Senior Adviseur control Middelburg • OverheidZZP

In het kort: Je gaat als senior adviseur de organisatie adviseren en uitdagen op het gebied van sturing en beheersing, coördineert audits en verbeterinitiatieven, en levert een bijdrage aan de advisering van Gedeputeerde Staten over grote projecten.

Uitvoeringsvoorwaarde
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de provincie Zeeland mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de provincie Zeeland. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De provincie merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).

Organisatie onderdeel
Het beste voor Zeeland en de Zeeuwen. Daar zetten we ons elke dag voor in. Zo werken we aan wettelijke taken en helpen we samen met anderen maatschappelijke vraagstukken op te lossen. Dat doen we met ruim 700 collega’s met elk hun eigen talent of specialisme. Van kantonniers tot medewerkers informatieveiligheid, van juristen tot beleidsadviseurs. We bieden een werkomgeving waar iedereen zich welkom voelt. Een omgeving waar we onze ervaring, kennis, talenten, ideeën, cultuur en achtergronden met elkaar delen. Werken bij de Provincie Zeeland betekent dat je een waardevolle bijdrage levert aan het oplossen van maatschappelijke opgaven. Als senior adviseur krijg je de positie waarin je de organisatie uitdaagt, spiegelt en adviseert bij het sturen, verantwoorden en continu verbeteren. Met jouw controlevaardigheden ben jij de onmisbare kracht voor het bestuur, de directie, het management en de hele organisatie. Bovendien voor je onderzoeken uit – gevraagd en ongevraagd – om de organisatie een heldere spiegel voor te houden: wat gaat er goed en waar liggen de verbeterkansen. Binnen de provincie is de afdeling Control onafhankelijk en zelfstandige gepositioneerd in de organisatie, rechtstreeks onder de provinciesecretaris. Het team wordt aangestuurd door de concerncontroller en bestaat uit een adviseur en twee senior adviseurs. Gedrevenheid en betrokkenheid zijn kenmerkend voor het team. Zin om bij ons te komen werken? Dan krijg je alle ruimte om goed te zijn in je vak en je verder te ontwikkelen. Zodat jij je talenten kan inzetten voor Zeeland. Een trots en stoer gebied, gescheiden door diepe zeearmen en verbonden door dijken, dammen en Deltawerken. Een gebied met volop mogelijkheden om te pionieren. Tot snel!

Opdracht
Je kerntaak is het gevraagd en ongevraagd signaleren, agenderen en adviseren richting directie en management over de sturing en beheersing van de organisatie:
– Je vervult een coördinerende rol bij de (verbijzonderde) interne controles en je voert werkzaamheden uit die ten grondslag liggen aan de rechtmatigheidsverantwoording;
– Je coördineert en voert audits en doelmatigheids- en doeltreffendheidsonderzoeken uit;
– Je adviseert over en initieert brede control vraagstukken en verbeterinitiatieven. Denk hierbij aan (bevorderen van) risicomanagement, procesoptimalisatie en interne beheersing. Jouw focus gaat uit naar zowel risico’s als mogelijkheden en daarbij realiseer je klantwaarde;
– Je levert een bijdrage aan de advisering van Gedeputeerde Staten over de beheersing van de grote projecten binnen de Provincie Zeeland;
– Hoewel je werkt vanuit bestaande kaders, durf je deze ook ter discussie te stellen.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr.

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever worden op een later moment gepland. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen zo snel mogelijk bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

• Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
• Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
• Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.