+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Deurne.
Laad meer vacatures

HR-businesspartner (interim) Deurne Compagnon

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 28 - 32 uur
  • Medior/Senior
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Freelance
 

Vacature in het kort

Deurne
In Deurne, een plek waar we houden van eenvoud en echt luisteren naar elkaar, zoeken we iemand die van verandering houdt. Je gaat aan de slag in een team dat zorgt voor de toekomst van onze organisatie. Jouw taak is heel belangrijk: je helpt ons om alles op het gebied van personeel en organisatie goed te regelen. Je werkt niet alleen, maar samen met veel verschillende mensen. Samen zorgen we dat iedereen klaar is voor de nieuwe plannen. Dit is jouw kans om echt iets te betekenen! Lees verder om te ontdekken waarom deze vacature perfect bij jou zou kunnen passen.
 

Over het bedrijf

Compagnon
Directe werkgever
Bedrijfsprofiel
 

Volledige vacaturetekst

Voor de Gemeente Deurne zijn wij op zoek naar een HR-businesspartner met ervaring als veranderkundige. Gemeentelijke ervaring is een must!

Het is een ZZP-opdracht tot einde jaar, voor 28-32u per week.


De functie

De gemeente Deurne is volop in beweging. De organisatie maakt een transitie door. Om klaar te zijn voor toekomst vindt er nu een herinrichting plaats. In het kader van deze herinrichting is een kernteam samengesteld dat verantwoordelijk is voor het vormgeven en begeleiden van dit verandertraject. Voor dit kernteam zoeken wij een ervaren en strategisch sterke HR-businesspartner die een sleutelrol vervult binnen deze verandering.

Als kernteamlid ben jij verantwoordelijk voor alle zaken op het gebied van P&O. Je geeft strategisch advies aan directie en management, maar je bent ook verantwoordelijk voor de uitvoering. De uitvoering doe je zeker niet allemaal zelf, je werkt veel samen met verschillende collega’s uit de organisatie. Je hebt een regierol op jouw gebied binnen het kernteam en fungeert als verbindende schakel tussen directie, ondernemingsraad, medewerkers, team P&O en het kernteam. Je draagt actief bij aan het vormgeven van de nieuwe organisatie en weet draagvlak te creëren voor veranderingen.


Je profiel
  • Minimaal 3 jaar ervaring als HR-businesspartner binnen de gemeente.
  • Aantoonbare, recente ervaring met grootschalige organisatieveranderingen.
  • Gecertificeerd en ruime ervaring met HR21.
  • In staat om projectmatig te werken en structuur aan te brengen.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en inspirerend leiderschap.

Het aanbod

Heb je interesse in deze vacature? Stuur ons dan uiterlijk woensdag18 juni voor 15:00 uur:

  • Een actueel cv in Word waaruit blijkt dat je aan de eisen voldoet.
  • Je motivatie voor deze rol en ook waarom je graag voor de Overheid werkt.
  • Beschikbaarheid (startdatum, aantal werkuren en -dagen).
  • Geplande vakantie.
  • We ontvangen graag jouw bruto maandsalaris inclusief vakantiegeld of je uurtarief all-in excl. btw.

Deze vacature kan mogelijk eerder sluiten bij het vinden van een passende kandidaat.


De organisatie

In Deurne maken we wat ingewikkeld is eenvoudig. We luisteren om te begrijpen en hebben oog voor de mens achter het verhaal. Bevlogen en ondernemend zoeken we altijd naar de beste oplossing. Je komt terecht in een flexibele en inspirerende werkomgeving, waar we met passie en plezier aan onze gezamenlijke doelen werken. Je krijgt de kans om impact te maken op de maatschappij en kan hiermee écht het verschil maken. Deurne. Daar doen we het voor! 

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in