Traineeship Civiele Techniek Utrecht • Voort

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Wat jij doet

Twijfel je tussen starten met werken of toch verder studeren? Bij Voort hoef je die keuze niet te maken. Wij verbinden gemotiveerde technische talenten met toonaangevende werkgevers binnen de civiele techniek. Zo helpen we jou aan een baan die écht bij je past én waarin je jezelf blijft ontwikkelen als beginnend technisch professional.
Maar daar houdt het niet op. Jij wilt vooruit, en wij ondersteunen je daar actief bij. Ons Talentprogramma Civiele Techniek is volledig gericht op jouw groei, zowel professioneel als persoonlijk. Of je nu aan de slag gaat als werkvoorbereider, civieltechnisch tekenaar, calculator of civil engineer: het programma sluit naadloos aan op jouw ambities binnen de technieksector.
In slechts één jaar tijd groei je razendsnel op zowel technisch als persoonlijk vlak. Dankzij onze persoonlijke trainingen onderscheid je je van anderen in vergelijkbare functies. Na afronding van het programma heb jij een voorsprong van zeker twee stappen op collega’s die dit traject niet hebben gevolgd.
Met ons technische opleidingsaanbod geef jij jouw loopbaan in de civiele techniek een stevige boost. Praktisch toepasbaar in je dagelijkse werk én van directe meerwaarde voor jouw opdrachtgever.

Bij Voort kies je niet zomaar een baan — je kiest voor een functie die écht bij jou past, gecombineerd met een persoonlijk ontwikkeltraject dat aansluit op jouw ambities.
Tijdens dit traject werk je actief aan je persoonlijke vaardigheden. Je leert onder andere:

• waar jouw sterke punten liggen en hoe je deze inzet;
• jezelf krachtig en professioneel te profileren;
• met zelfvertrouwen en assertiviteit te communiceren;
• effectief om te gaan met lastige of uitdagende gesprekken;
• hoe je je tijd slim indeelt (timemanagement);
• beter om te gaan met werkdruk en stress;
• én welke competenties jij verder nog wilt ontwikkelen, dat bepalen we samen!

Daarnaast stel je in overleg met jouw consultant een technisch trainingsprogramma op maat samen. Zo ontwikkel je niet alleen jezelf als persoon, maar ook je inhoudelijke kennis binnen de civiele techniek.
Bij Voort krijg je de ruimte én de begeleiding om te groeien, op jouw manier, in jouw tempo.

Wat wij bieden?

✅ Een volledig gefinancierd ontwikkeltraject waarin jij centraal staat ✅ Een vast contract bij een werkgever die aansluit bij jouw interesses en ambities ✅ Een bruto maandsalaris tussen €2800,- en €3.200,-, passend bij jouw werkervaring (0-3 jaar) ✅ Sterke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een bonus als je een technisch professional uit je netwerk aandraagt ✅ Toegang tot een netwerk van meer dan 800 opdrachtgevers – altijd een passende match ✅ Regelmatige trainingsdagen samen met andere professionals uit de branche ✅ Eén vaste coach die jou het hele jaar begeleidt – een vertrouwd gezicht en aanspreekpunt ✅ Volop doorgroeimogelijkheden, afgestemd op jouw wensen en de kansen bij je opdrachtgever ✅ 25 vakantiedagen (o.b.v. een fulltime dienstverband van 40 uur); overige vrije dagen zijn afhankelijk van de cao van de opdrachtgever

Ben jij het?

Wij zoeken gedreven technische professionals die hun carrière in de civiele techniek naar een hoger niveau willen tillen. Mensen die willen blijven leren, groeien en meewerken aan uitdagende infrastructurele projecten.
Dit programma is geschikt voor jou als:

• je tussen de 0 en 2 jaar werkervaring hebt, zowel starters als young professionals zijn welkom;
• je een mbo-, hbo- of wo-diploma hebt (of bijna afgerond) in een relevante richting binnen de civiele techniek;
• je bereid bent om een jaar lang te investeren in jouw persoonlijke én professionele ontwikkeling binnen het vakgebied.

Gedurende het traject werk je aan je soft skills en krijg je persoonlijke begeleiding van één vaste coach. Zo zorgen we voor continuïteit en maximale groei op de inhoud én in jouw persoonlijke ontwikkeling.

Waar jij werkt

Binnen ons netwerk van ruim 800 civieltechnische opdrachtgevers gaan we samen op zoek naar de baan die aansluit bij jouw talenten, ambities en persoonlijkheid. Denk aan functies binnen de grond-, weg- en waterbouw (GWW), ondergrondse infrastructuur, energiebedrijven of gemeentes.
Of je nu wilt werken aan grote infraprojecten of liever bij een kleinschalige organisatie aan de slag gaat, we vinden een plek waar jij:

• tot je recht komt;
• jezelf kunt zijn;
• én je professioneel blijft ontwikkelen.

Samen bekijken we welke werkgever het beste bij jou past.

Start met het Talentprogramma Civiele TechniekKlaar om werken en leren te combineren? Met het Talentprogramma Civiele Techniek van Voort investeer je in jouw toekomst. Je kunt op twee momenten per jaar instromen, dus kies het instroommoment dat het beste past bij jouw situatie.