Pedagogisch professional babygroep Tilburg • Xpect013
Gevraagd
-
30 - 32 uur
-
MBO of hoger
-
Medior/Senior
-
Nederlands (taal)
-
Certificaten: MBO-3
Aanbod
-
Vast contract
-
2.577 - € 3.541 p/m (bruto)
-
Pensioenregeling, Opleidingsbudget, Fiets v/d zaak
Vacature in het kort
Over het bedrijf
Volledige vacaturetekst
Bij Kinderopvang Spoorzone is elke dag een nieuw avontuur. Stel je voor: je komt ’s ochtends binnen en ziet een baby die nieuwsgierig met een knisperboekje speelt. Zijn oogjes glinsteren van verwondering, klaar voor een dag vol nieuwe indrukken, geluiden en beweging. Hoe zorg jij ervoor dat deze kleine ontdekkingsreiziger zich elke dag vol vertrouwen en plezier kan ontwikkelen?
Wij geloven dat kinderen het best groeien in een omgeving waar ze zich veilig, gezien en gehoord voelen. Onze pedagogische visie draait om verbinding; met het kind, met ouders en waar mogelijk, tussen generaties. Je werkt in een warme, huiselijke sfeer waar je niet alleen zorgt voor de kinderen, maar ook samen met ouders of bewoners van het woonzorgcentrum betekenisvolle momenten creëert. Denk aan een voorleesmiddag met de voorleesoma en haar vriendinnen, of een gezellige activiteit met ouders, zoals het stamppottenfeest.
Ben jij die sensitieve, betrokken professional die met passie werkt aan de allereerste stapjes in een mensenleven? En lijkt het je mooi om deel uit te maken van dit bijzondere team? Dan maken we graag kennis met jou. Solliciteren kan tot 1 augustus 2025.
Jij bent er voor onze baby’s én dreumesen. Je biedt veiligheid en geborgenheid, en begeleidt ze in hun eerste ontdekkingen. Of het nu gaat om leren omrollen, zelf schoentjes uittrekken of een boterham smeren – jij moedigt ze aan om het zelf te proberen. Elke dag ga je samen naar buiten om te bewegen en de wereld spelenderwijs te verkennen.
Baby- en kindgebaren
Met behulp van ondersteunende baby- en kindgebaren maak je al vroeg contact. Zo begrijpen de kinderen wat jij bedoelt, en geef je zelfs de allerkleinsten een stem nog vóór ze kunnen praten. Ze kunnen zich uiten, laten zien wie ze zijn en wat ze nodig hebben. Jij voelt haarfijn aan wanneer je moet ondersteunen en wanneer je juist ruimte geeft om zelf te doen. Zo leren ze op hun eigen tempo, op een manier de bij hen past.
Samen met collega’s en ouders creëer je een omgeving waarin elk kind zich gezien, gehoord en geliefd voelt. Je denkt actief mee over de pedagogische invulling van de groep en draagt bij aan een positieve, warme sfeer. Zo maken jullie er samen een plek van waar kinderen zich écht thuis voelen.
We zoeken een warme en betrokken collega die met plezier en aandacht voor de kinderen zorgt. Iemand die sensitief communiceert met jonge kinderen, openstaat voor het geven én ontvangen van feedback, actief meedenkt over het versterken van de pedagogische kwaliteit en eigenaarschap toont in het dagelijks werk.
Wat neem je mee?
- Minimaal een mbo-3 diploma in de kinderopvang, inclusief babyscholing;
- Ruime ervaring in de kinderopvang, bij voorkeur op een breed-horizontale groep (0 -2.5 jaar;
- Interesse in of ervaring met ondersteunende baby- en kindgebaren;
- Voldaan aan de eis taalvaardigheid op 3F-niveau. EHBO/BHV is fijn, maar geen must – we helpen je graag om het te halen;
- Zelfredzaamheid staat bij jou centraal: je begeleidt kinderen met aandacht en laat ze op hun eigen tempo groeien en ontdekken;
- Je bent in september/oktober 2025 beschikbaar op maandag, donderdag en vrijdag en eventueel een extra dag in overleg (als je 32 uur aan de slag wil).
Bij ons draait alles om groei: van de kinderen, maar ook van jou als professional. Je werkt in een fijne omgeving waar een warm team je steunt en persoonlijke aandacht vanzelfsprekend is. Verder:
- De mogelijkheid tot een vaste aanstelling voor 24 uur per week, met uitbreiding tot 30-32 uur afhankelijk van jouw wensen en beschikbaarheid (invaluren zijn bespreekbaar).
- Een salaris volgens de CAO Kinderopvang, passend bij jouw ervaring en uren;
- Extra voordelen zoals een fietsplan, pensioenopbouw en volop ruimte voor opleidingen en trainingen;
- Een warm en betrokken team waar samenwerking centraal staat en waar iedereen oog heeft voor elkaar;
- Regelmatig teambuilding en gezellige activiteiten, omdat we geloven dat een sterk team de basis is voor goede opvang.
Wil je eerst even de sfeer proeven of heb je nog vragen? Dat kan natuurlijk! Neem gerust contact op met Priscilla de Wit. We maken graag tijd voor je, of het nu is voor een kop koffie, een rondleiding of gewoon een goed gesprek. Je bent van harte welkom! Let op: Priscilla is met vakantie van 4 juli t/m 27 juli.
- 1Past deze plek bij jou? Solliciteer nu en we laten zo snel mogelijk van ons horen.
- 2Bij een positieve indruk word je direct uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek. Kun je meteen sfeerproeven op locatie!
- 3Afhankelijk van de functie loop je een dag(deel) mee, volgt er een 2e gesprek, of ga je aan de slag met een assessment.
- 4Zijn we positief? Dan krijg je een uitnodiging voor het digitaal aanleveren van een aantal documenten en het tekenen van je contract.
- 5Yes! Je contract is ondertekend. Tijd voor een feestje! Je ontvangt snel meer informatie over jouw eerste werkdag.
- 6Tijdens je eerste dag zijn er veel nieuwe indrukken. Samen nemen we de tijd om je in te werken en je vertrouwd te maken op je nieuwe werkplek.
Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
