+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures

UX Designer Groningen Between Staffing

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 36 uur
  • HBO of hoger
  • Medior/Senior
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Tijdelijk contract
 

Vacature in het kort

Groningen
Als UX designer binnen dit projectteam richt je je op het onderzoeken en analyseren van gebruikersbehoeften en wetgeving, om deze te vertalen naar gebruiksvriendelijke ontwerpoplossingen. Je ontwerpt interfaces, test deze met diverse stakeholders en draagt bij aan het ontwikkelen van designstandaarden. Een uniek aspect is je rol in het human centered design traject binnen multidisciplinaire scrumteams, waarbij je direct impact hebt op de maatschappij. Benieuwd naar de rest? Lees door!
 

Over het bedrijf

Between Staffing
Werving en selectie
Bedrijfsprofiel
 

Volledige vacaturetekst

Opdrachtomschrijving
Als UX designer ben je verantwoordelijk voor:

  • Onderzoeken van business opdrachten gerelateerd aan de relevante wetgeving op wenselijkheid voor de eindgebruiker
  • Analyseren van behoeften en gedrag van (eind)gebruikers door onderzoek, testen, data-analyse etc. en deze vertalen in combinatie met bedrijfsdoelstellingen, naar inhoudelijke oplossingen voor een gebruikersvriendelijk interactieontwerp.
  • Ontwerpen van gebruikersinterfaces en processen door het maken van scenario's, taakanalyses, screenflows, wireframes, klikmodellen en prototypes
  • Het afstemmen en testen van ontwerpen met gebruikers, belanghebbenden binnen en buiten de organisatie, (software-)architecten en softwarerealisatieteams
  • Presenteren van ontwerpen aan opdrachtgevers
  • Begeleiden van human centered design traject in één of meerder multidisciplinaire scrumteams
  • Bijdragen aan het ontwikkeling en het beheer van design standaarden

Achtergrond opdracht

De werkzaamheden betreffen het servicedesign en het maken van interactie ontwerpen voor drie DevOps teams die zich bezig houden met het uitvoeren van de wet op inburgering waarvan DUO een deel voor de werkzaamheden voor rekening neemt. Het betreft o.a. het opzetten van waardestromen binnen en het bijbehorende portaal.Deze DevOps teams beschikken over een zgn content design team waarin de UX disciplines onderzoek, design, webanalyse en contentbeheer samen de DevOps teams ondersteunen in het ontwikkelen van klantgerichte oplossingen. De uitdagingen betreffen de complexiteit van de systemen, het positioneren van UX binnen de organisatie en het meenemen van het DevOps team, de eindgebruikers en overige stakeholders met je service designs, gebruik makend van input van gebruikersonderzoeken, webstatistieken en alle andere zaken die van invloed zijn op het resultaat. Daarnaast ben je voor een gedeelte van je tijd bezig om samen met de collega designers te werken aan o.a. het DUO design system en het uitdragen van het UX gedachtengoed binnen DUO.

Eisen

  • 5 jaar relevante ervaring in HBO niveau functies
  • 5 jaar relevante werkervaring in UX interactie ontwerp / UX design functies
  • Ervaring met human centered design, customer journeys, user stories, scenario's, screenflows, wireframes en prototype en (5 jaar)
  • Service design aantoonbaar met inzichtelijk online portfolio
  • Ervaring met het organiseren en begeleiden van effectieve groepssessies (5 jaar)
  • Ervaring met het begeleiden van human centered design traject in één of meerdere multidisciplinaire scrumteams (5 jaar)
  • Ervaring met Agile werken, werken in DevOps teams, ervaring met Scrum/Kanban (5 jaar)

Wensen

  • Relevante opleiding, bijvoorbeeld Human Technology, UX Academy, Communicatiesystemen
  • Relevante ervaring bij grote uitvoeringsorganisaties
  • Ruime ervaring met digitale overheid
  • Aantoonbare ervaring met gebruikersonderzoek en usabilitytesting

Competenties

  • Klantgerichtheid
  • Analyseren
  • Samenwerken
  • Omgevingsbewustzijn
  • Plannen en organiseren
  • Voortgangscontrole
  • Zelfontwikkeling
  • Inlevingsvermogen
  • Initiatief

Aanvullende Informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in