Teammanager Sociaal Domein, cluster advies en jeugd Moerdijk • Samenvijf

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Interim Teammanager Sociaal Domein.

Functieomschrijving

Als interim teammanager geef je leiding aan circa 30 professionals binnen het sociaal domein, specifiek binnen het cluster advies en jeugd. Je team bestaat uit beleidsadviseurs, ondersteunende collega's en jeugdprofessionals die werkzaam zijn op diverse leefgebieden zoals opvoeden en opgroeien, onderwijs, financiën, gezondheid, sociale participatie, veiligheid, wonen, werk en mobiliteit.

Verantwoordelijkheden

Teammanagement

• Je draagt de HR-verantwoordelijkheid voor de medewerkers en coacht hen bij hun activiteiten en het behouden van balans.
• Je bent verantwoordelijk voor de output en de afgesproken producten en resultaten van het cluster.
• Je hebt aandacht voor de werk- en beleidsprocessen en denkt mee over de uitlijning ervan.
• Je zorgt voor duidelijke randvoorwaarden zodat medewerkers hun werk goed kunnen organiseren en uitvoeren.
• Je bent voorzitter van het portefeuillehoudersoverleg en draagt bij aan het optimaliseren van deze overleggen.

Domeinmanagement

• Je maakt deel uit van de domeintafel Mens en Maatschappij, een managementoverleg op operationeel en tactisch niveau.

Gevraagd

• Meerdere jaren ervaring als teammanager binnen het sociaal domein in een gemeentelijke context
• Kennis van beleidsteams in het sociaal domein, met name op het gebied van jeugd
• Ervaring met veranderprocessen en teamontwikkeling
• Bekendheid met de veranderende rol van de overheid in de samenleving
• Een mensgerichte en verbindende leiderschapsstijl, met de capaciteit om daadkrachtig te handelen en beslissingen te nemen
• Ondersteuning van medewerkers vanuit een faciliterende, coachende en soms sturende houding
• Oog voor werkinhoud, processen, beleid en uitvoering, met het vermogen om focus en prioriteit aan te brengen
• Het vermogen om de expertise en het gedachtengoed van het team te vertalen naar de doelstellingen en ambities van de organisatie.
• Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar

Aanbod

• We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)
• Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie
• Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf
• Salaris volgens cao van gemeente, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen
• Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega's die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor

Waar je gaat werken

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.