Trainer / Ontwikkelaar Groepsaanpak Inburgering & Participatie Alphen aan den Rijn • ZuidProfs

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, toetsen en implementeren van een groepsaanpak voor statushouders binnen de Participatiewet en Inburgeringswet. De groepsaanpak omvat interactieve voorlichtingsbijeenkomsten die cultuur sensitief zijn ingericht. Het doel is om de werkdruk van consulenten te verlagen en het begrip bij statushouders over hun rechten, plichten en mogelijkheden te vergroten.

Je inventariseert en analyseert het huidige proces rondom intake en begeleiding. Je zorgt ervoor dat de voorlichtingsbijeenkomst inhoudelijk aansluit op ons dienstverleningsconcept en maakt zoveel mogelijk gebruik van bestaand presentatiemateriaal. De voorlichtingen worden gegeven in het Nederlands, maar vertaling in diverse talen is gewenst. Je toetst bestaande instrumenten zoals vrijwillige tolken, vertaalapps en videomateriaal en adviseert over de meest effectieve werkwijze.

Je geeft zelf de voorlichtingsbijeenkomsten (pilot) en toetst hiermee de voorlichting in de praktijk. Je past de inhoud direct aan waar nodig en evalueert de pilot op effectiviteit. Na akkoord van de opdrachtgever implementeer je de gekozen werkwijze met een overdraagbaar draaiboek en training voor consulenten.

Opleiding en Ervaring: Je hebt HBO-werk en denkniveau en bent deskundig op het gebied van de Participatiewet en de Oude Wet inburgering.

Vaardigheden: Je bent initiatiefrijk, resultaatgericht en klantgericht. Je kunt informatie helder en laagdrempelig overbrengen en staat sterk voor een groep. Sensitiviteit, nieuwsgierigheid en zelfreflectie zijn belangrijke eigenschappen. Je bent gericht op samenwerking en voelt je thuis in een veranderende omgeving.

Gevraagd

Eisen:

1. Aantoonbare werkervaring met arbeidsparticipatie en re-integratie van Statushouders
2. Aantoonbare werkervaring van de Wet Inburgering
3. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als consulent werk en/of consulent inburgering bij een gemeentelijke instelling
4. Kandidaat is minimaal 3 dagen beschikbaar op kantoor
5. Afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau

Wensen:

• Aantoonbare werkervaring met de Participatiewet
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het geven van MAP voorlichting (module arbeidsmarkt participatie
• Aantoonbare werkervaring met Suite;
• Aantoonbare werkervaring met Werkstap
• Uiterlijk beschikbaar 7 juli 2025 voor minimaal 32 uur per week

Waar je gaat werken

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.