Technisch Manager Amsterdam • Samenvijf

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als Technisch Manager ben je verantwoordelijk voor het realiseren van de volgende stappen in het planproces van het project Oostbrug. Dit omvat het voorbereiden van een Definitiebesluit in 2026 en een Uitvoeringsbesluit in 2027/2028, die de basis vormen voor de verdere planuitwerking richting marktbenadering en realisatie van de Oostbrug. Je bent eindverantwoordelijk voor de producten en besluitvorming die door het project worden voorbereid en geeft leiding aan het projectteam bestaande uit IPM rolhouders.

Verantwoordelijkheden

• Leiding geven aan het projectteam en zorgen voor een effectieve en efficiënte voorbereiding en uitvoering van het project.
• Verbeteren van de samenwerking met externe partners door te investeren in de relatie met hen.
• Optreden als opdrachtgever naar externe partijen voor het uitvoeren van noodzakelijke onderzoeken en studies.
• Voorbereiden van afstemming en besluitvorming in diverse gremia, inclusief stuurgroep en directeurenoverleg.
• Fungeren als interne en externe gesprekspartner en boegbeeld van het project.

Dagelijkse Taken

• In samenwerking met het IPM-team en de ambtelijk opdrachtgever, de inrichting van het IPM-team optimaliseren.
• Rapporteren over de voortgang van het project naar de ambtelijk opdrachtgever, stuurgroep, bestuur en raad.

Gevraagd

• Een afgeronde master-opleiding (diploma) planologie, civiele techniek of vergelijkbaar
• Minimaal 7 jaar aantoonbaar relevante werkervaring als leidinggevende manager met complexe projecten op gebied van infrastructuur
• Minimaal 5 jaar ervaring aantoonbare ervaring met werken binnen of in opdracht van een grote overheidsorganisatie (zoals Rijksoverheid, G4 gemeente, Rijkwaterstaat, ProRail) moet blijken uit het CV
• Ruime ervaring, minimaal 5 jaar, met politiek- / bestuurlijke besluitvormingsprocessen (zoals bijvoorbeeld met infrastructuurprojecten, MIRT

Aanbod

• We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)
• Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie
• Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf
• Salaris volgens cao van gemeente, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen
• Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega's die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor

Waar je gaat werken

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.