HR-adviseur (detachering) Eindhoven • Compagnon

Het HR-advies team van het AMC zoekt tijdelijk versterking. Als inhuurkracht word je toegevoegd aan het team van HR-adviseurs en krijg je een eigen aandachtsgebied toegewezen. Je word natuurlijk begeleid door collega's en een senior HR-adviseur om je de specifieke organisatiecontext eigen te maken, maar je wordt wel verwacht vrij snel een verantwoordelijkheid naar het aandachtgebied in te kunnen vullen. Een gedegen ervaring als HR-professional en een assertieve houding is voor deze opdracht daarom wel vereist.

Wat ga je doen?

• Personeelsplanning: Breng actuele en toekomstige personele behoeftes in kaart en breng een integraal advies uit over hoe deze behoefte in te vullen.
• Werving & Selectie: Werk samen met de Recruiter aan het werven van nieuwe mensen. Selecteer de beste kandidaten en begeleid leidinggevenden tijdens het selectieproces.
• Talentmanagement: Breng samen met de loopbaanbegeleider ambities en ontwikkelwensen in kaart en verbindt deze actief met behoeftes in de organisatie.
• Prestatiebeheer: Adviseer over prestatiemanagement en ondersteun bij de gesprekscyclus.
• Arbeidsvoorwaarden en Verzuimbeheer: Geef advies over arbeidsvoorwaarden en beheer en adviseer bij verzuim.
• Organisatieontwikkeling en Verandermanagement: Begeleid en coördineer organisatieveranderingen en cultuurveranderingsprogramma's.
• HR-beleid en -Compliance: Draag bij aan het ontwikkelen en implementeren van HR-beleid, zorg voor naleving van wet- en regelgeving en optimaliseer de HR-processen.
• Advies en Ondersteuning: Bied deskundig advies aan leidinggevenden en medewerkers.

• Beschikt over een hbo-diploma (in de richting van HR of Bedrijfskunde).
• Minimaal 3 jaar werkervaring als HR-adviseur/ HR-businesspartner.
• 3 jaar ervaring in een HR-adviesrol, binnen Defensie of een andere Rijksoverheid organisatie.
• Ervaring met projectmatig werken en het gebruik van HR-personeelssystemen is vereist.
• Inzicht in de cultuur van Defensie stelt je in staat jouw HR-rol hierop aan te passen.

Detachering via Compagnon betekent dat je zonder zorgen werkt aan een impactvolle interim opdracht binnen de overheid. Deze samenwerkingsvorm biedt jou niet alleen afwisseling en uitdaging, maar ook de mogelijkheid om écht het verschil te maken. Je behoudt de ruimte om je professionele expertise op jouw manier in te zetten, terwijl wij de samenwerking aangaan voor de duur van de opdracht. Zo combineer je het beste van twee werelden: de vrijheid van interim werk en de zekerheid van een betrouwbare werkgever in Compagnon. Onze ervaren fieldmanagers en HR-community staan altijd klaar om je te ondersteunen.

Wat bieden wij?

• Een salaris passend bij de opdracht, reiskostenvergoeding (€ 0,23 per kilometer) en vakantiegeld (8%).
• Thuiswerkvergoeding (€ 2,40 per dag) en 26 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband).
• Persoonlijke begeleiding en toegang tot onze HR-experts.
• Volledige naleving van wet- en regelgeving voor overheid inhuur.

Heb je interesse in deze opdracht? Stuur ons dan uiterlijk voor dinsdag 17 juni voor 13:00 uur het volgende:

• Een actueel cv in Word waaruit blijkt dat je aan de eisen voldoet.
• Je motivatie voor deze rol en ook waarom je graag voor deze organisatie werkt.
• Beschikbaarheid (startdatum, aantal werkuren en -dagen).
• We ontvangen graag een indicatie van jouw bruto maandsalaris inclusief vakantiegeld.

De koninklijke Luchtmacht is een krijgsmachtdeel dat wereldwijd bijdraagt aan vrijheid, veiligheid en welvaart. Het is het jongste Nederlandse krijgsmachtdeel, naast de marine, de landmacht en de marechaussee. De luchtmacht beschikt over hooggekwalificeerd personeel, vliegtuigen, helikopters en andere wapensystemen.

Als HR-adviseur werk je zij-aan-zij met militaire en burger collega's van het Air Mobility Command (AMC) i.o. op de vliegbasis Eindhoven. Je maakt deel uit van een team aan HR-professionals dat naast HR-adviseurs bestaat uit recruiters, loopbaanbegeleiders en ondersteuners.