2 Boas gemeente Rheden Arnhem • OverheidZZP

In het kort: Je gaat meldingen behandelen, toezicht houden op de APV, handhaven van wet- en regelgeving, informeren en adviseren van betrokkenen, en ondersteuning bieden aan hulpdiensten in de gemeente Rheden.

Uitvoeringsvoorwaarde: Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de Gemeente Rheden mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de Gemeente Rheden. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). Gemeente Rheden merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).

Gemeente Rheden is een dynamische gemeente vol ambities: dat zijn wij! We zoeken daarom geregeld nieuwe collega’s – zowel jonge talenten als ervaren krachten – die zin hebben om met een frisse blik onze afdelingen te versterken. De gemeente Rheden is een organisatie waarin onze kernwaarden Experimenteren, Oprecht nieuwsgierig, Persoonlijk leiderschap en Samenwerken centraal staan. We vinden het belangrijk om onze inwoners service op maat te bieden, een verbindende rol te spelen en om gastvrij te zijn. We houden het niveau van onze dienstverlening en voorzieningen graag hoog. Hierbij gebruiken we de Global Goals als uitgangspunt. Om op deze manier armoede, ongelijkheid en klimaatverandering te bestrijden.

Bij de gemeente Rheden bieden we volop ontwikkelingsmogelijkheden en werk je in een prachtige omgeving met de Veluwezoom als wandelgebied. We zijn flexibel in werktijden en bieden een uitgebreid arbeidsvoorwaardenpakket. Er is een informele werksfeer waar we interesse hebben in de mens achter de collega. We werken hybride: op ons gemeentehuis in de Steeg of vanuit huis.

Wie zijn wij? Jouw thuisbasis is de afdeling Leefomgeving. De functie maakt deel uit van het team Openbare Orde en Veiligheid. Dit team houdt zich binnen de gemeente integraal bezig met handhaving, veiligheid en toezicht van de openbare ruimte. De clusters Handhaving, Beleid en Vergunningen bestaat uit circa 20 collega’s en vormen samen het team Openbare Orde en Veiligheid.

Opdracht: Wegens ziekte zijn we voor Team Handhaving op zoek naar 2 toezichthouders APV. De toezichthouder APV houdt zich bezig met onder meer de volgende 5 taken.

Hoofdtaak 1: Behandelen van meldingen
– Beslissen waar de melding naar toe moet en deze doorzetten binnen de organisatie of extern.
– Inschatten van de situatie, aanhoren van de melding, ter plaatse de melding waar mogelijk afhandelen en mogelijk oplossingen bieden of doorverwijzen.

Hoofdtaak 2: Toezicht houden, zowel preventief als repressief op de APV en aanverwante wet- en regelgeving met als doel de leefbaarheid in de gemeente Rheden, Rozendaal en Doesburg te vergroten. Dit doet de toezichthouder APV vanuit de bevoegdheden als toezichthouder art. 5:11 AwB.

Hoofdtaak 3: Handhaven zowel preventief als repressief, op de naleving van de APV en aanverwante wet- en regelgeving. Dit gebeurt in samenwerking met de buitengewoon opsporingsambtenaren binnen het team, zij kunnen op strafrechtelijk gebied aanvullen. Gedrag beïnvloeden om de leefbaarheid te vergroten.

Hoofdtaak 4: Informeren en adviseren van betrokkenen.
– Contact onderhouden met zowel in- als externe partners.
– Deelname aan overleggen.
– Aanspreekpunt voor taakgebieden zoals bijvoorbeeld jeugd, ondermijning etc.

Hoofdtaak 5: Verlenen van ondersteuning
– Het verlenen van eerste hulp en ondersteunen van hulpdiensten bij bijvoorbeeld een ongeval.

Werkdagen: De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ntb. Is hybride werken mogelijk: Nee.

Planning: De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 26 juni 2025. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op dinsdag 24 juni 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Overige informatie:
– De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
– Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

• Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
• Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
• Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.