Hoofd Financiën Delft • Samenvijf

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Stichting Zuid-Holland Bereikbaar (ZHB) is op zoek naar een Hoofd Financiën. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het naar een hoger niveau tillen van de financiële functie binnen onze organisatie. Je werkt in een klein, maar complex team en draagt bij aan de ontwikkeling en vernieuwing van onze financiële processen.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen van structuren, systemen en procedures voor een optimaal administratief proces.
• Optimaliseren en borgen van processen.
• Maandelijks leveren van tijdige en adequate managementinformatie en analyses.
• Ontwikkelen van ken- en stuurgetallen.
• Coördineren en ondersteunen bij de totstandkoming van begrotingen en budgetten.
• Begeleiden en adviseren van projectleiders bij het opstellen van begrotingen en projectbudgetten.
• Bewaken van de begroting en realisatie, signaleren van overschrijdingen en adviseren over aanpassingen.
• Zorgdragen voor de totstandkoming van de jaarrekening in samenwerking met de administrateur.
• Begeleiden van de externe accountantscontrole op de jaarrekening en projecten.
• Adviseren van het managementteam over financieel gerelateerde kwesties.
• Informeren van de Raad van Toezicht samen met de directeur.

Competenties en vaardigheden

• Ervaring in Finance en Finance-verbetertrajecten.
• Vermogen om processen te vernieuwen en verbeteren.
• Analytisch, doelgericht, probleemoplossend en samenwerkingsgericht.
• Onafhankelijk, oordeelsvormend, met doorzettingsvermogen en overtuigingskracht.
• Leuk vinden om in een klein team te werken en zelf de handen uit de mouwen te steken.

Werkomgeving

• 32–36 uur per week.
• Aanwezig op locatie in Delft en/of Rotterdam ca. 2 dagen per week, verder thuiswerken/hybride.
• Periode minimaal 2 jaar, met mogelijkheid tot verlenging.

Gevraagd

• Je beschikt over minimaal een afgeronde HBO opleiding in een financieel/economische richting 
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare financiële functie
• Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in het leiden van ontwikkel-, verbeter- en implementatietrajecten binnen financiële omgeving
• Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het maken van analyses, procesinrichtingen, procesbeschrijvingen en het opstellen van adviezen en rapportages
• Je hebt ervaring met analyses, procesinrichting en het opstellen van adviezen en rapportages
• Je hebt een bovengemiddelde kennis van Excel, kennis van boekhoudsystemen (bij voorkeur Afas), en relevante wet- en regelgeving
• Je hebt aantoonbare ervaring met verbeter- of ontwikkeltrajecten binnen een financiële omgeving

Aanbod

• We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)
• Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie
• Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf
• Salaris volgens cao van gemeente, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen
• Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega's die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor

Waar je gaat werken

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.