Jeugdbeschermer – Gelderland Apeldoorn • BVNG

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als Jeugdbeschermer staat de veiligheid van het kind bij jou hoog in het vaandel. De kinderen waar je mee werkt zijn vaak verwaarloosd, mishandeld, ontsporen en glijden af richting de criminaliteit of hebben in hun thuissituatie te maken met huiselijk geweld, verslaving, psychiatrische problemen of een vervelende scheiding van de ouders. Het is voor jou een uitdaging om het beste voor het kind te organiseren en ouders te stimuleren en motiveren de leefsituatie van hun kind(eren) te verbeteren. Hierin is het van belang dat je goed om kunt gaan met weerstand en je kunt inleven in de situatie van je cliënt. Oplossingen zoeken, doelen stellen, grenzen bewaken en de veiligheid van het kind waarborgen is waar jij energie van krijgt. Ben jij dé jeugdbeschermer die het verschil maakt voor het kind?

Wat ga je doen?

• Je bent verantwoordelijk voor de begeleiding van minderjarigen in een problematische thuissituatie;
• Je doet onderzoek naar de veiligheid van het kind en de thuissituatie;
• De begeleiding is gericht op het creëren van voorwaarden met betrekking tot de opvang, opvoeding en ontwikkeling van de jongeren;
• Je stelt een plan van aanpak op en regisseert de uitvoer hiervan;
• Je werkt samen met de ouders en het kind naar een samenwerking en een oplossing;
• Het ontwikkelen van een netwerk ten behoeve van minderjarigen;
• Toezicht houden op de opvoedingsrelaties, en de voortgang van de ingezette hulpverlening;
• Rapporteren van resultaten en voortgang aan de Raad voor de Kinderbescherming en de rechtbank.

• Een marktconform salaris gebaseerd op de CAO Gemeenten met een minimum van €3317en een maximum van €4752o.b.v. 36 uur per week, afhankelijk van kennis en werkervaring;

• Jaarcontract met de intentie om het om te zetten naar vast

• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder optie tot lease auto en mogelijkheid tot gebruik van een zakelijke laptop/telefoon;

• Een persoonlijk ontwikkelbudget t.w.v. €1.000,-

• Interessante en uitdagende opdrachten bij verschillende opdrachtgevers, waarbij er ruimte is voor eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling;

• BVNG colleges binnen je eigen specialisme om kennis en kunde te ontwikkelen en te sparren met collega’s en de ruimte om mee te denken aan de invulling hiervan. Daarnaast de mogelijkheid om aan intervisies deel te nemen om je SKJ registratie te behouden.

• Betrokken netwerk van collega's die voor je klaar staan

• Aantrekkelijke pensioenregeling, goede reiskostenvergoeding en 27 vakantiedagen

• Een afgeronde hbo-opleiding SPH, MWD, Pedagogiek of Social Work;
• Een SKJ-registratie;
• Een aantal jaren ervaring in de jeugdhulpverlening en/of als jeugdbeschermer;
• Affiniteitmetjeugd en mensen met een lichtverstandelijke beperking;
• Sterke skills qua plannen, communiceren, regie voeren en feedback geven en vragen.