Inkomensconsulent Pijnacker • HLS

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Referentie: HLS-V18394

Deze gemeente is een innovatieve en moderne werkgever waar talent alle kans krijgt zich te ontwikkelen. De organisatie is klantgericht, open, extern gericht, resultaatgericht en gericht op samenwerken. Er heerst een toegankelijke en informele werksfeer waar samen resultaatgericht wordt gewerkt voor samenleving en bestuur.

Ben jij iemand die graag mensen helpt die tijdelijk een steuntje in de rug nodig hebben? Heb je kennis van de Participatiewet en weet je hoe je die toepast? Dan is deze functie iets voor jou!

Wat ga je doen?
Als Consulent Intake Participatiewet ben jij het eerste aanspreekpunt voor inwoners van Delft die een uitkering aanvragen. Jij behandelt het volledige aanvraagproces voor:

Levensonderhoud (LO),

Bijzondere bijstand (BB),
Inrichtingskosten (IIT).
Je taken bestaan onder andere uit:
Beoordelen van aanvragen,
Toetsen op rechtmatigheid,
Invoeren van gegevens,
Opstellen van rapportages en beschikkingen,
Eerste inschatting maken voor re-integratie (vervolgtraject wordt opgepakt door Werkse!).
Daarnaast werk je regelmatig voor het Daklozenteam. Je spreekt met mensen zonder vaste woon- of verblijfplaats die hulp vragen voor:
Opvang,
Een briefadres,
Of een daklozenuitkering.

Je luistert goed, geeft advies, en probeert hen binnen de regels van de wet zo goed mogelijk te helpen. Soms verwijs je mensen door naar andere instanties, altijd met warme overdracht. Je werkt zelfstandig maar ook samen met collega’s en hulporganisaties.

Eisen (Knock-out criteria):
Opleiding: Je hebt een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur in de richting van Sociaal Juridische Dienstverlening (SJD), Rechten of een vergelijkbare studie.
Ervaring: Je hebt minimaal 1 jaar relevante werkervaring met de Participatiewet.

Kennis en vaardigheden:
Je hebt aantoonbare werkervaring met het afhandelen van aanvragen LO (en bij voorkeur ook BB en IIT).
Je hebt uitstekende kennis van de Participatiewet en blijft op de hoogte van actuele ontwikkelingen.

Over de sollicitatieprocedure:
In te leveren documenten:
Eén (1) CV, maximaal 3 pagina’s, met minimaal twee referenten (inclusief contactgegevens).
Eén (1) motivatiebrief, maximaal 1 pagina.

Beoordeling motivatiebrief:
De brief wordt beoordeeld op inhoud, structuur, overtuigingskracht en aansluiting op de functie.
De motivatiebrief weegt zwaar mee in de selectie

Belangrijk: Gesprekken vinden plaats op maandag 7 juli 2025, tussen 12.30 en 16.00 uur. Zorg dat je dan beschikbaar bent.

Salaris