Ervaren vergunningverlener APV en Bijzondere Wetten Winschoten • ZuidProfs

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Gemeente Oldambt is op zoek naar een ervaren Vergunningverlener APV en Bijzondere Wetten om het team Toegang KCC te versterken. Ben je servicegericht en thuis in vergunningverlening? Dan zijn wij op zoek naar jou!

• Behandelen van vergunningen, meldingen en ontheffingen in het kader van de Algemene Plaatselijke Verordening (APV), de Wet op de kansspelen, Wet luchtvaart, Winkeltijdenwet, Marktverordening, Ligplaatsverordening en ontheffingen op grond van artikel 35 van de Alcoholwet.
• Verlenen van evenementenvergunningen en fungeren als aanspreekpunt voor organisatoren, van vooroverleg tot evaluatie.
• Behandelen van ontheffingen voor het gebruik van gemeentegrond en Omgevingswet op het gebied van natuurbescherming en geluid.
• Gevraagd en ongevraagd advies geven over aanvragen APV en bijzondere wetgeving en gemeentelijk beleid.
• Verstrekken van standplaatsvergunningen.
• Regelen van de aanstelling van verkeersregelaars.
• Bijdragen aan de verdere ontwikkeling van vergunningverlening op het gebied van APV en Bijzondere Wetten qua processen, rollen, taken en verantwoordelijkheden.

Dit is wat we van je vragen:

• Minimaal een hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een afgeronde opleiding in een juridische richting.
• Minimaal 5 jaar ervaring als vergunningverlener APV/Bijzondere wetten.
• Actuele kennis van wet- en regelgeving op het gebied van APV en bijzondere wetten.
• Goede analytische vaardigheden en een goed ontwikkelde politieke antenne.
• Dienstverlenende houding naar aanvragers en inwoners.
• Goede planningsvaardigheden en het vermogen om aanvragen tijdig te behandelen en af te ronden.
• In staat om in teamverband te werken en beschikt over goede communicatieve vaardigheden, zowel in woord als geschrift.

Gevraagd

Eisen:

1. Minimaal 5 jaar ervaring als vergunningverlener APV en Bijzondere Wetten. -

Wensen:

• We zoeken een kandidaat die zo snel mogelijk kan starten. - Geef aan per wanneer de kandidaat beschikbaar is
• We zoeken een ervaren kandidaat. - Beschrijf het aantal jaren relevante werkervaring (in een dezelfde of soortgelijke rol)
• De kandidaat heeft ervaring op gebied van evenementenvergunningen -
• De kandidaat heeft ervaring in coaching/inwerken en visie op vakinhoud. - Beschrijf in max 10 zinnen hoe de kandidaat daar aan gaat bijdragen
• Interview - Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Op basis van de werkervaring, kennis en persoonlijkheid wordt getoetst welke kandidaat het beste aansluit bij de opengestelde opdracht

Waar je gaat werken

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.