Teammanager Technisch Beheer Utrecht • Diakonessenhuis

Dit ga je doen

Als Teammanager Technisch Beheer ben jij verantwoordelijk voor het beheer van ons contractmanagement en contractdossier, waarbij je ervoor zorgt dat wij het maximale rendement uit onze contracten halen. Jij hebt een scherp overzicht van de afspraken met externe partijen en bent altijd op zoek naar mogelijkheden om de samenwerking te verbeteren. Wanneer er (dreigende) problemen zijn met de nakoming van verplichtingen of prestaties, grijp jij proactief in en stuur je bij waar nodig. Je beheert het volledige contractuitvoeringsproces, van de implementatie tot de beëindiging van het contract.

Daarnaast geef je leiding aan een team van bijna twintig medewerkers, die zich dagelijks inzetten om onze terreinen, gebouwen en installaties 24 uur per dag in optimale staat te houden. Dit team zorgt ervoor dat storingen snel worden verholpen en dat noodzakelijk onderhoud tijdig en planmatig wordt uitgevoerd. Door hun inzet dragen ze bij aan een veilige en comfortabele werkomgeving voor zorgprofessionals, patiënten en bezoekers. Het operationele team bestaat uit projectleiders, technici en binnenkort een coördinator Bouw. Jij bent verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van dit team en het personeelsmanagement, waaronder werving, jaargesprekken, verzuimbeheer, motivatie en de verdere ontwikkeling van medewerkers.

Hier kom je te werken

Het Diakonessenhuis is al 180 jaar het vertrouwde ziekenhuis in de stad en regio Utrecht. In ons ziekenhuis zit 'dichtbij' in ons DNA. Hier werk je met je hart, van mens tot mens. We geloven dat juist dát onze zorg zo bijzonder maakt. ‘Dichtbij’ gaat ook over samenwerken. Over kennis delen met je collega’s, samen lachen en elkaar steunen als het pittig is. En je kunt in ons ziekenhuis ook dicht bij jezelf blijven. Want je werkt het lekkerst als je doet waar je goed in bent. Zo maak jij met je talent onze zorg nóg beter.

Als Teammanager Technisch Beheer maak je deel uit van de afdeling Vastgoed, die bestaat uit drie teams: Vastgoedontwikkeling, Onderhoudsprojecten & Huisvesting en Technisch Beheer. Je rapporteert direct aan de manager Vastgoed. Je werkplek is in het ziekenhuis in Utrecht, midden in het ziekenhuis zelf, waar de sfeer dynamisch en afwisselend is. De bouwplannen raken de hele organisatie en modernisering is een speerpunt. In deze rol lever jij een belangrijke bijdrage aan dit proces.

Dit heb je in huis

Met sterke sociale vaardigheden beweeg jij je gemakkelijk binnen verschillende lagen van de organisatie, waarbij je organisatiesensitiviteit en overtuigingskracht inzet om anderen mee te krijgen, zelfs wanneer er weerstand is. Je bent organisatorisch sterk, schakelt snel en blijft altijd doelgericht, ook in veranderende situaties. Daadkracht en flexibiliteit zijn kenmerkend voor jouw werkwijze: onder druk blijf je rustig en weet je het overzicht te bewaren. Leiderschap toon je door het goede voorbeeld te geven en mensen te verbinden rondom een gemeenschappelijk doel, terwijl je proactief en resultaatgericht blijft werken.

Daarnaast beschik je over:

- Een technisch hbo of wo-diploma;
- Minimaal vijf jaar werkervaring in een technische complexe omgeving (bij voorkeur bij een ziekenhuis);
- Kennis en ervaring met dienstverlening, procesoptimalisatie en innovatie.

Denk je dat je dé geschikte kandidaat bent, ook als je niet aan alle eisen voldoet? We horen graag jouw verhaal.

Dit bieden wij

- Een salaris van € 4.457,- tot € 6.716,- bruto per maand (FWG 65) bij 36 uur per week. Goed om te weten: in augustus komt er 2% bij door onze nieuwe cao. En volgend jaar nog eens 4%. Mooi vooruitzicht!
Kandidaten met een indicatie boven de gegeven range, nodigen we alsnog uit om te solliciteren. We hebben ruimte om een markttoeslag toe te kennen.
- Vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van elk 8,33%.
- Een persoonlijk opleidingsbudget van € 750,-.
- Flexibele arbeidsvoorwaarden zoals een fietsregeling of extra reiskosten.
- Een reiskostenvergoeding volgens de cao Ziekenhuizen. En extra fijn: reis je met het ov en woon je minimaal 10 kilometer van het werk? Dan vergoeden we je ov-kosten helemaal.
- Een jaarcontract voor 32-36 uur per week, met uitzicht op een vaste aanstelling.

Meer weten over deze vacature?

Vraag het Erik Berends, Manager Vastgoed, via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..

Zo solliciteer je

Enthousiast en wil je bij ons aan de slag als Teammanager Technisch Beheer? Solliciteer dan via het online sollicitatieformulier.

Voor of direct na het arbeidsvoorwaardengesprek vragen wij twee referenties en bij indiensttreding om een geldige VOG.

Aantal uur

32.00 tot 36.00 uur per week

Salarisindicatie

4457 tot 6716 per Maand

Contracttype

Bepaalde tijd

Vakgebied

staf-algemene-ondersteuning

Locatie

Utrecht

Opleidingsniveau

HBO

Reageren tot

2025-08-17T00:00:00Z