+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Utrecht.
Laad meer vacatures

Locatiemanager CNO Utrecht Bright Professionals

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 36 uur
  • HBO of hoger
  • Medior/Senior
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Tijdelijk contract
  • Weekend/avond
 

Vacature in het kort

Utrecht
Voor een tijdelijke opdracht bij de afdeling Crisistaken van een veiligheidsregio, zoeken we een Locatiemanager CNO. In deze rol draag je zorg voor de dagelijkse operationele bedrijfsvoering van een CNO-locatie, waar asielzoekers 'bed, bad, brood' en veiligheid geboden wordt. Je fungeert als cruciale schakel tussen interne en externe partijen, zoals de gemeente, externe instanties en de buurt. Een unieke kans om bij te dragen aan een belangrijke maatschappelijke kwestie. Wil jij jouw talenten benutten in een nieuwe omgeving? Lees verder om te ontdekken hoe.
 

Over het bedrijf

Bright Professionals
Werving en selectie21 - 50 medewerkers
Bedrijfsprofiel
Medewerkers
 

Volledige vacaturetekst

Functieomschrijving
Voor Veiligheidsregio Utrecht zijn wij op zoek naar een Locatiemanager CNO.

Je vervult een tijdelijke opdracht voor de afdeling Crisistaken. Deze afdeling is onderdeel van de directie Crisisbeheersing van de Veiligheidsregio Utrecht.
Samen met het afdelingshoofd Crisistaken, de medewerker Crisistaken en je collega CNO Locatiemanagers, zorg je ervoor, dat de door hun op te vangen asielzoekers voorzien worden van ‘bed, bad, brood’ en dat zij veilig in je CNO-locatie kunnen verblijven. Daarnaast zorg je er tevens voor dat de ‘afstand en nabijheid’ gedurende de werkzaamheden goed in acht wordt gehouden. Je doet dit binnen jouw locatie samen met de dag-coördinatoren en de woonbegeleiders.

Je bent als Locatiemanager verantwoordelijk voor de juiste dagdagelijkse operationele bedrijfsvoering van jouw locatie. Dit middels het werken conform de visie van de VRU en de uniformiteit tussen de CNO-locaties. Je hebt hierin een grote verantwoordelijkheid. Je legt verantwoording af aan het afdelingshoofd Crisistaken en ook aan de gemeente waarin jouw CNO-locatie is gevestigd. Je bent tevens het eerste aanspreekpunt voor interne en externe partijen, zoals VRU opvangsupport, het security-bedrijf, de cateraar, het COA, de IND, Vluchtelingenwerk en (de vertegenwoordigers van) de buurtbewoners. Je bent dus de ‘linking pin’ tussen de gemeente, de VRU, externe instanties en de buurt omgeving.

De Veiligheidsregio Utrecht (VRU) is een samenwerkingsverband van en voor alle 26 Utrechtse gemeenten in de provincie Utrecht. Zij zorgen elke dag voor de veiligheid van alle mensen die in de regio wonen en verblijven. Dat doen zij met hun centralisten op de 112-meldkamer, hun brandweermensen en hun collega’s van risicobeheersing, crisisbeheersing en de geneeskundige hulpverleningsorganisatie in de regio.
Of je nu branden blust of werkt op kantoor: bij de VRU werken mensen met een passie. Een passie om levens te redden, om incidenten te voorkomen en te bestrijden. Mensen met een helder hoofd en een hart dat klopt voor de goede afloop. Dienstbaar, deskundig, alert en adequaat.

Profiel:
- Zelfstandigheid.
- Anderen inspireren en motiveren.
- Empathisch, zonder het zakelijke doel uit het oog te verliezen.
- Samenwerken op alle niveaus.
- Problemen kunnen analyseren en oplossen.
- Resultaatgerichtheid.
- Helder communiceren.
- Relaties opbouwen en onderhouden.

Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is vereist voor deze functie.


Functie eisen
  • Werkervaring als eindverantwoordelijke locatiemanager van een Crisisnoodopvang en/of assiellocatie.
  • Werkervaring binnen een overheidsinstantie.
  • Werkervaring met het aansturen én begeleiden van medewerkers die met complexe doelgroepen (asielzoekers) werken.
  • Je bent bereid om ook in de avonden en in de weekenden te werken.

Functie wensen
  • Minimaal 18 maanden werkervaring als eindverantwoordelijke leidinggevende met het aansturen van een CNO (asiel)locatie.
  • Werkervaring op politiek-bestuurlijk niveau in de advisering aan diverse stakeholders in het Crisisnoodopvang asielproces.
  • Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau.

Extra informatie
  • PlaatsUtrecht
  • OpleidingsniveauHBO
  • Aantal uur36 uur per week
  • Startdatum01-07-2025
  • Geschikt voor ZZP?Nee
  • Thuiswerken mogelijk?n.t.b.
Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in