+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Arnhem.

Product Owner -Unit BTO: CMDB Arnhem OverheidZZP

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 32 - 40 uur
  • Nederlands (taal)
  • Certificaten: test

Aanbod

  • Tijdelijk contract
 

Vacatureomschrijving

In het kort: Je gaat de CMDB Agile team leiden en processen zoals Service Level Management en Service Catalogue Management realiseren, terwijl je best practices vertaalt naar praktische implementatie en de adoptie binnen de organisatie stimuleert.

About TenneT:
TenneT is a leading European Transmission System Operator (TSO), managing over 25,000 kilometers of high-voltage lines and cables across the Netherlands and Germany. We provide safe and reliable electricity to 43 million domestic and business users around the clock. Our mission is to ensure that power is available at the flick of a switch, whenever and wherever it is needed. As we integrate an increasing proportion of renewable energy into our grid, we maintain an exceptional service level of 99.99963%, positioning us among the best in the world. With approximately 8,500 employees, TenneT is actively pursuing a growth strategy driven by the ambitious energy transition. Onze organisatie is gestructureerd rond zes end-to-end kernprocessen om succes en efficiëntie te bevorderen.

About Business Technology Organization (BTO) and BTO Office:
BTO is TenneT’s centralized IT organization and a crucial component of TenneT’s ambitious strategy. Organized into value streams and domains, BTO aligns seamlessly with TenneT’s end-to-end processes. The BT Office functions as the CIO Office, positioned to drive direction, control, and change across domains and value chains. Following a significant reorganization, BTO is now positioned to take the next step in realizing its full potential. As part of this effort, we are focusing on implementing IT Service Management (ITSM) and IT4IT frameworks to enhance our service delivery and performance. Our ultimate goal is to reduce disruptions and increase the speed of IT service delivery to the business.

About the Team:
The Quality and Performance Management (QPM) team, within BT Office, is dedicated to overseeing strategic and tactical ITSM process management and ensuring robust quality assurance. Our primary goal is to empower the BTO organization to achieve optimal control by championing the adoption of ITIL and IT4IT, implementing effective governance frameworks, and leading continuous improvement initiatives. We are committed to upholding the highest standards of quality and performance across all IT services, fostering a culture of excellence and continuous improvements. We have adopted the agile way of working.

Role overview:
We’re on a mission to build a high-performing IT organization that leads with clarity, accountability, and results. Our Quality & Performance Management team drives the implementation and adoption of IT4IT and ITIL across the enterprise. Our CMDB is at the heart of this initiative, and we’re seeking a contractor who can help transform our vision into reality within a dynamic and complex environment.

What You’ll Own and Deliver
You’ll take the lead in enabling our multi-disciplinary CMDB Agile team while you also play a role in realizing processes like Service Level Management and Service Catalogue Management.
Je bent verantwoordelijk voor het vertalen van best practices naar praktische implementatie—het ontwerpen, bouwen en optimaliseren van de fundamentele processen en het stimuleren van hun adoptie binnen de organisatie. Dit is een delivery-georiënteerde rol met echte impact, die beïnvloedt hoe IT-diensten worden begrepen, gemeten en verbeterd.

Your Impact
– Je bouwt een uitgebreide productroadmap die wordt ondersteund binnen de organisatie, beheert de backlog en definieert de prioriteiten.
– Ontwerp en voer een praktische roadmap voor de CMDB uit, inclusief governance, tooling en optimalisatie van het datamodel.
– Zorg voor gegevensnauwkeurigheid, integriteit en relevantie in de CMDB; stel duurzame praktijken voor levenscyclus en eigenaarschap vast.
– Neem deel aan het ontwerp en de uitrol van Service Level Management en Service Catalogue-processen—helder eigenaarschap, verbeterde zichtbaarheid en zakelijke relevantie waarborgen.
– Fungeer als een katalysator voor verandering, daag inefficiënties uit en leid verbeterinitiatieven binnen het ITSM-ecosysteem.
– Betrek belanghebbenden in IT-domeinen om afstemming, integratie en momentum te waarborgen.
– Bereid de basis voor bredere ITIL/IT4IT proces volwassenheid—deze rol kan evolueren naar eigenaarschap van aanvullende service management domeinen.
– Champion training, communicatie en ondersteuning rondom service management praktijken en tools.
– Wees de go-to persoon tijdens audits en prestatiebeoordelingen, ondersteund door gestructureerde gegevens en consistente rapportage.

