Adviseur Water en Riolering Utrecht • OverheidZZP

In het kort: Je gaat verouderde asbestcementriolering relinen, contracten vernieuwen, maatregelen nemen tegen rioolvreemd water, inspecties uitbreiden en onderzoeken uitvoeren naar bodemdaling en het centrumriool om de waterhuishouding in IJsselstein te verbeteren.

Organisatie onderdeel
De gemeente IJsselstein is een stad in het zuidwesten van de provincie Utrecht. De stad telt ruim 33.000 inwoners en heeft een gezellig historisch hart waar de inwoners trots op zijn. De ambtelijke organisatie van de gemeente (GIJS) bestaat uit ruim 250 medewerkers verdeeld over 7 teams. GIJS werkt aan een bloeiend en toekomstbestendig IJsselstein, waar iedereen prettig kan wonen, werken en samenleven. GIJS staat voor betrouwbare dienstverlening, een benaderbare organisatie en heldere communicatie. De ambtenaren werken vanuit drie kernwaarden: vakmanschap, pragmatisch en samenspel. Samen met en voor ‘ons stadje’.

Opdracht
1. Relinen van Asbestcementriolering (AC)
In lijn met het Water- en Rioleringsprogramma 2024–2028 wordt het relinen van verouderde AC-riolen gefaseerd uitgevoerd in de gebieden IJsselveld West & Oost, Oranjekwartier en Achterveld. In voorbereiding worden begin 2026 gesprekken gevoerd met de bestekschrijver en volgt de aanbesteding. Beoogd resultaat: Alle geselecteerde riolen zijn conform opgestelde planning ge-relined.
1. Vernieuwing lopende contracten (2026)
De contracten met aannemers en leveranciers lopen af en dienen in 2026 te worden vernieuwd. Beoogd resultaat: Nieuwe contracten met duidelijke prestatieafspraken voor de komende beheerperiode.
1. Aanpak rioolvreemd water
Gerichte maatregelen om de instroom van schoon (grond- en hemel)water in het vuilwaterriool te beperken. Beoogd resultaat: Verbeterde efficiëntie van de waterzuivering en verlaging van onnodige systeembelasting.
1. Verbetering SSW (Systeemoverzicht Stedelijk Water)
Beoogd resultaat: SSW maatregelen uitvoeren in samenhang met het uitvoeringsprogramma WRP.
1. Onderzoek bodemdaling
Evaluatie van bodemdalingseffecten op het rioolstelsel en de gevolgen voor onderhoudsstrategie (wijk Zenderpark). Beoogd resultaat: Tijdige bijsturing in beheer en onderhoud ter voorkoming van schade en functieverlies.
1. Uitbreiding inspectiebeleid
Uitbreiding van inspecties op basis van leeftijdsgrens: inspectie vanaf 20 jaar oud, met een inspectiecyclus van 10 jaar. Beoogd resultaat: Volledige dekking van inspectie-informatie, conform landelijke richtlijnen.
1. Onderzoek centrumgebied
In delen van het centrum is sprake van instortingsgevaar van het rioolstelsel. Onderzoek wordt opgestart en actief begeleid door de gemeente. Beoogd resultaat: Inzicht in de toestand van het centrumriool en opstellen van een gericht herstelplan.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr.

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zullen in overleg met de kandidaten worden ingepland. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 30 juni bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Overige informatie
Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste. Gemeente faciliteert geen ‘mobile devices’ zoals laptop en telefoon.

LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol.

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

• Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
• Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
• Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.