Credit Controller Amsterdam • Via Lott

• Debiteurenportefeuille beheren: Jij houdt de touwtjes in handen van jouw nationale en internationale debiteurenportefeuille. Betalingstermijnen naleven? Jij zorgt ervoor.
• Kredietanalyse & risicobeheersing: Jij haalt relevante informatie over nieuwe klanten op en analyseert de kredietbehoefte. Je schakelt met verzekeraars en kredietinformatiebureaus om risico’s te minimaliseren.
• Debiteuren beheren: Jij volgt openstaande posten nauwgezet op, zorgt voor tijdige betalingen en onderhoudt contact met klanten.
• Stakeholders aansteken: Jij hebt dagelijks contact met klanten, verkoopteams en externe partijen zoals kredietverzekeraars en kredietinformatiebureaus om alles scherp te houden.
• Administratie & rapportage: Jij zorgt voor een geordende administratie van klantendossiers en rapporteert helder en accuraat aan het management.

Onze opdrachtgever is actief binnen de internationale handel. Vanuit een moderne werkomgeving wordt een breed scala aan artikelen geleverd aan afnemers verspreid over de hele wereld. Met een focus op betaalbaarheid, trends en snelheid speelt deze organisatie flexibel in op de behoeften van een voortdurend veranderende markt. Dankzij jarenlange ervaring en een sterke logistieke operatie is zij uitgegroeid tot een betrouwbare partner voor uiteenlopende klanten en leveranciers.

Als Credit Controller ben jij proactief in het aanpakken van betalingsachterstanden en het beheersen van risico’s. Je leert snel, groeit met het team en schakelt moeiteloos tussen klanten, collega’s en externe partijen. Altijd resultaatgericht en hands-on, neem je zelfstandig beslissingen om doelen te bereiken.

Daarnaast neem je het volgende mee:

• Mbo werk- en denkniveau;
• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring.

Bij deze vacature ga je in dienstverband bij onze opdrachtgever. Zij bieden de volgende arbeidsvoorwaarden aan:

• Een salaris tussen de € 3.500 en de € 5.000;
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• Uitstekende opleidingsmogelijkheden en goede pensioensregeling;
• Salaris dat meegroeit met jouw kennis;
• Reiskostenvergoeding;En daarnaast gezellige borrels, uitjes en leerzame kennisdelingssessies.

Via Lott is meer dan alleen een HR-business partner – we zijn dé ondersteuning bij het recruitmentproces, van A tot Z. Wij zijn de pioniers van innovatieve recruitment oplossingen, waarbij eenvoud terugkeert in het wervingsproces. Onze aanpak draait om data-driven recruitment, waardoor we met feitelijke inzichten de juiste talenten aantrekken.

Met onze jarenlange ervaring in het bouwen van een sterk werkgeversmerk zijn we niet alleen succesvol in het vervullen van vacatures, maar creëren we ook duurzame arbeidsmarktstrategieën. Met onze actuele inzichten uit de arbeidsmarkt bieden we advies dat gebaseerd is op feitelijke gegevens. Dankzij onze experts in automatisering en digitalisering kunnen opdrachtgevers sturen op meetbare KPI’s.

Ons toegewijde team van creatieve recruitment marketeers en recruitment specialisten staat in de startblokken om met jou samen te werken. We brengen een unieke combinatie van recruitment en arbeidsmarktcommunicatie naar de tafel. Of het nu gaat om complexe vraagstukken of het opzetten van pakkende campagnes, wij hebben het in huis.