Planner gezocht binnen ethical hacking & security De Bilt • CareerValue

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Voor mijn klant zoek ik een gedreven Personeelsplanner die zijn of haar talent wil inzetten binnen een innovatieve organisatie die zich specialiseert in cybersecurity. Deze organisatie is toonaangevend in haar vakgebied en biedt hoogwaardige offensive security-oplossingen aan bedrijven. Ze voeren onder andere geavanceerde penetratietesten en Red Teaming-operaties uit. Daarnaast begeleiden ze organisaties in het verbeteren van informatiebeveiliging en vergroten ze de weerbaarheid van medewerkers via trainingen. Hier werk je samen met een deskundig en collegiaal team in een omgeving waar ruimte is voor initiatief, innovatie en groei.

Als Personeelsplanner vervul jij een essentiële rol binnen de organisatie. Jij bewaakt de balans tussen klantvraag, beschikbare capaciteit en de ambities van je collega’s. Je stelt niet alleen roosters op, je denkt strategisch mee over de inzet van consultants op projecten die zowel de klant als de medewerker verder helpen.

Je hebt dagelijks contact met teamleiders, securityspecialisten en opdrachtgevers. Je weet precies wie waar goed in is, wat hun ontwikkelwensen zijn en welke opdrachten aansluiten op hun expertise. Je weet het overzicht te bewaren, ook als de puzzel complex is.

Daarnaast kijk je continu naar mogelijkheden om het planningsproces slimmer en efficiënter te maken. Je speelt een sleutelrol in het optimaliseren van interne processen en zorgt ervoor dat zowel medewerkers als klanten vertrouwen hebben in jouw planning en communicatie.

• Hbo- of academisch werk- en denkniveau
• Sterke communicatieve vaardigheden in zowel Nederlands als Engels
• Ervaring met personeels- of projectplanning is een pré, maar gemotiveerde starters zijn ook welkom
• Je bent analytisch, empathisch én commercieel ingesteld
• Je behoudt overzicht en rust in een dynamische omgeving
• Je schakelt makkelijk tussen verschillende belangen en weet altijd verbinding te creëren

• Een dienstverband van 36 tot 40 uur per week
• Vast contract bij start
• Salaris tussen de € 2.900,- en € 4.500,- bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van ervaring
• Leaseauto, laptop, telefoon en een ingerichte thuiswerkplek
• Hybride werken met drie dagen op kantoor
• Uitstekende pensioenregeling
• 25 vakantiedagen
• Regelmatige teamactiviteiten, borrels en uitjes
• Open, veilige werksfeer waarin respect en samenwerking centraal staan
• Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via trainingen en coaching

Interesse in deze vacature?
Neem dan contact op met: Mika Tonissen via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.