Manager International Corporate Tax Amsterdam • Headhuntersteam

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Dit grote en internationale kantoor staat met absolute zekerheid in de lijst van top 10 accountantskantoren in Nederland. Hier werken accountants, belastingadviseurs en management consultants voor uiteenlopende klanten. Ondernemingen en ondernemers in het MKB-segment, grotere (internationale) bedrijven, non-profit organisaties en vermogende particulieren. De mensen die hier werken kiezen bewust voor een wereldwijde organisatie waar het leveren van topkwaliteit je uit zal dagen om jezelf te blijven ontwikkelen. Bij dit kantoor zijn ze ambitieus en altijd klaar om de uitdaging aan te gaan. Mensgerichtheid staat boven processen, je krijgt de ruimte om te innoveren, ondernemend te zijn en voorop te lopen. Je krijgt hier de unieke mogelijkheid om een carrière te bewandelen waarin je echt iets te zeggen hebt en waar je het verschil kunt maken. 

Binnen deze organisatie draait het om persoonlijke aandacht, vrijheid in het werk en continue ontwikkeling. Medewerkers krijgen begeleiding van een persoonlijke mentor, werken in een hecht team en worden aangemoedigd om mee te denken over de toekomst van de organisatie. Diversiteit en inclusie zijn belangrijke kernwaarden, en de organisatie is gecertificeerd voor een eerlijk beloningsbeleid. Daarnaast wordt maatschappelijke betrokkenheid actief gestimuleerd: iedere medewerker krijgt jaarlijks 20 uur om zich vrijwillig in te zetten via een intern maatschappelijk programma.

De rol van Manager International Corporate Tax richt zich op het zelfstandig verzorgen van aangiften vennootschapsbelasting voor een internationale klantenportefeuille. De werkzaamheden omvatten onder meer het controleren van aanslagen, het opstellen van bezwaarschriften en het onderhouden van fiscale correspondentie.

Naast de uitvoerende taken wordt er actief bijgedragen aan complexe fiscale adviestrajecten en commerciële projecten. Ook speelt deze functie een rol in het begeleiden van minder ervaren collega’s. Er is veel ruimte om diepgaande vakkennis te combineren met innovatieve oplossingen voor uitdagende fiscale vraagstukken. Deze functie biedt de mogelijkheid om door te groeien naar een meer adviserende of leidinggevende positie.

• Een afgeronde universitaire opleiding in Fiscaal Recht of Fiscale Economie, of een RB/FB-opleiding;

• Minimaal vijf jaar relevante werkervaring binnen de internationale vennootschapsbelastingpraktijk;

• Kennis van onderwerpen als transfer pricing, ATAD II en Pillar 2;

• Een proactieve en kritische werkhouding;

• Uitstekende communicatieve vaardigheden en ervaring met functioneel netwerken;

• Affiniteit met digitalisering en ICT is een pré.

Wat wordt geboden

• Een marktconform salaris;

• Mobiliteitsbudget van minimaal € 840,- per maand (vrij te besteden aan leaseauto, ov-abonnement, reiskostenvergoeding of als bruto bedrag);

• 30 vakantiedagen (op basis van 40 uur), met de mogelijkheid feestdagen te ruilen;

• Premievrij pensioen, internet- en thuiswerkvergoeding;

• Een ingerichte thuiswerkplek, laptop en mobiel budget;

• Ruim aanbod aan trainingen en opleidingsmogelijkheden;

• Flexibele werktijden, hybride werken en de optie op een tijdelijke 'workation';

• Extra voorzieningen zoals een sportschoolabonnement, gratis fruit en een fietslease-regeling.