Salarisadministrateur Leeuwarden • Samenvijf

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als salarisadministrateur bij het Shared Servicecentrum (SSC) van de gemeente Leeuwarden speel je een belangrijke rol in de ondersteuning van zowel de gemeente Leeuwarden als andere overheidsorganisaties binnen de provincie Fryslân. Je bent verantwoordelijk voor diverse werkzaamheden binnen de salarisadministratie, waaronder:

• Afhandelen van vraagstukken op het terrein van personeels- en salarisadministratie;
• Controle van mutaties voor personeel van de gemeente Leeuwarden en externe klanten;
• Informatie verstrekken aan medewerkers en advisering aan leidinggevenden over regelingen en de uitvoering van de salarisadministratie en arbeidsvoorwaarden;
• Uitvoering van betalingen, waaronder declaraties en Individueel Keuzebudget (IKB);
• Bijdragen aan de (door)ontwikkeling van procesverbeteringen en werkprocessen.

De sector en het team

Je gaat werken binnen de sector Mens Organisatie, welke valt onder de directie Bedrijfsvoering. De sector Mens Organisatie bestaat uit ruim 35 collega’s en omvat:

• Een sectormanager;
• Twee teamleiders;
• (Senior) Adviseurs Mens Organisatie;
• Adviseurs Arbo;
• Adviseur leren ontwikkelen;
• (Senior) salarisadministrateurs;
• (Senior) medewerkers Services Processen;
• (Corporate) recruiters en
• Experts op de gebieden: organisatie- en teamontwikkeling, juridische zaken en arbeidsvoorwaarden.

Gevraagd

• Een afgeronde, relevante opleiding op het gebied van personeels- en/of salarisadministratie
• Aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare functie – ervaring binnen een non-profitorganisatie is een pré, maar geen vereiste
• Een nauwkeurige en cijfermatige werkwijze, gecombineerd met een servicegerichte en klantvriendelijke instelling
• Kennis van en affiniteit met de cao Gemeenten, cao SW en ervaring met AFAS is een pré

Aanbod

• We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)
• Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie
• Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf
• Salaris volgens cao van gemeente, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen
• Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega's die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor

Waar je gaat werken

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.