Begeleider E voor zorg en gedrag Wekerom • 's Heeren Loo

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Op Eekhoornstraat 10 werk je in een hecht team van 7 collega’s met uiteenlopende achtergronden en ervaring. Sommigen collega's werken al jaren bij ’s Heeren Loo, anderen zijn er korter bij. Wat ons bindt? De dynamiek en afwisseling van deze unieke groep bewoners.

Onze bewoners zijn 8 ouder wordende mannen, tussen de 52 en 73 jaar. Sommigen wonen al lang samen, drie van hen kennen elkaar al van vroeger. De groep is hecht, met ruimte voor gezelligheid, humor en onderlinge verbondenheid. Tegelijkertijd is structuur belangrijk. Duidelijkheid en stabiliteit maken het wonen hier prettig en voorspelbaar. De ontwikkelingsleeftijd ligt tussen de 4 en 7 jaar. Zes van de acht bewoners kunnen redelijk goed aangeven wat ze willen, de communicatie is deels verbaal, deels non-verbaal. Gesprekken kunnen gaan over simpele dingen, maar ook over politiek of muziek van vroeger.

Wat deze woning bijzonder maakt, is de mix van zorg en gedrag. We bieden ondersteuning bij ADL, waarbij de ene helft behoorlijk zelfstandig is en de andere helft meer hulp nodig heeft. Er zijn bewoners met een stoma, katheter of steunkousen, en één bewoner bevindt zich in de laatste levensfase. Twee bewoners zijn (deels) rolstoelgebonden. In gedrag zie je ook verschillen.

Gedragsmatig is er ook uitdaging. De mannen voelen het feilloos aan als je niet duidelijk of stabiel bent. Ze reageren sterk op wie voor de groep staat. Ze hebben behoefte aan duidelijke communicatie en een rustige, stabiele aanpak.  Ze prikken er zo doorheen als iets niet klopt. Met een goede dosis humor, geduld en duidelijkheid kom je ver. “Nee is nee” geldt hier echt. Als begeleider is het belangrijk dat je helder bent en je afspraken nakomt. Dan blijft het rustig.

We zoeken iemand die openstaat voor contact, die durft te kijken naar zichzelf en zich wil ontwikkelen. Je hoeft het niet allemaal te weten, het kost tijd om de bewoners echt goed te leren kennen. Daar nemen we de tijd voor. De groep is divers, en elke bewoner vraagt een andere benadering. Humor helpt. Plezier maken ook. Je moet willen leren, reflecteren en samen met het team zoeken naar de beste aanpak. Als iets niet lukt, kijken we samen hoe het beter kan.

Jose, een collega die hier al 22 jaar werkt, zegt het mooi:

“Er zit zoveel afwisseling in deze groep. Het is nooit saai. Je moet de spanning soms aanvoelen en daarop inspelen. Maar die band opbouwen met bewoners, de sfeer gezellig maken, geintjes uithalen – dát geeft energie.”

• Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2546 euro en 3825 euro op basis van een dienstverband van 36 uur per week.
• Voor begeleiders die werken met zeer intensieve groepen cliënten is er een extra arbeidsmarkt toeslag van 5%.
• Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie.
• 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek.
• Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december.
• Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten.
• Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden.

Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van jong tot oud, door heel Nederland.
We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien.

In Gelderland Midden kun je aan de slag op het bosrijke woonzorgpark De Hartenberg en diverse locaties in Ede, Arnhem, Veenendaal, Wageningen en Barneveld.

De regio biedt een grote diversiteit aan doelgroepen, van intensieve zorg tot dagbesteding op boerderijen, met ruime ontwikkelmogelijkheden en een hechte samenwerking met collega's en vrijwilligers.

Jij bent nodig. Jij maakt het verschil. Laten we kennismaken en ontdekken waar jij het best tot je recht komt. Geen gedoe - gewoon een goed gesprek. Dat cv? Dat komt later wel! Wil je meer weten? Bel, app of mail met Vivianne Janson (recruiter) op telefoonnummer:+31644192632