Projectleider Doorontwikkeling Gemeentelijke Opvangorganisatie Hengelo (OV) • Samenvijf

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Wij zijn op zoek naar een tijdelijke ervaren projectleider die de doorontwikkeling van de organisatie voor de Duurzame Gemeentelijke Opvang (DGO) aanstuurt. Je speelt een cruciale rol in het realiseren van een structurele opvangvoorziening voor asielzoekers en ontheemden uit Oekraïne onder gemeentelijk beheer.

Verantwoordelijkheden

Intern:

• Je bent verantwoordelijk voor de projectgroep Realisatie Duurzame Gemeentelijke Opvang.
• Je draagt zorg voor de inrichting van een projectplan en -organisatie.
• Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van het project en stuurt de betrokken collega’s functioneel aan.
• Je zorgt ervoor dat de implementatie van nieuwe werkprocessen in samenwerking met het team gebeurt.

Extern:

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor betrokken externen en voert onderhandelingen om tot heldere werkafspraken te komen.

Strategisch:

• Je houdt de belangen van de gemeente helder voor ogen en bent je bewust van de politiek-bestuurlijke en maatschappelijke afbreukrisico’s.

Je legt verantwoording af aan en adviseert de Ambtelijk Opdrachtgever.

Gevraagd

• Een afgeronde opleiding op minimaal HBO-bachelor niveau
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectleider binnen de (semi-)overheid
• Je bent een ervaren projectleider binnen de overheid
• Je hebt kennis van de opvangwereld
• Je bent een plezierige gesprekspartner en tegelijkertijd een stevige onderhandelaar
• Je voelt je thuis in zowel de dynamische omgeving van de uitvoeringspraktijk als in een bestuurlijk-ambtelijke setting

Aanbod

• We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)
• Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie
• Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf
• Salaris volgens cao van gemeente, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen
• Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega's die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor

Waar je gaat werken

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.