In het kort: Je gaat als docent de module Talentmanagement verzorgen, waarbij je studenten begeleidt in het ontwikkelen van talentontwikkelinginstrumenten en het formuleren van een visie op talent binnen hun organisatie.

Saxion Hogeschool is op zoek naar een Docent voor de module C157 – Organiseer talent in jouw organisatie (Kwartiel 1 schooljaar 2025-2026):

Saxion Parttime School (SPS)
Wij bieden een uitgebreid aanbod van hbo-deeltijdopleidingen, cursussen en (losse) modulen. Het onderwijs van de Saxion Parttime School is flexibel en blended (mix van onlineleren en bijeenkomsten). De vraagstukken uit de eigen werkomgeving staan centraal, zodat opgedane kennis en skills meteen in de dagelijkse praktijk kunnen worden toegepast. Studenten wisselen tijdens de bijeenkomsten ervaringen uit. Onze docenten komen uit de praktijk en weten hoe ze theorie, praktijk en innovatieve ontwikkelingen met elkaar kunnen verbinden.

Inhoud module
Talentmanagement is ontzettend belangrijk voor het succes van je organisatie en het werkgeluk van je werknemers. Toch besteden veel organisaties hier nog niet voldoende aandacht aan. Hoe kan jouw organisatie de beste visie op talent formuleren en een passend talentmanagementsysteem doorvoeren? In deze module ga jij je hierin verdiepen. Je onderzoekt welke visie op talent past bij jouw organisatie. En je ontwikkelt op creatieve wijze talentontwikkelinginstrumenten, zoals een development-traject of nieuw leerprogramma. Zo zorg jij voor een consistent en inspirerend talentmanagementsysteem voor jouw organisatie.

Werkzaamheden
Als docent kun je, geheel zelfstandig, vanuit jouw expertise en ervaring op het gebied van talentmanagementvisie en -strategie, bevlogen overbrengen aan studenten:
– Voorbereiden en verzorgen van de wekelijkse lessen
– Begeleiden bij het maken van beroepsproducten
– Beoordelen kans 1 (i.s.m. moduulverantwoordelijke bij geen BKE)
– Beoordelen kans 2 (i.s.m. moduulverantwoordelijke bij geen BKE)
– Vragen vanuit studenten met eventuele online contactmomenten.
– Diverse bijkomende administratieve werkzaamheden zoals het invoeren van resultaten.
– Je maakt gebruik van je eigen middelen (laptop/telefoon)
– De onderwerpen van de module zijn bepaald. Echter geeft de expert zelf door middel van kennis en praktijkvoorbeelden invulling aan de lessen.

Het uiteindelijke resultaat
Het volgens opdracht* uitvoeren van het onderwijs en de toetsing, waarbij minimaal 80% van de studenten een evaluatiecijfer van minimaal 7 geeft op inhoud en presentatie van de module.
– binnen de kaders van Onderwijs & Toetsbeleid van SPS en de in dat studiejaar geldende Onderwijs & Examen Regeling (OER)

Communicatie en rapportage
Er is vanuit de opleiding een moduleverantwoordelijke binnen Saxion die als sparringpartner en eerste aanspreekpunt beschikbaar is.

Praktische informatie:
Het gaat om een module is kwartiel 1 van het schooljaar 2025-2026 (01-09-2025 tot 04-11-2025). De lestijden zijn gepland voor lesblok 3 op de maandagen en woensdagen (19:45 tot 21:15 uur). De locaties zijn Enschede (maandag) en Winterswijk (woensdag).
Het gaat om totaal 50 uur.

Gevraagd

LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol.

– Je bent een expert in je vakgebied. – Je expertise sluit perfect aan bij de leeruitkomst: ‘De MGM-professional ontwikkelt een inspirerend en aantrekkelijk talentmanagementprogramma dat aansluit op de organisatiestrategie van de organisatie.’ – Je kent de actuele beroepspraktijk en beschikt over recente praktijkvoorbeelden. – Je weet op enthousiaste wijze kennis over te brengen. – Je hebt coachende vaardigheden om studenten te begeleiden en inspireren tijdens hun studie richting het werkveld, zowel op persoonlijk als professioneel vlak. – Je bent HBO of WO geschoold. – Je hebt een Basis Kwalificatie Examinering (BKE) of bent bereid deze te behalen (Saxion kan dit faciliteren, kosten voor rekening van de opdrachtnemer). – Je maakt gebruik van je eigen middelen (laptop/telefoon). – De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd. – Een VOG maakt onderdeel uit van de screening.

Aanbod

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– De expert geeft door middel van kennis en praktijkvoorbeelden invulling aan de lessen. – Minimaal 80% van de studenten geeft een evaluatiecijfer van minimaal 7 op inhoud en presentatie van de module.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.

Gerelateerde zoekopdrachten

Fulltime Zwolle HBO Zwolle Detachering Zwolle Freelance Zwolle Vast contract Zwolle Zwolle Provincie Overijssel

Vacature opslaan

Gefeliciteerd, je bent succesvol ingeschreven!

Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.

Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:

Wijzig je inschrijving

Ontvang als eerste nieuwe vacatures in Zwolle

Je e-mail

Je gewenste functie

Frequentie

(Uitschrijven kan altijd via elke e-mail die je ontvangt)

(Uitschrijven kan altijd via iedere app die je ontvangt)