Trainee Raad van Commissarissen Amsterdam • Ymere

Als stagiair krijg je de unieke kans om gedurende een jaar álle vergaderingen van de raad van commissarissen (rvc) bij te wonen. Daarnaast mag je – met uitzondering van de governance- en remuneratiecommissie – ook een keer aansluiten bij de verschillende commissievergaderingen.

Je sluit ook aan bij een aantal jaarlijkse bijeenkomsten van de rvc, zoals:

• de jaarlijkse zelfevaluatie van de raad;
• de strategiedag samen met het directieteam (DT);
• het overleg met huurdersorganisaties;
• en de tweedaagse excursie of studiedag van de rvc en het DT.

Van jou wordt verwacht dat je je goed voorbereidt op de vergaderingen en actief bijdraagt aan de gesprekken, net als de andere rvc-leden. Jouw frisse, blik van buiten wordt daarbij zeer gewaardeerd.

Je wordt verzocht een rol te spelen bij de zelfevaluatie van de rvc, bijvoorbeeld door het geven van een reflectie op het functioneren van de raad.

Gedurende het hele jaar krijg je begeleiding van een mentor uit de rvc. Deze mentorrol kan in de loop van het jaar wisselen, zodat je verschillende perspectieven leert kennen.

• Je durft kritische vragen te stellen; 
• Een onafhankelijke oordeelsvorming; 
• Bewust van de maatschappelijke verantwoordelijkheid; 
• Je bent betrouwbaar en integer; 
• Bij voorkeur ben je niet werkzaam in de corporatiesector maar bijvoorbeeld wel bij een verwante sector zoals de zorg, de bouw of de overheid;
• Een afgeronde commissarisopleiding of het volgen van een opleiding is een pre.

• Een unieke leerplek waar je gedurende een jaar waardevolle ervaring opdoet en je ontwikkelt tot een toekomstig commissaris; 
• De kans om mee te kijken én actief deel te nemen aan alle commissievergaderingen (met uitzondering van de governance- en remuneratiecommissie); 
• Toegang tot bijzondere bijeenkomsten zoals de zelfevaluatie van de RvC, de strategiedag met het directieteam, het overleg met huurdersorganisaties en de tweedaagse excursie of studiedag van de RvC en het DT; 
• Een jaar lang persoonlijke begeleiding van een mentor uit de Raad van Commissarissen. Deze begeleiding biedt je de kans om te leren van ervaren toezichthouders; 
• Een plek die dit najaar beschikbaar komt, voor de duur van één jaar; 
• Een onkostenvergoeding voor gemaakte kosten.

De raad van commissarissen houdt toezicht, vervult de werkgeversrol voor de statutaire directie en geeft advies aan de statutaire directie. De rvc bestaat uit zes leden met verschillende functies en achtergronden. Allen werken met veel passie en enthousiasme voor Ymere. 

Ymere, de eerste en grootste woningcorporatie van Nederland. Een organisatie waar jij 100% jezelf kan zijn en jij je helemaal thuis voelt. Bij Ymere kom je terecht in een open, informele en veilige werkomgeving. Onze visie: we zijn steeds weer op zoek naar nieuwe, slimme manieren om woningen in de Metropoolregio Amsterdam betaalbaar te houden voor mensen met een bescheiden inkomen. We investeren in verduurzaming, digitalisering en co-creatie en daar werk jij aan mee. We hebben 75.000 woningen in beheer en we bieden ondersteuning aan 660 Verenigingen van Eigenaars (VvE’s).

Fijn! Maak jouw interesse kenbaar en we gaan graag met je in gesprek. 

Goed om te weten: wij doen altijd een pre-employment screening. 

Nog vragen over het sollicitatieproces? Neem gerust contact op met Marja Leek op telefoonnummer .

Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.