Important:
– De grootste uitdaging voor de kandidaat is het stakeholdermanagement, door alle lagen van de organisatie. Om ervoor te zorgen dat iedereen op dezelfde pagina zit.
– Verbintenis voor minimaal 32 uur per week.
– Locatie: Arnhem MCE – minimaal 1 x per week op kantoor (op maandag).

Availability:
– Het is belangrijk dat de kandidaat beschikbaar is voor de gehele gevraagde periode in de aanvraag;
– Wanneer een kandidaat wordt aangeboden, gaan we ervan uit dat je akkoord gaat met de voorwaarden van deze specifieke klant. Als je niet bekend bent met deze voorwaarden, kun je deze opvragen bij de verantwoordelijke recruiter.
– De opdracht kan worden verlengd, dit hangt af van de werkdruk, dit zal tijdig worden besproken.



Gevraagd

– Aantoonbare ervaring met het implementeren van CMDB’s en het stimuleren van adoptie (niet alleen theoretisch, maar daadwerkelijke uitrol en gebruik). – Grondige kennis van ITIL (en bij voorkeur IT4IT) en het kunnen toepassen hiervan in de praktijk. – Vloeiend in Nederlands en Engels. – Ervaring met Jira en ITSM-tools zoals TopDesk. – Bereidheid om minimaal 32 uur per week te werken. – Bereidheid om minimaal 1 keer per week op kantoor in Arnhem MCE aanwezig te zijn (op maandag). – Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) moet ontvangen zijn voordat de kandidaat kan starten. – Geldig identiteitsbewijs (paspoort of identiteitskaart) dat bij intake en op de startdatum van het contract kan worden overlegd. – Beschikbaar voor de gehele gevraagde periode van de opdracht.


Aanbod

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.


– Je bouwt een allesomvattende product roadmap die wordt gedragen binnen de organisatie, beheert de backlog en definieert de prioriteiten. – Je ontwerpt en voert een praktische roadmap uit voor de CMDB, inclusief governance, tooling en optimalisatie van het datamodel. – Je zorgt voor datanauwkeurigheid, integriteit en relevantie in de CMDB; je stelt duurzame praktijken op voor lifecycle en eigenaarschap. – Je neemt deel aan het ontwerp en de uitrol van Service Level Management en Service Catalogue processen—je verduidelijkt eigenaarschap, verbetert zichtbaarheid en zorgt voor zakelijke relevantie. – Je fungeert als aanjager van verandering, daagt inefficiënties uit en leidt verbeterinitiatieven binnen het ITSM-ecosysteem. – Je betrekt stakeholders uit verschillende IT-domeinen om afstemming, integratie en voortgang te waarborgen. – Je bereidt de basis voor bredere ITIL/IT4IT procesvolwassenheid—deze rol kan evolueren naar eigenaarschap van aanvullende service management domeinen. – Je stimuleert training, communicatie en ondersteuning rondom service management praktijken en tools. – Je bent het aanspreekpunt tijdens audits en prestatiebeoordelingen, ondersteund door gestructureerde data en consistente rapportages. – Je floreert in het werken met sterke stakeholders en weet mensen mee te krijgen over verschillende silo’s heen. – Je bent samenwerkingsgericht, maar niet bang om de status quo uit te dagen. – Je houdt van een “laten we dit samen uitzoeken”-aanpak. – Je hebt gewerkt in gereguleerde, multinationale IT-omgevingen. (Bonus) – Je hebt sprints en MVP’s gebouwd die zijn uitgegroeid tot schaalbare frameworks. (Bonus) – Je brengt een gevoel voor humor naar serieus werk—en werkt graag met anderen die dat ook doen. (Bonus) – De grootste uitdaging voor de kandidaat is stakeholdermanagement, over alle lagen van de organisatie, om te zorgen dat iedereen op één lijn zit.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in