Verzorgende IG / EVV’er (palliatieve zorg) Amsterdam • Amstelring

Als verzorgende IG bij ZorgHerberg Oostpoort is jouw werk altijd uitdagend. De verpleegtechnische handelingen die je hier uitvoert, zoals de verzorging van zware wonden, kom je in een regulier verpleeghuis minder vaak tegen. Je werkt niet taakgericht, maar bent juist initiatiefrijk: je observeert, signaleert en denkt preventief mee om de zorg continu te verbeteren.

Je werkt in een zelforganiserend team. Hierbij neem je als team zelf beslissingen over de manier waarop jullie zorg en ondersteuning bieden, hoe jullie je werk organiseren en hoe de teamtaken zijn verdeeld. Iedereen in het team heeft een aandachtsgebied, zoals bijvoorbeeld kwaliteit of facilitair. We verwachten van jou dat jij je binnen jouw aandachtsgebied dingen verbetert, neerzet of ontwikkelt.

Samen met een directe collega vorm je een duo en ben je verantwoordelijk voor 2 tot 3 cliënten. Omdat je werkt met mensen in een kwetsbare fase, is het belangrijk dat je goed kunt omgaan met de bijkomende emoties. Heb je een EVV-diploma? Dan kun je als Eerst Verantwoordelijk Verzorgende aan de slag, waarbij je leerlingen en stagiair(e)s begeleidt.

Je werkt alle diensten:

• Ochtenddienst: van 7.00 tot 15.30 uur
• Middagdienst: van 15.00 tot 23.00 uur
• Nachtdienst: van 22.45 tot 07.15 uur

Jij bent iemand die initiatief toont en het overzicht bewaart. Je kunt je goed in een ander verplaatsen en weet hoe het is om met verschillende emoties om te gaan. Ook digitaal vaardig zijn is belangrijk, omdat veel van ons werk via de computer en systemen verloopt. Daarnaast:

• Heb je een diploma verzorgende IG (mbo-3), eventueel aangevuld met een EVV-diploma
• Heb je affiniteit met eerstelijnsverblijf, herstelzorg en palliatieve zorg

Werken bij Amstelring betekent goede arbeidsvoorwaarden en leuke extra’s. Wat je o.a. krijgt:

• Salaris volgens de CAO VVT: het bovengenoemde salaris is op basis van fulltime (36 uur) en afhankelijk van je opleiding en ervaring
• Bovenop je salaris: 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering
• Een bonus voor het aandragen van nieuwe collega’s (o.a. helpenden, verzorgenden en verpleegkundigen)
• Korting op o.a. dagjes uit, overnachtingen, workshops en verzekeringen
• Voor jonge Amstelringers is er Jong Amstelring: een gezellige groep collega's die elkaar regelmatig opzoekt voor zakelijke, sportieve en sociale activiteiten
• Bekijk hier de overige arbeidsvoorwaarden van Amstelring.

En als medewerker van Zorgherberg Oostpoort profiteer je ook van:

• Verse soep tijdens de lunch
• Gratis parkeren in onze parkeergarage

Wil jij werken binnen eerstelijnsverblijf, herstelzorg en palliatieve zorg en jezelf daarbij uitdagen? Dan horen we graag van je!

• Klik op 'Solliciteer' en laat je gegevens bij ons achter. Zijn er voor de sluitingsdatum (zie datum bovenaan de vacature) voldoende geschikte reacties, dan sluiten we de vacature eerder.
• Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem dan contact op met Petra Lamers (verpleegkundige): of Huub de Vink (zorgcoördinator) via of  (0)6 34 38 64 07.
• Is dit niet helemaal de baan die je zoekt, maar ben je benieuwd naar de andere mogelijkheden bij Amstelring? Ook dan horen we graag van je! De collega’s van team ‘Werken bij Amstelring’ zijn bereikbaar via 020 - 2455476 of .
• Het werven van een nieuwe collega doen we graag zelf. We hebben daarom geen interesse in werving- en selectiebureaus en zullen niet reageren op aanbiedingen en samenwerkingsvoorstellen.

ZorgHerberg Oostpoort biedt palliatieve zorg, herstelzorg en overbruggingszorg. De ZorgHerberg vind je op de bovenste verdieping van locatie Willem Drees - Oostpoort, op loopafstand van het Muiderpoortstation en pal naast het winkelhart Oostpoort. Met de tram stap je bijna voor de deur uit. In de ZorgHerberg verblijven cliënten met zorg en behandeling in een huiselijke sfeer. Rust, activiteiten, lekker eten en sociale contacten zijn bij ons belangrijk.

Je wordt onderdeel van een hecht team dat bestaat uit 10 zorgcollega’s, aangevuld met huiskamerassistenten, vrijwilligers, BBL-leerlingen en stagiair(e)s. De sfeer is open en eerlijk; we geven feedback om te verbeteren, maar we lachen vooral veel en zorgen goed voor elkaar. Omdat de casussen soms moeilijk zijn, praten we veel met elkaar en helpen we elkaar met het omgaan met onze eigen emoties. Twee tot drie keer per jaar plannen we een leuk teamuitje.