collega’s op de werkvloer, het managementteam en het bestuur zijn kort. Dat maakt het werk afwisselend en dynamisch.

Ben jij oprecht, krachtig en verbindend? Solliciteer direct en laat ons weten waarom dit de functie voor jou is. Dan nemen wij zo snel mogelijk contact met je op. Heb je vragen? Bel gerust met Maaike de Jager op .

Gesprekken staan gepland voor 4 juli tussen 12u-16u.

We waarderen het dat headhunters en werving- en selectiebureaus met ons mee willen denken, maar wij kiezen ervoor om ons recruitment zelf te verzorgen.

Mensgericht, krachtgericht en inclusief. Dat is de Tussenvoorziening. De mens vormt de kracht in elk proces binnen de Tussenvoorziening: De medewerkers in het ondersteunen van de cliënten en de cliënten door hun eigen leven opnieuw op te bouwen. Dat gaat niet over één nacht ijs. Dat gaat met vallen en opstaan. De medewerkers helpen vanuit hun oprechte betrokkenheid en vormen de basis waarop cliënten vertrouwen. En daarmee bouwen cliënten weer aan hun eigen basis, een eigen thuis.

De Tussenvoorziening komt in actie voor mensen in de regio Utrecht en omstreken die het in hun eentje niet redden. Doordat ze geen dak boven hun hoofd hebben, hun schulden zich blijven opstapelen of ze een steuntje in de rug nodig hebben. Onze 500 betaalde krachten en 300 vrijwilligers doen wat nodig is om hen sterker verder te helpen.

• Betrokken werksfeer met aandacht vitaliteit
• Professionaliteit en deskundigheid
• Maatschappelijke impact en zinvol werk
• Wie je ook bent, elk mens is uniek en welkom
• Borrels en leuke collega's
• Stage begeleiding Trainingen en e-learning modules