Partner Energietransitie Groningen / Drenthe Groningen • Enexis Groep

Met jouw energie kan het 
Als Partner Energietransitie zit jij namens Enexis Netbeheer aan tafel bij lokale overheden in regio Groningen en Drenthe. Je bent het eerste aanspreekpunt voor gemeenten met betrekking tot lange termijn plannen in het kader van de energietransitie en energieinfrastructuur. 
In werkgroepen en in gesprekken met (beleids-)ambtenaren vertegenwoordig jij ons beleid en onze belangen, zodat deze bijvoorbeeld worden meegenomen in gemeentelijke besluitvorming.
Je werkt deels vanuit huis of vanuit een Enexis-vestiging in de buurt zoals Kolham of Emmen. Net wat je fijn vindt. Je agenda bepaal je grotendeels zelf.

Zo ga jij deze uitdaging aan
Onderwerpen waarmee jij je bezighoudt zijn thema’s die gerelateerd zijn aan het Energiesysteem van de Toekomst, zoals duurzame opwek op land, mobiliteit en industrie. Intern weet je de juiste collega's te vinden om de impact van de plannen op het energiesysteem scherp te krijgen. Je hebt goede contacten met onder andere de collega's van het Expertisecentrum binnen de afdeling Energiesysteem & Transitie en ook buiten je eigen afdeling bouw je aan een sterk intern netwerk. Je koppelt externe ontwikkelingen terug, waardoor je collega's de plannen van onze stakeholders tijdig kunnen vertalen naar onder anderen investeringsplannen. In je eigen regioteam werk je nauw samen met de andere (Senior) Partners Energietransitie en de Strategisch Adviseur Energietransitie. Met z'n allen wissel je kennis en ervaring uit en bespreken jullie de ontwikkelingen in de regio.  

Zo zou je dag eruit kunnen zien
Je start je dag rustig thuis op met het beantwoorden van mails. Daarna bereid je het overleg voor van vandaag met de gemeente over de gemeentelijke energievisie. Je belt nog even met een collega om te sparren over een specifieke vraag die de gemeente heeft. Daarna vertrek je naar de gemeente voor je overleg. De actiepunten die voortvloeien uit dit overleg pak jij direct op. Je reist door naar een kantoor in de buurt, om te kunnen inbellen bij een intern digitaal overleg over het thema mobiliteit. Bij de koffiecorner tref je een collega van een andere afdeling waarmee je bijpraat over de ontwikkelingen in de regio. Voordat je de werkdag afsluit maak je een start met de presentatie over de Buurtaanpak die je binnenkort gaat geven.

Wil je meer weten? Lees dan het verhaal van een collega-Partner Energietransitie, Jannes Craens: Jannes is partner energietransitie | Enexis | Werkenbij Enexis. 

Zo pak jij het aan
Als persoon ben je initiatiefrijk, omgevingsgericht, oplossingsgericht en weet je inhoudelijke kennis op een begrijpelijke manier over te brengen aan onze stakeholders. Je legt makkelijk verbinding en bouwt snel een netwerk op. Je kunt goed processen overzien en signaleert mogelijke verbeteringen hierin. Bovendien behoud je rust en overzicht in de dynamiek waarin je je bevindt en stel je de juiste prioriteiten.  

Verder heb jij:

• HBO of WO werk- en denkniveau.
• Affiniteit met de werking van energieinfrastructuur en de energietransitie.
• Ruime ervaring met stakeholdermanagement.

En wij steken natuurlijk ook energie in jou  

Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega’s te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden: 

• Salaris tussen € 4.060,- en € 5.799, - bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 7.463, - bruto per maand.  
• Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.  
• Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.  
• 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.   
• Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,40 per dag.   
• Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.  
• Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.  
• Vitaliteitsbudget van € 500,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.  
• Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.   

Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden. 

Werk als Partner Energietransitie aan het energienetwerk van morgen 
Solliciteer voor 4 juli 2025 via de button onder aan deze pagina. 

Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Irene van Ballegooij, Corporate Recruiter via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.. 

Goed om te weten 

• Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega’s op locatie. 
• Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.

Je zet je schouders eronder met …
jouw collega’s van de afdeling Energiesysteem & Transitie (ca. 52 fte). Deze afdeling bestaat uit een ambitieuze en betrokken groep met (Senior) Partners, Strategisch Adviseurs en (Strategisch en Senior) Experts. Wij zetten ons maximaal in om o.a. gemeenten en provincie te ondersteunen bij het proces van het opstellen van bijvoorbeeld de Regionale Energie Strategieën, warmtetransitie, mobiliteit en energievisie. Allemaal met hetzelfde doel: reductie van CO2 en het kunnen faciliteren van de energietransitie. Energieinfrastructuur is randvoorwaardelijk voor het behalen van de doelen van het klimaatakkoord en vanuit onze functie zijn we hier dagelijks mee bezig. 

We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! Lees hier mee over ons beleid op diversiteit en inclusie.